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新卒採用

アパレル店舗運営管理・営業職

【福利厚生充実】年間休日125日!キャリアアップできる!

株式会社ファーイーストカンパニー|百貨店・アパレル小売

職種と仕事内容

仕事内容 ✨店舗運営管理(営業)✨ 【ビジネススキルが身につく!キャリアアップを目指すあなたにオススメ】 当社ブランドの店舗運営業務を担当していただきます。 出店している商業施設との交渉や、 販売スタッフのサポートもお願いします。 ✨向いている方✨ ✅ ブランドへの熱意をスタッフに伝え、チームを鼓舞できるリーダータイプ ✅ 自分の担当店舗を「一つの会社」として考え、経営的な視点で運営したい方 ✅ 決まったマニュアルだけでなく、自分で販売促進のアイディアを出したい方 ✨求める人物像✨ ✅ 「店舗運営」と「営業」の両方を学び、スピード感を持ってキャリアアップしたい方 ✅ チームの成功のために、目標達成に向けて行動できる強い意欲を持つ方 ✅ 社内外の関係者(商業施設、販売スタッフ)と円滑なコミュニケーションを取れる方 ✨ 説明会案内 ✨ ✅ 参加方法 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了と なりませんのでご注意ください。 ➀ まずはリクナビからエントリー ➁ 会社からのメールに基づき、マイページにて ご希望の日程にご予約ください ー ⭐株式会社ファーイーストカンパニーとは⭐ ANAYI(アナイ) allureville(アルアバイル) LOULOU WILLOUGHBY(ルルウィルビー) HOUSE OF LOTUS (ハウス オブ ロータス) SA VILLE/SA VIE(サヴィル サヴィ) の、レディース5ブランドを展開。 ものづくりと接客にこだわり続け、 25年以上幅広い世代のお客様から支持されています。 ✅ファッションを通じて、お客様に本物のクオリティを。 1998年、ANAYIのブランド立ち上げと同時にスタートした当社。 流行に左右されることなく、上品・上質・エレガントをテーマに長く着られるアイテムをお届けしています。 モノづくりと接客へのこだわりを追求し続け、これからもお客様に喜びと感動を与えられる企業であり続けます。 ✅目指すのは「自分のファン」を作る接客 お客様一人一人とじっくりお話しする分、顧客様が非常に多い(=ファンが多い)スタッフがたくさん居ます。 お客様への寄り添い方や提案の仕方は勿論、接客以外の部分でも見て学べることが多いです。 更にお洋服への興味は勿論、メイクやネイル、食べ物、時事問題・・・様々なジャンルに興味を持っているスタッフが沢山。 それぞれが好きなことを活かしながら働いています。 ✅個人プレーよりチームワーク! 店舗スタッフ同士のコミュニケーションが活発なのが当社の特徴。 お客様から「仲がよさそう」と言っていただくことも多いです。 そんな特徴を活かしてチームで仕事をしています。誰かが忙しそうであれば積極的にフォローに入ったり、 複数人で接客をしてお客様と盛り上がったり。個人ではなく、チームとして成果を出すことを大切にしています。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社ファーイーストカンパニー 勤務地 転居を伴う異動が発生する可能性があります。 勤務候補地:宮城県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、石川県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、愛媛県、福岡県、熊本県、大分県、鹿児島県

給与

月給263,800円~271,300円


給与詳細 基本給:月給 26万3800円 〜 27万1300円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ■一律制服手当 短大 卒業見込みの方:20,000円 専門/大学 卒業見込みの方:20,000円(固定給に含む) ■時間外勤務手当 ■通勤交通費全額支給(バス・自家用車は別途社内規定有) ■深夜勤務手当 ■休日勤務手当 ■昇給:年1回 備考:毎年4月に評価に応じて昇給 ■賞与: 季節賞与2回(7月・12月) 業績賞与1回(4月) ※すべて業績により支給 給与例 短大 卒業見込みの方 月給:263,800円 ※基本給:243,800円 専門 卒業見込みの方 月給:263,800円(一律手当含む) ※基本給:243,800円 大学 卒業見込みの方 月給:271,300円(一律手当含む) ※基本給:251,300円

勤務時間

残業月平均20時間以内、シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【シフト制】 実働時間(1日):7時間30分 備考:休憩1.5時間 9:30~21:30の中で交代制 (出退勤時間は店舗の営業時間により異なります)

休日・休暇

休日・休暇 公休毎月8日(シフト制) 年間休日:125日 有給休暇:10日 ※初年度10日間付与 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考:シーズン休暇(年間23日) バースデー休暇 入社時特別休暇 ※慶弔休暇、特別休暇は就業規則の定めに準じます。

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 待遇・福利厚生:定期健康診断 企業型確定拠出年金制度 GLTD(長期障害所得保障制度) EAPサービス(メンタルヘルスケア) 福利厚生リロ倶楽部 (宿泊、スポーツジム、各種施設利用割引等) 奨学金返済支援制度 資格取得支援制度 育児支援手当支給制度 制服社員割引購入制度 入社時制服支給 他

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内喫煙可能場所あり

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:19名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:28名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:18名

研修

研修:あり 新入社員研修(4月、5月、9月) 2年目研修 3年目研修 販売研修 店長研修 サブ研修 選抜海外研修制度

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:20% 女性管理職比率:46.4%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 15a8652abe6b58e9

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