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新卒採用

情報管理・製造制御のシステムエンジニア

対話で創る、夢と感動のシステム開発|充実の研修でスキル習得!

水戸ソフトエンジニアリング株式会社|ソフトウェア開発

職種と仕事内容

仕事内容 \理系積極採用!社内&オフィス見学あり/ 周囲との円滑なコミュニケーションが取れる << そんな方を歓迎いたします >> -------------------- 【仕事内容】 以下のシステム開発を中心に行っています! *食品/化学/医薬/ガス分野などの生産管理 *設備部品の保守・作業スケジュール など - 工場の製造制御システム、生産管理システム からアプリケーション開発まで幅広い開発を 担当しています。遠隔操作しながらバルブの 開閉タイミングを操作、きめ細かなデータを 生産ラインにつなげることでムラの無い安定 した製品を供給することができ、人件費削減 にも大きく役立っています。+。・+。・+ -------------------- 【水戸ソフトエンジニアリング 株式会社】 私たちの仕事は、お客様の想いをエンジニア の視点で、カタチにすること。仕様書通りに つくるだけでなく、改善提案や議論を重ねて 最適なシステムを創り上げています。複数人 のチームで進める開発は、日々の対話と情報 共有が何より大切。研修では先輩社員が講師 となり基礎から専門技術まで丁寧にサポート します。若手の意見を尊重する風土の中で、 「夢」を持って挑戦し「感動」を生み出す技術者 へ成長できる環境が整っています。+。・+

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

水戸ソフトエンジニアリング株式会社 勤務地 勤務候補地:茨城県

給与

月給218,000円~241,000円


給与詳細 基本給:月給 21万8000円 〜 24万1000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 短大・専門・高専を卒業見込みの方 …月給:21万8000円~ 大学を卒業見込みの方 …月給:23万3000円~ 大学院を卒業見込みの方 …月給:24万1000円~ ----------------- *昇給あり(年1回/スキル・経験考慮) *賞与あり(年2回/6・12月/計4ヶ月分) *通勤費支給(交通費規定支給) 【各種手当など】 *残業手当 *家族手当 *住宅手当(規定)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 8:40~17:10(実7.75h/休憩45分)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土日祝休み) *長期休暇あり(GW/夏季/年末年始) *年間休日:125日 ※他、当社カレンダーによる

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 *社会保険完備 *財形貯蓄制度 *退職金制度 *確定拠出年金(401k)制度 *資格取得表彰制度 *福利厚生施設 …ホテルエピナール那須など 【社会人、技術者としての基本知識】 先輩社員が講師となり、丁寧に指導! その後、各配属先にて先輩指導のもと 実務に携わりながら経験を重ねます! [ビジネス基礎研修] *企業倫理、情報セキュリティ教育 *コミュニケーション …ビジネスマナー/ビジネス文書作成 [社内外教育・受講例] ・機能安全トレーニングセミナー ・プレイングマネージャ育成講座 ・ビジネス英語教育 ・情報処理資格取得にむけた教育 など [技術者教育] *車載コンピュータ開発教育 …C言語/マイコン基礎/MATLAB基礎 *情報管理・製造制御システム開発教育 …C言語/データベース/Visual Basic他 ※他、各種勉強会・外部講習多数あり

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:19年

研修

研修:あり 約3ヶ月間の技術研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得表彰制度

メンター制度

メンター制度:あり 先輩社員がフォローアップ

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:21.6時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:13日

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者0名(対象者1名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 995bcae32548f4cc

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