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新卒採用

養豚の獣医師

食に関わる仕事|長期で活躍・手当&福利厚生充実!

グローバルピッグファーム株式会社|畜産業

職種と仕事内容

仕事内容 \\食を支える仕事に挑戦しませんか?// あなたの“獣医師としての第一歩”を全力で応援します! 共に成長しながら長く活躍し続けられる環境! - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - <仕事内容> 全国にある契約農場へ定期訪問し 豚の健康状態の管理から 豚が本来持っている抵抗力や免疫力を 引き出して病気を予防する コンサルティングを行っていただきます! ( 具体的には… ) ・生産管理指導 ・健康管理指導 ・環境管理指導 ・経営状況や財務関係の指導 など *豚舎の衛生管理や 農場の経営分析に至るまで、 幅広いコンサルティング業務を担う 重要なお仕事です。 ✅ 説明会への参加方法 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりません。 1.まずはリクナビからエントリーしてください。 2.エントリー後、2〜3営業日以内に「会社説明会のお知らせ」という件名のメールが届きます。 3.ご希望の日程を選んでいただき返信してください。 ========== ✅とある一日のスケジュール☆ 8:00 巡回先農場へ出発 9:00 巡回(農場でヒアリング、豚の状態や飼育環境の確認、年2回は疾病状況確認のため採血を実施) 12:00 お昼休憩 13:00 午後も引き続き巡回 15:00 巡回終了 15:30 事務処理(訪問した農場の資料作成や翌日訪問する農場のデータを確認、) 17:00 終業 おつかれさまでした☆ ========== ✅とある一週間のスケジュール☆ 月曜日 本社にて事務処理・午後に巡回先へ移動 火曜日 農場巡回 水曜日 農場巡回 木曜日 農場巡回・午後に本社へ移動 金曜日 本社にて事務処理 ========== ✅会社概要 1983年設立以来、「日本一おいしい豚肉を作ろう」という合言葉を貫き、全国のメンバー農場と一緒に養豚業界で日々活動しています。 一軒一軒の規模は小さくとも、皆で力を合わせれば大企業とも肩を並べられるようになる、というのが創業者の考えです。 現在では全国約60軒のメンバー農場とともに、年間約53万頭の豚を出荷するまでに成長しています。 ========== ✅働く環境 風通しの良い人間関係やワークライフバランスの充実に力を入れています! ~先輩からの声~ コンサル獣医師として動き始める前に1年間農場で研修を受けられることは非常に貴重な経験でこの会社ならではだと思います。 この会社はいつでも、誰にでもよく教えてもらえる、学ぶ機会の多い会社です。一緒に学びながら成長しましょう! ========== ✅研修体制 入社後すぐに、社会人の基礎を築くためのビジネスマナー研修を用意しています。 入社1年目の社員につきましては、定期的にフォローアップも行っています。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

グローバルピッグファーム株式会社 勤務地 本社/群馬県渋川市北橘町上箱田800 ※入社1年目は、関連農場にて1年間研修を行っていただきます。 勤務候補地:群馬県

給与

月給305,000円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 19万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり11万円 給与例 【大学 卒業見込みの方】 月給30万5000円 基本給19万5,000円 一律職務手当6万円 一律資格手当5万円

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 8:30~17:30 *休憩:1時間30分

休日・休暇

休日・休暇 週休2日制 年間休日:120日 <休暇制度> ・夏季休暇 ・冬期休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・裁判員休暇 ・有給休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・奨学金返還支援制度あり ・社会保険完備 ・借上げ社宅制度あり (入居時の個人負担無し、 最大4年間補助) ・社内厚生行事補助あり ・退職金制度あり ・マイカー通勤可 ・健康診断 ・社員親睦会 ・慰安旅行 ・慶弔見舞金 【手当】 ・通勤手当 ・時間外手当 ・役職手当 【昇給あり】 年1回 【賞与あり】 年2回(7月・12月)

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:9名 新卒離職者数:4名 2025年11月時点

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:2名 ▼2023年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:5名 2025年11月時点

平均勤続年数

平均勤続年数:12.1年 2025年11月時点

研修

研修:あり 新入社員導入研修、部門別研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 業務に関わる資格取得支援

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:4時間 2025年度

有給取得平均日数

有給取得平均日数:7.2日 2025年度

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者1名(対象者1名) 2025年度

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:25% 2025年度 16名中4名

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : b59d0198a51a62ae

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