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新卒採用

総合職

人と資産、街の価値を最大化させるプロフェッショナルへ

株式会社池田山エステート|建設・土木、不動産

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 都市、住まい、資産運用… 多様な価値が交わる「不動産ビジネス」を舞台に、人と資産、街の価値を最大化する仕事です。 物件の仕入れから企画、販売まで、 すべてを一貫して手がける当社だからこそ、 不動産の価値を“ゼロから創り出す”経験ができます。 <不動産事業の開発/運営/企画/調整> ■ 投資用不動産の仕入れ・企画・販売 ■ 市場価値を見据えた物件開発・戦略立案 ■ 不動産価値向上に向けた改善提案・企画 ■ 投資家へのコンサルティング・提案 《具体的な仕事内容》 総合職として入社後、 ジョブローテーションを通じて 複数の業務を経験していただきます。 <例えば、こんな仕事があります> ①仕入れ(収益不動産) ・不動産会社、金融機関、士業等のパートナーとのネットワーク構築、情報入手 ・社内の企画、設計、建築などと連携した収益不動産の商品企画、仕入条件確定 ・契約条件の調整、条件交渉およびクロージング業務 ・契約書類の準備・チェック、不動産決済までのスケジュール管理 ②企画(収益不動産) ・案件化に向けた社内外の調整業務 ・収益不動産の企画・販売におけるコンサルティング営業 ・金融機関への融資打診、マーケット調査、販売資料作成 ・販売条件、販売計画の策定 ③販売(収益不動産) ・既存顧客(個人、法人、不動産会社)へのご紹介 ・各種インターネットサイトへの掲載、反響顧客への対応 ・定期会議で販売計画の変更 ・現地の案内、不動産購入に向けたサポート業務 ・契約書類の準備・チェック、不動産決済までのスケジュール管理 ④その他 ・投資用不動産に関心のあるお客様へのニーズヒアリング、物件・プランのご提案 ・オーナー様・投資家様との関係構築およびフォローアップ ・既存オーナー様への定期的なコンタクト(稼働状況・市況の情報提供 等) ・新規顧客の開拓 ・仲介業務 ※そのほか、適性やご希望に応じて、 バックオフィス(事務)業務に携わっていただく可能性もあります。 (契約書作成や顧客対応など、事業を支えるポジションです) 【経営理念】 『人と資産、街をつなぎ、不動産の価値を最大化する』 私たちは単なる「不動産会社」ではなく、 価値を創るプロフェッショナル集団として、 市場・顧客・社会に対して新しい価値提供を目指しています。 仕入れから管理まで一貫して行うことで、 より本質的な不動産ビジネスを追求し続けています。 そして―― その成果は、収入やキャリアとして正当に還元される環境です。 若いうちから実力で評価され、 「成長=収入アップ」に直結するフィールドがあります。

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

転勤なし

株式会社池田山エステート 勤務地 勤務候補地:東京都

給与

月給250,000円以上


給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし インセンティブ制度あり 【総合職】 ①営業 月給25万+インセンティブ ②企画 月給25万~ 【事務職】 ③月給25万~

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間 9:30~18:30 (所定労働時間8時間/休憩1時間)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 【年間休日126日】 ■完全週休2日制(土、日) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■産前産後※取得実績あり ■育児休業※取得実績あり

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■交通費全額支給(上限10万円/月) ■残業手当 ■健康診断 ■資格取得支援制度(10万円/年) ■オフィスカジュアル

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 創業以来初めて新卒採用を行います。

研修

研修:あり 研修終了後は、先輩社員が約半年間伴走します。 商談同席や日々のフォローを通じて、提案力やビジネススキルを実践的に習得。 未経験からでも着実に成長できる育成体制を整えています。

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:5時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:11日

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者1名(対象者1名) 育休取得率100%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 437f34f018464d53

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