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新卒採用

27新卒不動産営業職|投資用不動産コンサル|転勤なし

✅首都圏トップクラスの供給実績✅年収1000万以上の社員多数

株式会社NST|不動産管理、不動産仲介、不動産

職種と仕事内容

仕事内容 ■投資用マンションのコンサルティング営業 お客様に価値ある明日を提供するため、投資用不動産を用いた資産形成のご提案をいたします。 まずは説明会に参加して、仕事や会社、ユニークな社風をチェック! ✅東京23区の駅近物件を中心に展開する商品力 ✅首都圏投資用マンション供給ランキングトップクラス ✅商品力×営業力×育成力で1年目から「売れる営業」へ ✅3~5年後でマネジメント・経営幹部のポジションだって狙えます ✅年収1000万以上の社員多数!土日休み 先輩インタビューもぜひチェックしてみてください! 🌟雰囲気の良さ、アットホームな感じが入社の決め手 🌟猫と暮らす22歳、さっそく年収1000万円達成! 🌟音大出身、体育会系ではない不動産会社にびっくり! 🌟「できる女」が目標!この会社なら叶えられる 🌟ゴルフを仕事に活かしたい!同期より稼ぎたい https://www.k-nst.co.jp/recruiting/graduate/index.html ================= 仕事内容 ================= 総合職(転勤なし) ★電話でのコンサルティング営業だけではなく、セミナー等を活用してのコンサルティング、その他マンション企画、仕入れ、賃貸管理等、様々な仕事に挑戦することもできます。 ★売上1000億円、グループ会社20社の設立を目指しており、経営を学ぶことはもちろん、社長を目指すこともできます。 🌟不動産業界を見ていなかった方も、毎年多く入社しています!🌟 ================= 需要が安定した自社ブランド マンションで増収増益中 ================= 資産価値が高い東京23区内に特化し、資産運用型ワンルームマンションの自社ブランド「Isle(アイル)」の企画・販売・賃貸管理をワンストップで手がけているNST。「年金問題」や「単身者世帯の増加」といった背景も追い風となり、毎年増収増益を継続しています。今後も資産形成を考えるオーナー様との信頼関係を築くため、収益不動産ビジネスに力を入れていく予定。将来的には仕入・賃貸管理・リセール・設計事務所など機能別にグループ会社20社を設立し、総合不動産グループとして発展することで、成長意欲あふれる社員にさまざまなキャリアの選択肢をつくっていきたいと考えています。 ================= 研修に注力し、新入社員が早くから 成果を出せる教育基盤を ================= 「ノウハウをみんなで共有する」という文化のNSTでは、営業チーム全体のボトムアップを目的とした研修に注力しています。例えば「NSTアカデミー」もそうした取り組みの一つ。【テクニック】【ナレッジ】【マインド】【レポーティング】といった部門ごとに自薦・他薦でインストラクターを選出し、全社員を対象に毎朝研修プログラムを実施しています。【レポーティング】においては、成績優秀な社員の契約ストーリーを取材し、社内モニターにて全社員に公開しています。5年前から始めたNSTアカデミーは、特に1年目の社員の成長を劇的に加速させました。早く結果が出る⇒自信につながる⇒後輩にノウハウを伝えるという好循環を生んでいます。 ================= 部門の垣根を超えて交流し、 毎日みんなの顔が見たくなる会社に ================= コミュニケーションを大切にする当社では、さまざまな考え方・価値観の社員が自分らしさを発揮し、部署の垣根を越えて社内交流をしています。休日には社員で集まり、フットサルや野球、ゴルフなどを楽しんでいる者もいます。2023年10月にはオフィスの一角に気軽に社員交流ができるラウンジを設置し、昼休みには部署の垣根を越えたイベントを開催したり、社員がパーソナリティを務める社内ラジオを放送することも。仕事中とは異なる先輩・同期の表情を見られると好評です。社員交流の機会が多くて職場の雰囲気がいいからこそ、毎日会社に行くのが楽しくなり、前向きに仕事に取り組むことで成果にもつながっていきます。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社NST 勤務地 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル38F 勤務候補地:東京都

給与

月給270,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり7万円(固定残業時間:1ヶ月あたり40時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 通勤交通費(50,000円まで)、宅建手当(30,000円)、役職手当 昇給:年4回(4月、7月、10月、1月) 賞与:毎月、個人業績に応じてインセンティブを支給 給与例 【総合職】月給27万円 + インセンティブ(業績連動) 全学種・学部・学科共通(短大、専門、高専、四年制大、大学院卒)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間:9:50~19:05(休憩:1時間45分) ※実働7時間30分

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土・日・祝日)※祝日がある週は土曜日出勤 社内カレンダーによる 有給休暇:10日※入社半年後に10日付与 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 退職金:退職金制度あり 成績優秀社員表彰制度:月間・四半期・半期・年間での表彰(階層別) 社員旅行:成績優秀者を対象とした社員旅行あり(年2回) 各種研修・資格取得支援: ■各種研修 社内研修組織「NSTアカデミー」による研修、新入社員研修、営業研修、マネージャー研修など ■資格取得支援 宅地建物取引士の資格取得支援 その他: ■住宅支援あり(自社保有物件に住んだ場合、敷金・礼金などの諸経費がゼロ) ■入学祝い金支給あり ■PC・スマートフォン貸与 ■昼食補助 定期的にお弁当を格安で購入可 ■社内に自動販売機設置 飲料を割安で購入可 ■社内ラウンジ 休憩時利用可 ■リファラル採用支援制度 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 交通費上限5万円を支給。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 19万5000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり22時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:31名 女性採用者数:21名 ▼2023年度 男性採用者数:27名 女性採用者数:15名 ▼2022年度 男性採用者数:30名 女性採用者数:25名

研修

研修:あり 社内研修組織NSTアカデミーによる研修、新入社員研修、営業研修、マネージャー研修、他

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 社内研修組織NSTアカデミーによる自己啓発支援

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 社内キャリアパス制度を基にした面談等の実施

社内検定

社内検定等の制度:あり 社内研修組織NSTアカデミーによる能力テスト

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:18.4時間

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 29c6dab4c51925bb

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