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新卒採用

兵庫勤務|プロダクトデザイナー|商品企画・品質管理

インテリアメーカーの企画職|年間休日120日|車通勤可

株式会社ヤマソロ|インテリア・家具小売、一般消費財・文具メーカー、製造・メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ✅ 年間休日120日以上(土日祝休み) ✅ 兵庫県本社勤務(転勤なし) ✅ 1年目からのヒット商品作りに挑戦 ✅ものづくりの最初から最後まで携わり、家具のプロへ成長 ✨ プロダクトデザイン・商品企画 ・具体的な仕事内容 モノづくり全般に携わり、会社の“顔”を作る。 企画だけに留まらず、「情報収集」「企画立案」から 「サンプル依頼」「生産手配」、商品の入荷後には 「入荷検品」「在庫管理」まで、 ものづくりの最初から最後まで一貫して携わるポジションです。 ✅商品企画 世の中の流行やニーズに合わせて新商品を開発します。 早い時期から企画に携われるため、入社1年目から 自分のアイデアが商品化されるチャンスも豊富です。 ✅品質管理・検品業務 海外工場とのやりとりを通じ、商品の構造を深く理解します。 検品で得たノウハウを次の企画にフィードバックし、 「より壊れにくく、使いやすい」製品へと昇華させます。 ※海外工場との連絡(英語等)も発生するため、 グローバルな視点で市場を捉えたい方にも適しています。 ✨ 株式会社ヤマソロについて 私たちは兵庫県に本社を置き、 オリジナル家具の企画開発から販売までを一貫して行うメーカーです。 「自分たちが良いと思ったものを、直接お客様へ」。 この一貫体制が、長年の安定事業と創造的な開発環境を支えています。 ✨ 応募について \エントリー時の履歴書情報は不要/ スマホの方は【エントリー画面へ】 PCの方は【エントリー画面へいく】ボタンをクリック 内容を確認後、完了ボタンを押せば応募完了です! ✨ こんな方におすすめ ✅ 建築意匠や構造設計、空間デザインの知見をプロダクトに活かしたい方 ✅ インテリアデザインや住居学、基づいたモノづくりに興味がある方 ✅ 3D-CADを用いたモデリングや、図面作成のスキルを実務で試したい方 ✅ 色彩検定や二級建築士の学習内容を、商品企画の視点で活用したい方 \ 成長しながら、家具づくりのプロへ / 社内では部署の垣根を越えて意見を出し合い、 アイデアを磨き上げていく風通しの良い環境です。 定期的な1on1ミーティングを通して、一人ひとりの成長もサポート。 市場ニーズの分析から企画・開発・完成まで一貫して携わることができ、 家具づくりのプロとして成長したい方をお待ちしています。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社ヤマソロ 勤務地 ◆本社◆ 〒675-1344 兵庫県小野市下来住町887:JR加古川線 小野町駅より徒歩約5分 ※新卒の方は全員本社採用になります。 ※社員のほとんどが車通勤です。 勤務候補地:兵庫県

給与

月給250,000円~280,000円


給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 28万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■諸手当: 残業手当 通勤手当(上限15,000円/月) 住宅手当(採用当初より自宅からの通勤が不可能で、住居が認められる場合。但し小野市内の賃貸物件に限る。上限20,000円/月 30歳迄) ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 給与例 【短大/専門 卒業見込みの方】月給:250,000円 【大学 卒業見込みの方】月給:270,000円 【大学院 卒業見込みの方】月給:280,000円

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 21日 勤務時間:8:30~17:15

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土日祝) 年間休日:120日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、冬期休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 健康診断(年1回)、インフルエンザ予防接種補助(年1回)、資格取得補助、社員旅行 、各種社内イベントあり(忘年会等) 社員割引あり:ヤマソロのオリジナル商品はもちろん、取り扱っているすべてのメーカーの商品を割引価格で購入することが出来ます。

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:入社後6ヶ月間 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:2名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:3名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:4名

平均勤続年数

平均勤続年数:7年 ※2024年10月1日時点

研修

研修:あり 新人社員研修の実施

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得支援

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:0.7時間 ※2023年度実績

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10日 ※2023年度実績

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 92e846b606c066ac

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