医療事務(北海道エリア・医療事務資格保有者)

仕事内容 病院やクリニック（診療所）などの医療現場で、患者様への対応、医療費計算、レセプト作成といった事務業務を通じ、現場の円滑な運営を支えるお仕事です。 患者様はもちろん、医療従事者を支える重要なポジションとして着実にスキルを磨きながら、契約医療機関やニチイの支店で管理職を目指すこともできます。 “先輩の1日をのぞき見！” ワークライフバランスを大切に、自分らしく働く。 ケース1. 外来受付・算定担当 08:20 出勤 制服に着替えてスイッチON 08:30 受付開始 笑顔で患者さまをお迎え 12:00 救急対応 急病患者さまへ迅速なご案内 13:00 お昼休憩 14:00 計算業務 診療費の計算をスタート 17:10 退勤 残務を確認して、お疲れ様でした！ ケース2. 入院受付担当 07:50 出勤 夜勤スタッフからバトンタッチ 08:00 登録業務 患者さまの情報をPC入力 11:00 早めのランチ 混雑を避けてリフレッシュ 12:00 病棟案内 入院される患者さまを病室へご案内 13:00 翌日の準備 カルテ作成などの事務作業 16:50 退勤 定時上がりでプライベート充実 ケース3. 外来受付・算定担当／子育て中の時短スタイル 08:50 出勤 子供を送り出して出勤 09:00 会計対応 午前のピークをチームで乗り切る 12:00 休憩 同僚とお喋りタイム 13:00 算定・チェック 保険証の確認など 16:00 退勤 お迎えへ！残業はほぼゼロ。ライフステージが変わっても安心！ ※上記1～3は、一例となります。 “描ける未来は、受付の先まで” 「自分らしく」を叶えるキャリアステップ ニチイの医療事務は、ただの「受付」で終わりません。 あなたの成長やライフスタイルに合わせて、多彩な道が用意されています。 【入社1〜2年】まずは現場のプロへ（一般スタッフ） 受付、会計、レセプト（診療報酬明細書）作成など、医療事務の基礎をマスター。 【入社3年目〜】頼れる先輩へ（チーフスタッフ） 後輩の育成（OJT）を担当。チームの中心として活躍するやりがいを実感！ 【入社4年目〜】チームをまとめる（主任チーフ） 現場のマネジメントに挑戦。未経験からスタートした先輩も、ここで多く活躍しています。 【入社6年目〜】経営・運営を支える（サブマネージャー／フロントマネージャー） 病院全体の運営責任者や、支店の管理職へ。大きな組織を動かす面白さがあります。 医療事務は、病院の「顔」であり、経営を支える重要な役割でもあります。 専門スキルを身につけ、長く、深く、医療事務の世界で活躍してみませんか？ 知識ゼロからスタートした先輩たちが、あなたの挑戦を待っています！