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新卒採用

技術営業職

クリタ東日本で”水のプロ”を目指そう。

クリタ東日本株式会社|総合商社・専門商社・卸売

職種と仕事内容

仕事内容 ■ 仕事内容の魅力 ■ 単にモノを売るだけでなく、”水質を改善したい”、”コストを下げたい”といったお客様の課題に対し、薬品や装置を組み合わせて解決策を提示するコンサルティングに近い営業です。 専門知識は入社後の研修を通して身に着けていくことができます。 ■ クリタ東日本株式会社について ■ 私たちは、東証プライム上場"栗田工業"のグループ企業として、東日本エリアの産業を支えています。 工場やビルに欠かせない「水」を最適な状態に保ち、お客様の生産活動と地球環境を守ることが私たちのミッションです。 水と環境に関わる課題解決を通して社会や産業を支える仕事です。 ■事業の強み ■ 水処理業界のリーディングカンパニー、クリタグループの技術力と顧客基盤が最大の強みです。 あらゆる産業に不可欠な「水」を扱うため景気変動に強く、経営は極めて安定しています。 ■ 働く環境 ■ 寮・社宅制度があります。(適用にあたっては社内条件あり) 土日祝休みで年間休日は124日(2025年度) フレックス制度や在宅勤務制度も導入し、多様な働き方を推進しています。 エリア別採用を行っています。希望の地域で働き、地域を支える仕事ができます。 ■説明会案内■ まずはWEB会社説明会へご参加ください。 随時開催しております。 ■ 選考の流れ ➀リクナビよりエントリー ➁会社説明会(WEB) ➂適性検査・ES提出 ➃1次面接(個別でオンライン) ⑤最終面接(個別で対面) *最終面接は本社(渋谷区笹塚)で実施(交通費支給)します。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

クリタ東日本株式会社 勤務地 【北日本】札幌支店、旭川営業所、千歳営業所 【北関東】埼玉支店(埼玉県白岡市)、群馬営業所、宇都宮営業所、水戸営業所 【南関東】本社(東京都渋谷区笹塚)、相模原支店、千葉営業所、京浜営業所(横浜市)、富士営業所(静岡県富士市) 勤務候補地:北海道、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、東京都、神奈川県、静岡県

給与

月給232,400円~246,600円


給与詳細 基本給:月給 23万2400円 〜 24万6600円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【初任給】 232,400円(大学卒) 246,600円(大学院卒) 【諸手当】 通勤手当、家族手当、住居費用補助手当、時間外手当、在宅勤務手当など 【昇給】 年1回(4月) 【賞与】 年2回(7月、12月)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日 フレックスタイム制(標準労働時間1日7.5時間) ※コアタイム 10:00~15:00 ※入社後6ヶ月間は固定時間制(8:45~17:15)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 【年間休日】 120日以上 【休日】 完全週休2日制(土日)、祝日 【休暇】 年末年始(12/30~1/3)、5月1日、会社創立記念日、年次有給休暇、慶弔休暇など

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 退職金制度 確定拠出型年金制度 寮・社宅制度 資格取得支援制度 時短勤務制度

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

試用期間

試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:6名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:6名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:5名 女性採用者数:0名

研修

研修:あり 新人研修、階層別研修ほか

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 国家資格の取得支援制度あり

メンター制度

メンター制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:25時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10日

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : e3e7f2a0edb5d0b0

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