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新卒採用

臨海セミナー 総合職(講師職・事務職)

#夏採用開始#初任給31万~ #転勤無 #年3回長期休暇

株式会社臨海|人事・人材サービス、出版社・新聞社、教育支援サービス

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ こんな方はぴったりです! ⭐ ✅子どもと関わるのが好きで、 つい面倒を見てしまうタイプ ✅人前で話すことに抵抗がなく、 場を盛り上げるのが得意 ✅「わかった!」と目の前で表情が 変わる瞬間にやりがいを感じる ✅人をサポートすることに やりがいを感じる ▼WEB説明会・実施日程 2026/6/29(月)15:00-17:30 2026/6/30(火)14:00-16:30 2026/7/1(水)12:00-14:30/16:00-18:30 2026/7/2(木)17:00-19:30 2026/7/3(金)14:00-16:30/18:00-20:30 2026/7/4(土)13:00-15:30 2026/7/6(月)15:00-17:30/17:00-19:30 2026/7/7(火)12:00-14:30/14:00-16:30 2026/7/8(水)16:00-18:30 2026/7/10(金)14:00-16:30/18:00-20:30 2026/7/11(土)13:00-15:30 2026/7/13(月)15:00-17:30/17:00-19:30 ✨「今から就活」の方も大丈夫な理由✨ ✅説明会からスピード選考で… ▶▶▶内々定まで最短2週間! ✅9ヵ月の手厚い研修で、 講師&事務未経験の方も 安心してスタートが切れます。 ✅配属希望先は100%実現! あなたの希望エリアで働けます! ✅20代中心の職場で成長を実感できる毎日 ✅人柄重視の選考・文理不問! ────────────────── < こんな想いを持つ方に向いています > 「教育業界に興味があった」 「子どもと関わる仕事がしたかった」 「人の役に立つ実感がほしい」 そんな気持ちが少しでもあるなら、 ぜひ臨海セミナーの説明会に 参加してみてください。 内定を持っていても、 「本当にこれでいいのか迷っている」 「もっとやりがいのある仕事がしたい」 という方も大歓迎です。 ────────────────── <仕事内容> 学習塾を全国に展開する安定企業! 「臨海セミナー」の塾講師として 活躍しませんか? ⭐具体的には・・・ 授業や教室の運営、各種面談、 受付や生徒の対応などをお任せします。 配属先は集団指導・個別指導・事務職 のいずれかを選択可能! ✅教育系総合職/集団指導 プロ講師として授業を担当し、 生徒や保護者との面談を通じて 信頼関係を築いていきます。 また、掲示物の作成や イベント企画を通じて、 地域に根ざした独自のサービス 提供にも取り組んでいただきます。 ✅教育系総合職/個別指導 マネジメントを中心にお任せします。 通常の授業に加え、生徒や保護者の ご対応、時間割の作成、スタッフ研修 などが主な業務です。 授業はスタッフが担当することが 多いため、日々のコミュニケーションを 大切にしながら 円滑な教室運営を進めてください。 ✅教育系総合職/事務職 教室の「顔」として、 生徒・保護者への対応全般を お任せします。 受付対応や生徒対応を通じて、 教室全体がスムーズに動くのを 支えるのがあなたの役割。 「気持ちよく来られた」「助かった」が 日常の中に積み重なっていきます。 ─────────────────── ⏩入社後のミスマッチが少ない理由 新人研修として約9ヶ月間、 週に1度の模擬授業を通して、 教室長やブロック長のアドバイスを受けたり 保護者の方との面談方法を学ぶことが可能。 先輩社員も教育係としてサポート、 初めて社会人になる方や、 プロの講師を目指して頑張る方を 全力でバックアップします! じっくり時間をかけて成長できるから、 「思っていた仕事と違った」という ミスマッチが起きにくい環境です。 ・・・・・・ ⏩長く働ける環境づくりが進んでいます 女性の育休取得率は100%。 近年は男性社員の育休取得も増えており、 ライフイベントを迎えても 安心して働き続けられる環境です。 ▼職場情報 ・有給取得平均日数 8.36日 ・育児休業取得者数(出産者数) 女性:5人(5人) 男性:7人(17人) ・・・・・・ ⏩自分の成長が実感できる毎日 生徒の成長を間近で感じられることは、 大きなやりがいのひとつ。 「先生のおかげで合格できました」 「勉強が楽しくなりました」 という言葉は、何よりの励みになります。 日々の指導を通じて 生徒の変化や努力に寄り添いながら、 熱意をもって取り組める環境なので、 「人と関わる仕事がしたい」 「誰かの成長に貢献したい」 という想いを持つ方にぴったりです。 ・・・・・・ ⏩希望通りのエリアに配属可能 東京・神奈川・埼玉・千葉・ 大阪に教室を展開しており、 「実家から通勤しやすい場所」 「住んでみたい街」 「大きい駅から近い教室」など、 配属エリアの希望は100%通ります。 転居補助金や住宅手当もあるため、 新しく一人暮らしを始めたい方は 是非ご相談くださいね。 ・・・・・・ ⏩文理不問・人柄重視の選考 「就活中は自分が塾講師になるなんて 思ってもみませんでした」 といったメンバーも。 「頑張っている子どもたちの力になりたい」 「人に何かを教えるのが好き」 「受験生時代に通っていた塾が楽しかった」 といった理由で入社した方も たくさん活躍しています。 学部・学科は問いません。 あなたの人柄と意欲を大切にします。 ・・・・・・ ▼過去実績 ・過去3年間の男女別新卒採用者数 (男性/女性【合計】) 前年度:116人/46人【162人】 2年度前:138人/75人【213人】 3年度前:142人/81人【223人】

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社臨海 勤務地 ※配属は希望に応じて決定致します。 勤務候補地:埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

給与

月給220,000円~314,000円


給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 31万4000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※別途 一律通勤手当あり 昇給:年1回(4月) 賞与:年2階(7月、12月) ※別途 報奨金制度、決算賞与あり ■家族手当 専任講師が社会保険上扶養する者(配偶者、18歳未満の子)がある場合に、その専任講師に支給。 ■管理職手当 対象:教室責任者・地域責任者・教科責任者 ■住宅手当 一律支給 ¥10,000 給与例 ▼集団講師職 大学/大学院 27年3月卒業見込みの方 月給:314,000円 短大/専門 27年3月卒業見込みの方 月給:278,000円 ▼個別講師職 大学/大学院 27年3月卒業見込みの方 月給:314,000円 短大/専門 27年3月卒業見込みの方 月給:278,000円 ▼事務職 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給:220,000円

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 13:00~22:00(休憩:1時間)

休日・休暇

休日・休暇 年間カレンダーによる変形労働制 (週休2日、祝、GW、夏季、冬季) 年間休日:115日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 年次有給・特別休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ≪制度≫ 長短貸付、財形貯蓄、産育休制度、転居補助金、入社準備金、住宅手当(講師職) ≪提携≫ アイコニア・ホスピタリティ・ホテル日航大阪・相鉄フレッサイン・アパホテル・東横イン(割引) 八景島シーパラダイス(割引) 富士急ハイランド(割引) アクアパーク品川(割引) 快活フロンティア(コートダジュール・快活CLUB・Fit24)(割引) ニッポンレンタカー(割引) 万葉の湯・はだの湯河原温泉・小田原お堀城(割引) UCカード<プライズ>(年会費永久無料) エバーズスーツ(割引) つるやゴルフ(割引) ハウスメイト(割引) みずほ銀行住宅ローン(割引) パーソナルたのめーる(割引) HIS(割引) ヤマダ電機(特典)

試用期間

試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:138名 女性採用者数:75名 ▼2023年度 男性採用者数:142名 女性採用者数:81名 ▼2022年度 男性採用者数:155名 女性採用者数:68名 2025年度:男性116人、女性46人

研修

研修:あり 選考中…授業研修 、内定期…マナー研修・授業研修・トーク研修 、新卒期…授業研修・業務研修、その他…新人室長研修 などを通して社会人としての人間力を身につけるお手伝いを致します。 個人に担当スタッフがつきますので、個別に相談も可能です

自己啓発支援

自己啓発支援:なし

メンター制度

メンター制度:あり 社内には社員教育専門の部署(人材育成センター)があり、担当者が付きます。 授業内容に対するアドバイスなど、さまざまな面からきめ細やかなサポートを受けることができます。 また、現場に配属後、現場のメンターがつきます。

有給取得平均日数

有給取得平均日数:8.4日

育児休業取得者数

女性:育休取得者5名(対象者5名) 男性:育休取得者7名(対象者17名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 94d0210947ca7622

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