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専門職

平均勤続18.5年。離職率の低さは大切にされている実感の証!

エフコープ生活協同組合|小売・卸売・商社

職種と仕事内容

仕事内容 ╭────────────────╮ 「土日休み」も「福岡で働く」も。 欲張りなあなたの、理想のキャリア。 エフコープで、地域を笑顔に★ ╰────────────────╯ ⭐ありがとうの言葉が活力に! 「ずっとデスクに座っているのは苦手」 「地元・福岡の人の役に立ちたい」 「でも、プライベートも大切にしたい」 そんなあなたにピッタリなのが、 エフコープの「専門職(地区担当)」です。 お届けするのは、商品だけではありません。 「待ってたよ」 「いつもありがとう」 そんな何気ない会話の積み重ねが、 組合員様との信頼関係を築いていきます。 週に一度、決まった場所へ伺うからこそ、 ちょっとした変化に気づき、頼りにされる。 自分の仕事が、誰かの役に立っている。 そんな確かな手応えを、 毎週、肌で感じられる仕事です。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⭐エフコープだから叶う「3つの価値」 ①福岡に根を張り、自分らしく。 配属先は<自宅から15km圏内>を考慮。 初期配属は居住地を考慮し、片道15km圏内へ。 大好きな福岡の街に貢献し続けられます。 ②奨学金返済を、会社が強力サポート。 「奨学金返済支援手当」を支給! (月最大2万円/5年間) 社会人生活のスタートを、 経済面からも応援します。 将来の貯金も安心です! ③圧倒的な安定感と、高い賞与実績。 平均勤続18.5年という数字が示す通り、 腰を据えて働ける環境が整っています。 賞与は年2回、昨年度実績は4.3ヶ月分。 頑張りがしっかり還元される仕組みです。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⭐仕事内容 まずは現場のスペシャリストとして、 担当エリアの組合員様へ商品をお届けする 実務からスタートしていただきます。 ◆具体的には… ●商品のお届け 1.5トン前後の小型トラックで、 決まったルートを回りながら食品や日用品をお届け。 (AT限定可) ●くらしの提案・お誘い 会話の中から「困りごと」を見つけ、 共済(保険)や電力サービスをご案内。 ●地域の見守り活動 お届け時の日常会話を通じた見守り。 異変に気づき、人命救助に繋がることもある 地域に欠かせない大切な役割です。 現場で得た「組合員様のリアルな声」は、 将来あなたがジョブローテーションで 活躍する際の何よりの財産になります。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⭐職場環境 長く、健やかに働けるデータ! 休日:完全週休2日制(土曜・日曜) 残業時間:月平均20時間以内 有給休暇:平均10.3日取得 平均勤続:18.5年 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ⭐先輩スタッフの声 地区担当スタッフより 「決め手は、皆さんの人柄でした!」 何をやるかより誰と一緒に働くかを 重視して就活をしていました。 迷っている時に真摯に話を聞いてくれた エフコープの先輩たちの 温かさに触れ、入協を決意。 現場では組合員様のお子さんの成長を 一緒に見守ったり、 「提案してくれてありがとう」と感謝されたり。 一人ひとりの背景を尊重し、 助け合うこの組織が大好きです。 入協後も気にかけてくれる先輩が多く、 安心してスタートできる環境です!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

エフコープ生活協同組合 勤務地 勤務候補地:福岡県

給与

月給216,500円


給与詳細 基本給:月給 21万6500円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(6月・12月) ※2025年度実績:4.3ヶ月分 ※諸手当は別途支給となります。 ※時間外手当は別途1分単位で支給。 ※固定残業代はありません 給与例 専門卒・短大卒:月給 21万6500円 ◆諸手当(別途支給) 奨学金返済支援手当 (月2万円を上限として5年間支援) 子育て支援手当、通勤手当、 時間外勤務手当、役付手当など ※入協後の頑張りに応じて、 賞与や昇給でしっかり還元します。

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:15~17:30 (実働 7.75時間 / 休憩 1.25時間) 地区担当は土日休みの固定時間制です。 夕方以降の予定も立てやすいのが魅力です!

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 ・完全週休2日制 (土曜・日曜) ・年間休日:115日 ・年次有給休暇:あり (前年度実績:平均10.3日 取得) ・計画年休制度 入協2年目より、毎年5日間の有給休暇を計画的に取得する運用を行っています。

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 エフコープでは、 職員が心身ともに健やかに、 そして専門性を磨き続けられるよう、 多彩な制度を整えています。 ◆生活を支える独自の支援 ・奨学金返済支援手当 卒業後の返済負担を軽減するため、月最大2万円を5年間支給します。 ・子育て支援手当 家族を持つ職員のくらしを、手当で直接サポート。 ◆専門性を磨く成長支援 ・資格取得援助制度 運行管理者や販売士など、132種類の資格が対象。 ・通信教育援助制度 ・エフコープマイスター制度 ◆ライフステージを支える制度 ・育児休職・育児時短制度 ・雇用形態間移行制度 ◆その他の制度 ・社会保険完備 ・互助会、退職金制度、介護休職・時短制度 ・最終選考時の交通費実費支給

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙※職場敷地内に喫煙スペースあり

試用期間

試用・研修期間:3ケ月間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:6名 女性採用者数:21名 ▼2023年度 男性採用者数:7名 女性採用者数:11名 ▼2022年度 男性採用者数:12名 女性採用者数:20名

研修

研修:あり ・内定者(大学4年10月~3月) 内定証授与式、内定者研修(取引先見学や商品について学ぶ) 、内定者宿泊研修(2024年度:うきは市宿泊研修)、学生時代を振り返り社会人に向けて準備をする研修 ・入協時研修(入協1年目4月) マナー研修、エフコープの基本理念や事業・商品に関する学習、事業所長顔合わせ、安全運転研修 ・入協後のフォローアップ制度 OJT制度あり、各年次で必要な知識・スキルを研修にてフォロー、組織内インターンシップ、eラーニング

自己啓発支援

自己啓発支援:あり ・通信教育 援助制度 あらゆる分野の通信教育を受講できます。みなさんの学ぶ意欲に応えて費用の支援を行います。  ・資格の学習  ・パソコン  ・マネジメント、コミュニケーション、リーダーシップ  ・趣味など… ・資格取得 援助制度 エフコープが定める132種類の資格が対象で、資格を取得してスキルアップをめざすみなさんを支援します。資格に応じて、受験料、講習費、時間保障、交通費、表彰金などを支給します。  ・販売士  ・簿記検定  ・宅地建物取引士  ・介護支援専門員、社会福祉士  ・ビジネス系など…

社内検定

社内検定等の制度:あり エフコープマイスター制度

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:14.3時間

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : bb636c741c1f9077

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