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新卒採用

BMW正規ディーラーの拠点運営を支える経理・総務職

人物・意欲重視!WEB&対面での会社説明会や面接も随時開催中

株式会社村内外車センター

自動車販売、自動車整備・修理

    正社員

    27年卒 新卒採用

    東京都、神奈川県

    バックオフィス・事務・受付

こんな人におすすめ
人々に感動や笑いを届けたい
地域貢献に携わりたい
人の仕事をサポートしたい
チームワークを重視
コミュニケーションが活発
穏やかで互いのペースを尊重
長く同じ会社に居続けられる
人とたくさん会話する
多様な職種の人と関われる
女性が働きやすい環境で働ける
職種と仕事内容

仕事内容 BMW正規ディーラーの拠点運営を支える経理・総務業務全般を担当していただきます。 【当社経理・総務職の特徴】 世界的に有名な高級車ブランドであるBMWの正規ディーラーとして、日本トップクラスの販売台数を誇る当社を支えるバックオフィスで活躍していただきます! 次代を担う拠点のバックオフィスの一員として、一から成長できる環境があります!経理・総務業務全般を通してキャリアを積んでいただくことができます! 【具体的には】 ●経理業務 ・拠点の現金及び預金管理 ・売上・入金管理 ・月次経費入力 ・仕訳入力 ・本社経理部門との連携 ●総務業務 ・勤怠システム管理 ・備品・消耗品管理 ・社内文書管理 ・各種申請手続きサポート ・社内行事の運営サポート ●その他 ・来客対応・電話応対 ・各部門との調整業務 ・ショールーム運営サポート 【研修について】 社内研修以外にも、メーカーにて基本的なビジネスマナー・BMW・MINIの歴史についてなどの新人研修があります また、当社では社員の長期的なキャリア形成を支援するため、メンターシステムや定期的なスキルアップ研修、頑張りを還元できる評価制度を用意しており、それが高い社員満足度と低い離職率に繋がっています。 【配属について】 配属先は、東京都・神奈川県の本社や各店舗となります。 【当社について】 1970年創業時から、輸入車事業を手がけてきた企業です。 創業当初に掲げた「ティーカップからロールスロイスまであなたの全ての夢を叶えます」という、キャッチコピーには、当社がお客様のご期待を超える商品・サービスを提供し、生活に寄り添う存在でありたいという想いを込めました。 また「地域密着型」の企業として、地域のイベントへの参加や、地元経済への貢献を通じて、企業としての地域に根づいた会社と認知していただいています。 1983年にBMWジャパンと正規代理店契約を締結したことがきっかけとなり、現在の主要事業がスタート。当初は年間新車販売台数が約100台でしたが、現在ではBMW・MINIを合わせて2000台を販売するまでに成長しました。 東京・八王子に本社を置き、東京・多摩地区と神奈川・相模原地区というエリアに根ざした「地域密着型」の地道な営業展開を継続してきたことが、今の実績につながっています。2017年からは新たにグループ会社を立ち上げ、事業を拡大しています。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社村内外車センター 勤務地 ※転居の伴う転勤なし ※東京都店舗エリア:八王子市、国立市、府中市、狛江市 ※神奈川県店舗エリア:相模原市 勤務候補地:東京都、神奈川県

給与

月給220,600円~225,500円


給与詳細 基本給:月給 22万600円 〜 22万5500円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与詳細】 ●基本給 ※大学・大学院卒業見込みの方:22万5500円 ※専門・短大・高専卒業見込みの方:22万600円 【別途支給する手当】 ●通勤手当 ●役職手当 ●職務手当 ●家族手当 ●残業手当 【その他】 ●昇給年1回あり(4月) ●賞与年2回あり(7月・12月)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 【勤務時間】 9:30~18:30 ※実働8時間、休憩60分 【勤務曜日・日数】 月曜~日曜日のうち週5日勤務 ※水曜日固定休み、他1日は各店舗による

休日・休暇

休日・休暇 【休日】 週休2日制 ※水曜日固定休み、他1日は各店舗による 【休暇】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇(実績あり) ・育児休暇(男女共に実績あり) ・介護休暇(実績あり) ・有給休暇(半年後に10日付与) 【年間休日】 115日

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇昇給年1回あり(4月) ◇賞与年2回あり(7月・12月) ◇社会保険完備 ◇各種手当あり ◇交通費は通勤手当として支給 ◇マイカー通勤OK ◇各種研修制度あり ◇各種資格取得支援制度あり ◇財形貯蓄制度 ◇退職金制度(勤続4年以上) ◇定年65歳 ◇リゾートクラブ(国内・海外) ◇社員車両特別購入制度 ◇報奨海外旅行 ◇人間ドック補助 ◇社員表彰制度 ◇年次有給休暇積立制度

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報

過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:6名 新卒離職者数:2名 ▼2023年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:9名 新卒離職者数:1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:6名 女性採用者数:2名 ▼2023年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:8名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:10.7年 2024年度

研修

研修:あり ・新入社員研修 ・保険募集人資格取得研修  ・査定士資格取得研修  ・BMWGroupにて行う研修制度(BMWアカデミー)

自己啓発支援

自己啓発支援:なし

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

有給取得平均日数

有給取得平均日数:7.7日 2024年度

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者0名(対象者0名) 2024年度

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0% 2024年度

締切:なし

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID:c897322d902971e5

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