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営業職

売るより「信頼」を守る仕事。年休125日の安定専門商社✅

鳥居電業株式会社|半導体・電子機器メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 年間休日125日&完全週休2日制(土日祝)でプライベート充実 ✅ 創業100年の安定企業!500社のメーカーと取引あり ✅ 文理不問!知識ゼロから1年間のOJTでじっくり育成 ✅ 平均残業月20時間以内!働きやすさ抜群の環境 ✅ 住宅補助や育休取得率90%以上など福利厚生も充実 ⏰ 新入社員一日の流れ(営業職の場合) ⏰ 09:00 出社・メールチェック 10:00 顧客訪問(先輩に同行し、既存顧客を回ります) 12:00 お昼休憩 13:00 社内にて見積作成・提案資料の準備 15:00 メーカー担当者と打ち合わせ 17:00 帰社・日報作成 18:00 退社(※17:20退社制度あり) ⭐ 鳥居電業株式会社について ⭐ 創業は大正時代。100年の歴史を持つ 「オートメーション機器」の技術商社です。 工場の自動化やロボット、医療機器など、 日本のモノづくりを裏側で支えています。 ただモノを売るだけでなく、 技術的な提案もできる「技術商社」として、 多くの大手メーカーから信頼されています。 ✨ 事業の強み ✨ 800社以上のメーカー製品を取り扱い、 お客様の課題を解決する「ワンストップ」での 提案が可能です。 長年の実績とネットワークがあるため、 経営基盤は非常に安定しています。 ✨ 働く環境 ✨ 「社員を大切にする」文化が根付いています。 年間休日は125日あり、土日祝はしっかりお休み。 残業も月平均20時間以内と少なめです。 また、業務終了者は上司承認の上で 17:20に退社できる制度もあり、 ワークライフバランスは抜群です。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 既存のお客様へのルートセールスが中心です。 「売って終わり」ではなく、 長く深い信頼関係を築くことが大切です。 専門知識は入社後に少しずつ覚えればOK。 お客様の「困った」を解決し、 「ありがとう」と言われるやりがいがあります。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「専門商社って難しそう…」 そんな心配は無用です! 当社では「お人柄」を最重視しています。 素直で真面目に、コツコツ取り組める方なら大歓迎。 文系出身の先輩も多数活躍しています。 まずは説明会で、当社の雰囲気を感じてください! ✨ 説明会案内 ✨ ✅ 開催日時 3月より随時開催予定(WEB・対面)

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

鳥居電業株式会社 勤務地 ※関東圏に在住の方は原則、実家から通勤できる支店に配属。新入社員は基本的に関東圏の支店に配属しOJTを実施。 勤務候補地:茨城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

給与

月給213,000円~255,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万7562円 〜 21万3312円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり1万5438円 〜 4万1688円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間 〜 25時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■高専/大学/大学院 卒業見込みの方 月給:255,000円 (固定残業代41,875円/25時間分を含む) ■短大/専門 卒業見込みの方 月給:213,000円 (固定残業代22,500円/15時間分を含む) 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 ※業績によって期末に3回目の賞与支給あり 給与例 モデルケース 営業職: 月25万円程度

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日 9:00~18:00(休憩:1時間) ※就業時間は9:00~18:00ですが、 業務終了者は上司承認の上で 17:20に退社する事が可能です。 多数の方が利用中です。

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 【年間休日】 125日 【休日】 完全週休2日制(土日祝) 【休暇】 有給休暇(平均取得日数11.1日) 育児休業(取得率90%以上)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 住宅補助あり 自己啓発支援 メンター制度 キャリアコンサルティング制度

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内喫煙可能場所あり

試用期間

試用・研修期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:6名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:2名 ▼2023年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:2名 ▼2022年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:13.4年

研修

研修:あり 新入社員研修、メーカー別研修、社内技術基礎研修

自己啓発支援

自己啓発支援:なし

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:3.2時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:11.1日

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 5b0049f6b15d98f6

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