仕事内容 説明会を開催中です！まずはお気軽にエントリーをお願いします！ ✅ オンライン説明会 ・5/25(月)16:30-17:30 ・6/4 (木)16:00-17:00 ・6/10(水)11:00-12:00 ・6/16(火)16:00-17:00 その後も随時開催します！ 個別日程調整も承ります。 ◇◆◇ 参加方法◇◆◇ ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 1）まずはリクナビからエントリー 2）「株式会社ワシントン靴店 -Parade- 説明会のご案内」」メールを受信 3）メールの予約フォームから、ご希望の日程を予約 ◇◆◇ 当社を一言で ◇◆◇ ・靴・アパレル雑貨のParade（パレード）を展開 ・自社ブランド開発とECを強化中 ・月平均残業1.9hで私生活と両立 ・毎月の定期面談でキャリアを支援 ・充実の研修で知識ゼロからプロへ ・将来は店長やバイヤーも目指せる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★…━━━・‥…━━━…‥★ この求人のおすすめポイント ★…━━━・‥…━━━…‥★ ★関東（東京・神奈川・埼玉）勤務確約！ 転居を伴う転勤なし！ ❶ 月平均残業1.9hで私生活と両立 ・残業月平均1.9hでほぼなし ・有休取得は平均10.9日 ・自分の時間を大切にできる環境 ❷ 入社4年で副店長へ早期昇進 ・若手にも大きな裁量権を付与 ・入社4年目で副店長への昇進例 ・早期から店舗経営スキルを習得 ・店長やマネージャーも目指せる ❸ アイデアを活かせる売場づくり ・仕入れや商品陳列に意見を反映 ・工夫次第で売上が変わる面白さ ・転勤なしで希望エリアで働ける ・将来はバイヤーへの挑戦も可能 ・未経験からプロへ育てる体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★…━━…‥★ 仕事内容 ★…━━…‥★ お客さまに最適な靴を提案し、店舗経営の一端を担う「店舗運営職」です。 接客・販売、商品管理、仕入れ、売場レイアウトなどを幅広く担当します。 ★…━‥…━━…‥★ この仕事の面白さ ★…━‥…━━…‥★ ・安心や快適、健康を届けるやりがい ・一歩踏み出すワクワクを直接提供 ・靴を通じた豊かな暮らしの提案 ・アイデアを活かした売場づくり ・工夫次第で売れ行きが変わる楽しさ ・仕入れや店舗経営のスキルを習得 ・店長やバイヤーなど多彩な道あり ◇─◇─◇─◇─◇─◇ こんな方が活躍中です！ ◇─◇─◇─◇─◇─◇ 何事にも前向きで、様々な経験を積みスキルを高めたい方 人と接することが好きで、笑顔やファッションが好きな方 チームをまとめたい方や、お客様に寄り添った提案がしたい方 ◇─◇─◇─◇ 企業の特徴 ◇─◇─◇─◇ 北信越・関東に36店舗を展開。自社ブランドやECも強化中の靴専門店。 「若手の裁量権」と「月残業1.9h・有休10.9日」の働きやすさを両立。 【具体的な働き方と環境】 ・転居を伴う転勤なし（関東または富山から選択、片道1時間圏内） ・各種手当充実（交通費全額支給、関東地域手当、家族手当など） ・女性が働きやすい（育休取得率100%、育児短時間勤務あり） ・安心の福利厚生（確定拠出年金、財形貯蓄、社員割引制度など） ◇─◇─◇─◇─◇ 研修体制について ◇─◇─◇─◇─◇ 靴の知識はゼロでOK！入社後の研修やOJTでしっかり学べます。 【社内研修】新入社員研修や商品知識研修で基礎からサポート。 【外部研修】フォローアップや中堅育成など段階的なセミナー。 【専門研修】商品力強化など専門スキルを習得。 【資格支援】シューフィッターなどの専門資格取得費用を補助。 【面談制度】毎月上司と面談し、働き方やキャリアを相談。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「人と関わるのが好き」「ファッション・アパレルが好き」な方を歓迎します！ 知識ゼロから店舗運営のプロへ。皆様のご応募をお待ちしています！
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。
