仕事内容 【具体的な業務内容】 ・担当する中学生、高校生の専門教科授業 体系化された理論に基づく指導) ・生徒一人ひとりの学習意欲を引き出す 個別面談や進路相談の実施 ・教育効果を高めるための目標設定、学習進捗のデータ分析と改善提案 ・生徒や保護者、学校関係者からの教育相談に対する専門的な対応 ・教室運営に必要な広報物(チラシ、入学案内)の作成や生徒の提出物管理 【このポジションの魅力】 ✅教育ノウハウの体系化再現性の高い「教える」技術を科学的に習得し、教育のプロになれる ✅ポータブルスキルの獲得生徒・保護者との対話で培う高いプレゼンテーション力と課題解決力 ✅目標達成のPDCA実践生徒の成長目標に向けた戦略立案と成果の検証を行うコンサルティング経験 ✅風通しの良い職場環境教員全員にタブレットを支給し、グループLINEで気軽にノウハウを共有 ✅若手から挑戦できる環境新しい教育プログラムや教室運営に関する企画にアイデアを反映できる 【企業の概要】 株式会社森田修学館は1960年の設立以来「心身学力ともに健全な文化社会人の育成」を 理念に、福岡市内で学習塾「モリタ塾」を 運営しています。 知識の伝達に留まらず、生徒の「自ら学び、 行動する意欲」を引き出す指導法に特化し、 設立60年を超える実績と、独自の教育理論で 地域社会に貢献しています。 【会社の特徴】 ✅【事業優位性】「教える」を科学し、指導法を体系化感覚ではなく理論に基づいた教育メソッドを全員が習得。高い指導品質で、教育コンサルタントとして確かな専門性を磨けます。 ✅【働きやすさ】定着率100%と透明性の高い労働環境入社3年後定着率100.0%、月平均残業時間は20.0時間。安定した環境で、仕事と私生活のバランスを大切に働けます。 ✅【社風・風土】固定概念に囚われず、新しい挑戦を歓迎教育効果を高めるための新しいアイデアは、年次や役職に関係なく歓迎。フラットな組織で 意見が反映される風土です。 ✅【職場環境・社員育成】デジタルツールで質問しやすい環境教員全員にタブレットを支給。グループLINEでの情報共有により、疑問をすぐに解消でき、若手も安心して成長できます。 ✅【商品・サービスの魅力】生徒との距離が近い教育環境オフィスカジュアルの導入など、生徒が気軽に相談しやすい環境づくりを推進。信頼関係を築き、本質的なサポートを実現します。 ―――――――――――――――――――――――――――― 「求める人物像」 ✅生徒の目標達成に真剣に向き合い、自ら考え行動できる人
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。