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新卒採用

ホテルの運営スタッフ(一般職)

サンフロンティア不動産グループ(東証プライム上場企業)

サンフロンティアホテルマネジメント株式会社|ホテル・旅館

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ ホテルの“顔”として活躍! お客様を最初にお迎えし、最後にお見送りする大切な役割。あなたの一言・一瞬の笑顔が、旅の印象を左右します。 ✅ 語学力が活きるグローバル環境! 海外のお客様も多数来館。英語・中国語などを使いながら、“日本のおもてなし”を世界に届けられます。 ✅ 入社1年目は社宅家賃無料! 家具・家電付きのきれいな社宅で、安心して新生活をスタート。初めての一人暮らしも応援します。 ✅ 年間10万円の自己研鑽費を支給! 語学スクールや資格取得、マナー研修など、自分の成長にしっかり投資できる環境です。 ✅ 仲間と支え合うチームワークの良さ! 困ったときはインカムで即フォロー。新人でも安心して挑戦できる温かい職場です。 ⭐ サンフロンティアホテルマネジメント株式会社について ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちが大切にしているのは、 「心温かい楽しいホテル」という想い。 高級ホテルのように完璧に型にはまったサービスではなく、 スタッフ一人ひとりの個性や想いを活かした、 “人のぬくもり”を感じられる接客を重視しています。 その街ごとの魅力を大切にし、 訪れるお客様に「またここに戻ってきたい」と 思っていただける場所を創っています。 目指しているのは、 “サービス”ではなく“記憶に残る体験”の提供。 その実現のために、スタッフの自由な発想や挑戦を応援する文化があります。 ✨ 事業の強み ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社のホテルは、顧客満足度の高さから 数々の評価やアワードを獲得しています。 その理由は、マニュアルではカバーできない“気づき”を、 スタッフ自身が考え、行動できること。 例えば… ・記念日のお客様へサプライズメッセージ ・常連のお客様へのさりげない一言 ・観光に悩む方へのオリジナル提案 あなたの小さな気遣いやアイデアが、 お客様の大きな感動につながります。 「自分らしい接客」で勝負したい方にとって、 大きなやりがいを感じられる環境です。 ✨ 働く環境 ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新社会人としてのスタートを、会社全体で支援します。 🔹 社宅完備(1年目無料) 家具・家電付きで、すぐに生活スタート可能。 初期費用を抑えられるため、安心して社会人デビューできます。 🔹 自己研鑽補助制度(年10万円) 語学・資格・接客スキルなど、 将来に活きる学びを会社がバックアップ。 🔹 安心の研修制度 ビジネスマナーから接客スキルまで、基礎から丁寧に指導。 未経験でも「一流の所作」が自然と身につきます。 🔹 チームで支える環境 インカムでリアルタイムに連携。 一人で抱え込むことはありません。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ フロント・ベルスタッフは、 ホテルの“第一印象”と“最後の印象”をつくる仕事です。 「いらっしゃいませ」の一言や、 さりげない気遣いが、お客様の旅の満足度を大きく左右します。 特に当社では、 海外のお客様とのコミュニケーションも多く、 日々が語学の実践の場。 ・英語でのチェックイン対応 ・観光案内 ・文化や習慣の違いへの配慮 こうした経験を通じて、 “世界で通用する接客力”を身につけることができます。 ✨ 先輩社員の声 ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「この会社の魅力は、お客様との距離の近さです。 マニュアル通りではなく、自分の言葉で会話ができる。 『おすすめの観光地は?』と聞かれて、 自分の好きな場所をご案内したところ、 後日“本当に良かった”と声をかけていただきました。 その瞬間、この仕事を選んでよかったと心から思いました。」 (入社2年目・フロントスタッフ) ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 特別なスキルや経験は必要ありません。 大切なのは、 「人が好き」 「誰かを喜ばせたい」 その気持ちです。 未経験でも安心してスタートできる研修制度と、 成長を支える環境が整っています。 あなたの笑顔や気遣いが、 誰かの人生に残る思い出になる。 そんなやりがいのある仕事に、 私たちと一緒に挑戦してみませんか? ⭐ 求める人材 ⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 明るい笑顔で挨拶ができる方 ✅ 人と接することが好きな方 ✅ チームワークを大切にできる方 ✅ 自分を成長させたいという意欲のある方 ✨ こんな方にピッタリ ✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 語学力を活かしてグローバルに働きたい ✅ 毎日違う出会いがある仕事がしたい ✅ デスクワークより、人と関わる仕事にやりがいを感じる ✅ 自分のアイデアや気遣いを仕事に活かしたい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【説明会への参加方法】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりません 【1】リクナビよりエントリー 【2】3月1日以降、説明会の案内メールが届きます 【3】メール内URLから説明会を予約 【4】説明会へ参加 🌟 あなたの一歩が、誰かの特別な思い出になる。 サンフロンティアホテルマネジメントで、 “記憶に残るおもてなし”を一緒に創りましょう。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

サンフロンティアホテルマネジメント株式会社 勤務地 勤務候補地:北海道、青森県、秋田県、山形県、茨城県、栃木県、千葉県、新潟県、長野県、愛知県、京都府、大阪府、岡山県、愛媛県、福岡県、熊本県、沖縄県

給与

月給230,000円~240,000円


給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 24万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 【諸手当】 通勤手当(上限4万円) 時間外手当(全額支給) 資格手当 住宅手当 育児手当 役割手当 皆勤手当 役職手当 出張手当 ★家具家電付き社宅あり(1年目は家賃・共益費無料) ★自己研鑽補助金制度(年10万円) 給与例 短大/専門/高専 卒業見込みの方(地域限定) 月給:230,000円 大学/大学院 卒業見込みの方(地域限定) 月給:240,000円

勤務時間

変形労働時間制

勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 勤務時間:6:00~15:00 14:00~23:00 22:00~7:00 (実働8時間00分/休憩60分)

休日・休暇

休日・休暇 週休制(交替制) 年間休日:117日 有給休暇:10日 ※その他、シフト表により定める休日

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 全ホテル家具家電付き社宅(寮)あり(初年度無料) グループホテル宿泊優待 まかないあり(配属ホテルによる) 定期健康診断 人間ドック 食事補助 社員食堂 時短勤務制度 財形貯蓄制度 制服貸与 社員旅行

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:20名 ▼2023年度 男性採用者数:5名 女性採用者数:19名 ▼2022年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:6名

研修

研修:あり 一般常識(ビジネスマンとしての基礎)、人間的な成長を促す研修、研修部から講師を招いての講演会などホテル業界のプロフェッショナルを育てる研修だけではなく人としても成長できる研修があり充実の環境があります。

育児休業取得者数

女性:育休取得者5名(対象者5名) 男性:育休取得者2名(対象者2名) 2022年度実績

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : a45542bd05d6dc5b

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