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新卒採用

週3〜5日で選べる訪問看護師(服薬・体調管理、心のケア)

【週4勤務求人】日曜定休・夜勤なし・オンコールなし

株式会社ハートヴィレッジ

看護・介護

    正社員

    27年卒 新卒採用

    埼玉県

    医療/福祉専門職

こんな人におすすめ
地域貢献に携わりたい
健康促進に携わりたい
人・世の中の安全を守りたい
チームワークを重視
コミュニケーションが活発
長く同じ会社に居続けられる
人とたくさん会話する
女性が働きやすい環境で働ける
一つの専門分野を極める
職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅新卒・未経験から精神科訪問看護へ! 同行研修と体系的学びで安心スタート ✅夜勤・オンコール一切なし! 9:00〜18:00&日曜定休で無理なく継続 ✅ライフスタイルに合わせた働き方ができる 週5勤務から家庭の事情で週3勤務への変更も可 ✅充実の給与還元! 件数手当や地域手当もしっかり支給 ✅看護に集中できる仕組みを整備! 相談員配置&タブレット・AI活用で負担軽減 ⭐ハートヴィレッジについて⭐ 私たちは埼玉県内20拠点で、 精神科に特化した訪問看護を行う 「いつき」を展開しています。 「こころに寄り添い、未来を応援する」 を理念に掲げ、ご利用者さまのご自宅へ うかがい、 服薬サポート、体調確認、こころの相談、ご家族支援を行います。 1日5〜7件の短時間訪問で、手術や救急のような慌ただしさはありません。 お一人おひとりとじっくり向き合える温かい看護を大切にしています。 ✨事業の強み✨ 精神科訪問看護に特化した専門性と、埼玉県内20拠点という安定した運営基盤が強みです。 また、各事業所に専任の 相談員を配置しているため、関係機関との調整業務は相談員がしっかりとカバー。 さらにiPadでのその場記録やAIによる報告書下書き作成など、最新のITツールを導入して事務負担を大幅に削減。 看護師が純粋に患者さまの「看護」と「心」に向き合える環境が整っています。 ✨働く環境✨ 20代から60代まで幅広い世代が活躍中! 男女共に明るく優しいスタッフばかりで、チームで支え合う風土があります。 最大の特徴は、ライフステージに合わせた柔軟な働き方が選択・変更できること。 実際に「最初は週5日でフルタイム勤務」としてスタートし、 その後ご家庭の事情(育児や介護、ご家族のサポートなど)で「週3日勤務」へ切り替えて看護師を続けている先輩も活躍中です! 週5日(年休120日)、週4日 (年休161日)、週3日(年休210日)と 自分に合ったペースで長く活躍できます。 ✨仕事内容の魅力✨ 慌ただしい処置に追われるのではなく、 対話を通じて患者さまの笑顔や心の変化を 実感できるのが最大の魅力です。 未経験や新卒でも安心のサポート体制! 入社後は慣れるまで先輩看護師が必ず同行 し、最初から一人にすることはありません。 ・看護師研修8テーマで基礎から学べる ・精神科の算定要件研修(全額会社負担) ・入社3ヶ月以内の社長研修で理念共有 困ったときはいつでもチームに相談できます。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社ハートヴィレッジ 勤務地 埼玉県内の20拠点のいずれか。 ご希望を考慮して配属先を決定します。 勤務候補地:埼玉県

給与

月給208,000円~272,000円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 13万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり7万2000円 〜 13万6000円 【ステップアップ給与】 できることが増えるたびに昇給します。 下がることはありません。 入社時208,000〜232,000円 (国家試験の結果待ち〜免許申請中の研修期間) →看護師免許の取得後 240,000〜264,000円(+32,000円) →精神科の専門研修を修了 248,000〜272,000円(+8,000円) 多くの方が入社から数か月で最終段階に到達します。 内訳:基本給136,000+業務手当72,000+資格手当(段階で0〜40,000)+地域手当(配属拠点により0〜24,000) 別途、訪問件数に応じた手当(月81件超の分)。 新卒のうちは件数を求めません。 慣れたら上乗せされます。 研修費は会社負担です。 給与例 件数手当を含まない固定給は月208,000〜272,000円(配属拠点の地域手当による)。 これに件数手当が上乗せされ、週4の月収例は290,900〜314,900円です。

勤務時間

残業月平均20時間以内、変形労働時間制

勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり136時間 勤務時間9:00~18:00/休憩60分。 夜勤・オンコールはありません。

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 年間休日161日(日曜定休)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■引越し費用サポート 入職にともなう引越しも会社がサポート。 遠方の方も安心です。 ■全国の宿泊施設 優待 最大80%OFF。 お休みの日の旅行もお得に楽しめます。 ■車通勤可(駐車場完備) ■扶養内勤務可 ■退職金制度(確定拠出年金DC) ■定年65歳(再雇用あり) ■制服貸与

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報

平均勤続年数

平均勤続年数:1.7年 2019年設立・20拠点へ拡大中で直近入社が多いため、数値は低めに出ています(早期離職ではありません)

研修

研修:あり 看護師研修8テーマ、精神科算定要件研修は会社負担、社長研修、先輩同行

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得支援制度あり

メンター制度

メンター制度:あり 先輩看護師が同行しサポートする体制

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:10時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:4.7日 2019年設立で直近入社が多く、初年度は付与・取得が少ないため平均は低めです。日曜定休・週3〜5の勤務日数選択制で休みは取りやすい環境です。

締切:なし

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID:cb01a905bf215e2a

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