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技術職

文理問わず技術職に!充実の教育体制で知識と技術のスキルアップ

日電技術サービス株式会社|商用・産業用機械サービス、建設・土木、一般的な修理・メンテナンス

職種と仕事内容

仕事内容 【具体的な業務内容】 ✅お客さまの生産設備や プラント設備の保守・メンテナンス ✅設備が安全かつ安定して 稼働するよう点検・修理・改善 ✅故障発生時の原因調査と 復旧作業 ✅設備効率を高めるための 新しい技術の導入提案 ✅メンテナンス計画の 立案と進捗管理 【このポジションの魅力】 ✅社会の基盤を支えるやりがい 人々の生活に欠かせない 設備の安定稼働を 担う重要な仕事です ✅専門スキルが身につく 電気や機械の知識・技術が 磨かれ一生ものの スキルが手に入ります ✅感謝される喜び 設備を修理した際に お客さまから直接 感謝の言葉をもらえます ✅チームで働く安心感 一人ではなくチームで 協力しながら仕事を進めるため 未経験でも安心です ✅最新技術に触れる機会 常に新しい技術や設備に 触れることができるため 成長を実感できます 【企業の概要】 日電技術サービスは、 電気・機械・設備の 保守・メンテナンスを通じて、 社会インフラや産業を 支える技術者集団です。 お客さまの安全と安心を 守るため、培った技術力で 日々の業務に 真摯に取り組んでいます。 【会社の特徴】 ✅【社風・風土】和気あいあいとしたチームワーク ベテランから若手まで 垣根なくコミュニケーションを 取り、互いに助け合う 風土が根付いています。 ✅【キャリアプラン】着実なスキルアップ OJTや資格取得支援で あなたの成長をサポート。 未経験からでも安心して 専門家を目指せます。 ✅【働きやすさ】ワークライフバランスを重視 年間休日は120日以上、 有給休暇も取得しやすく プライベートも大切にできます。 ✅【処遇】安定した待遇 住宅手当や家族手当など 福利厚生が充実しており 長く安心して働ける環境です。 ✅【技術力・開発力】最先端の技術力 お客さまの多様なニーズに 応えるため、常に新しい 技術や知識を学び続け 技術力向上に努めています。 【求める人物像】 ✅一つひとつ丁寧に作業できる方 ✅相手の気持ちを考えながら行動できる方 ✅機械いじりが好きな方 ✅機械や電気に興味がある人 ✅チームで協力して働きたい人 ✅新しいことを学ぶ意欲がある人 ✅手に職をつけたいと考えている人

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

日電技術サービス株式会社 勤務地 ■本社 〒531-0071 大阪府大阪市北区中津6丁目6番19号 阪急電鉄中津駅から徒歩5分 勤務候補地:大阪府

給与

月給203,500円~207,000円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 14万8500円 〜 15万2000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり5万5000円 【技術職】 短大 卒業見込みの方 月給:203,500円(一律手当含む) 大学 卒業見込みの方 月給:207,000円(一律手当含む) 【一律手当】 一律特殊手当:50,000円(固定給に含む) 一律食事手当:5,000円(固定給に含む) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 【その他手当】 交通費/月額上限100,000円 残業手当/全額 家族手当/月額10,000円(扶養家族1人につき) 住宅手当/月額10,000円(住居費用を直接負担している者につき) 資格手当/月額500円~(当社の定める資格の保有者につき) ■昇給:年1回 4月 ■賞与:年2回 6月12月 給与例 モデルケース1(モデルケース名:技術職) 月21万円程度

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 勤務時間:9:00~17:30(休憩:1時間)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日 年間休日:127日 有給休暇:10日 ※入社から6ヶ月経過後に付与 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:創立記念日

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 退職金制度(満3年以上勤務の場合に適用) 保養所あり 財形制度あり

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内喫煙可能場所あり

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:15.2年

研修

研修:あり 新人社員研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の全額補填

メンター制度

メンター制度:あり 若手社員が指導します。

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:15時間 (2023年度実績)

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10日 (2023年度実績)

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:13%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : ad3422059694445e

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