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新卒採用

経理職(経理事務)

地元密着の安定企業【文理不問】全社員の育休取得を推奨中!

株式会社高久組|建設・土木

職種と仕事内容

仕事内容 *転勤なし!隔週土日休み!17時定時 *経理+αの幅広い事務スキルが身につく *育休取得推奨中!男性取得率100%!! :‥‥‥=‥‥‥=‥‥‥=‥‥‥=‥‥‥: 【仕事内容】 会社の数字を扱う経理職。 まずは、仕訳・伝票処理、請求書管理、 決算補助など財務会計から覚えましょう! <具体的には…> 〇仕訳・伝票処理、会計ソフト入力 〇請求書・支払管理 〇月次・年次決算補助 など <小規模企業ならではのやりがい> 経理を中心に、給与計算・勤怠管理、 電話・来客対応など、総務事務から 一般事務まで幅広く経験することが可能! 会社全体を支えるポジションとして、 若いうちから幅広いスキルが身につく環境! :‥‥‥=‥‥‥=‥‥‥=‥‥‥=‥‥‥: \\ 仕事の魅力をご紹介 //  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ [1]じっくり育成と資格取得支援 簿記や会計資格の取得費用は会社負担! 研修制度なども充実しています! [2]働きやすい環境 全社員の育休を推奨。男性取得率100%! 有給取得平均12日、残業は月15時間程度。 無理なく働けます! [3]地域に貢献できるやりがい 経理は会社の経営を支える重要な役割。 地域のインフラを守る企業の一員として、 事務スキルを磨きながら活躍できます! :‥‥‥=‥‥‥=‥‥‥=‥‥‥=‥‥‥: 【* 地方企業で安定+キャリアアップ *】 創業70年以上の安定基盤を持ちながら、 ICT施工やGPS重機などの最新技術を 積極的に導入している(株)高久組。 地方ゼネコンでありながら、 業界の先端を走り続ける挑戦企業です。 経理職は財務会計からスタートし、 将来的には管理会計や経営管理にも挑戦可能! 商学・経済・経営を学んだ方はもちろん 全学部・全学科を歓迎しています! <株式会社 高久組> 本社:栃木県那須郡那須町大字寺子丙1番地 設立:昭和25年(創業70年以上) 資本金:2500万円 従業員数:30名 売上高:12億円(2024年5月実績) 事業内容:総合建設業 企業HP:https://takakugumi.jp/

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社高久組 勤務地 栃木県那須郡那須町寺子丙1番地(本社) 勤務候補地:栃木県

給与

月給225,000円~275,000円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 20万5000円 〜 25万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【昇給】あり 【賞与】年2回(6月、12月) ※前年度実績:2.50ヶ月分 【各種手当】 *交通費支給:規定あり (片道距離に応じて非課税限度額支給) *住宅手当(家賃補助制度) *子ども手当 *技術手当、技能手当 など 給与例 短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給225,000円 大学 卒業見込みの方 月給245,000円 大学院 卒業見込みの方 月給275,000円 ※上記金額には、一律初任給手当20,000円を含みます。

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり22日 〜 23日 8:00~17:00 ※残業平均月15時間程度 ※定時上がりの日もあり!

休日・休暇

休日・休暇 隔週休2日制(日曜、隔土曜) ※隔週で土日休みとなります。 【年間休日】98日 【休暇制度】GW、夏季、年末年始 【有給休暇】取得平均12日/年

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給あり ・賞与年2回(6月、12月) ・退職金制度 \ 子育て家庭を積極応援! / *子ども手当支給 *家賃補助あり *産休、育休制度あり 会社の未来を担う世代が安心して働き、 子育てできる環境を整えています。

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:9.7年 ※2022年度

研修

研修:あり 新入社員研修、各種技能講習

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得支援(各種資格の受験料を会社が負担)

メンター制度

メンター制度:あり 社会保険労務士によるセミナー

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:15時間 ※2022年度実績

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12日 ※2022年度実績

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者2名(対象者2名) ※2022年度実績

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : aa899c142161c360

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