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新卒採用

フィットネススタッフ(インストラクター、運営スタッフ)

【埼玉配属】運動が苦手でもOK!笑顔で寄り添う健康の伴走者✨

株式会社ビジュアルビジョン|レストラン・カフェ、看護・介護、教育支援サービス

職種と仕事内容

仕事内容 ================= エントリー時のリクナビレジュメ (プロフィール・履歴書情報)を 当社は使用いたしません。 未記入・未完成の場合でも、 ご安心ください! リクナビでエントリーされた方に 会社説明会をご案内しますので まだ選考を受けるか悩んでいる方も、 まずは気軽にエントリーしてくださいね ================= 【配属職種/仕事内容】 ✅フィットネススタッフ フィットネス・カーブスで、お客様のサポートを行います。 ・『カーブス』 ・『メンズカーブス』 コミュニケーションが中心。 マシンの専門知識などは必要ナシ。 人と関わることが好きな方であれば誰でも大丈夫です! ・受付での接客、電話対応 ・お客様が安全に運動できるように見守る ・お客様のモチベーションアップのための声掛け ・イベントの運営 しっかりとしたマニュアルがあるので、未経験でも安心です💡 【株式会社ビジュアルビジョンについて】 学習塾、介護、フィットネス、不動産など 多岐にわたる事業を展開する総合企業です。 「人を幸せにする」という理念のもと、 地域に根ざしたサービスを提供しています。 【事業の強み】 多角経営により、景気に左右されにくい 安定した経営基盤を持っています。 各事業のノウハウを活かした独自の 健康増進プログラムが強みです。 【働く環境】 若手からベテランまで、チーム一丸となって 目標に向かう文化があります。 活気があり、お客様との会話が絶えない 明るい職場環境が自慢です。 【仕事内容の魅力】 お客様の「体が軽くなった」「ありがとう」 という声が直接届くことが最大の喜びです。 あなたの指導が、誰かの人生を変える きっかけになるかもしれません。 【教育制度】 ・新入社員研修(~6月) ・人材育成研修(年1回) 事業部の垣根を越えて、様々な職種の社員と交流します。 ビジュアルビジョンの従業員が大きく成長できる理由です。 ・OJT 先輩社員がそばについて、慣れるまでしっかり教えます。 【主な社内イベント】 4月 インティメイトパーティー ★全国の従業員が集まる機会。ホテルニューオータニの「鶴の間」で盛大に実施します。 8月 クルージングツアー 9月 熱海宿泊研修 11月 社員旅行 ★毎年海外で実施!ラスベガス、パリ、カンボジア、カナダ…etc 2024年は台湾でした。 12月 忘年会 1月 新年会・夢計画会議 2月 短期事業計画発表会 ✨応募歓迎メッセージ✨ スポーツが好き、人と話すことが好き。 その気持ちがあれば、専門知識は不問です。 私たちと一緒に、地域の健康と笑顔を 守っていく仲間をお待ちしています!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社ビジュアルビジョン 勤務地 勤務候補地:埼玉県

給与

月給241,000円


給与詳細 基本給:月給 24万1000円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・一律職務手当(20,000円) ・一律住宅手当(10,000円)※住宅形態に関わらず全員に支給 ・一律調整手当(大学院・大卒・大学既卒:46,196円 短大・専門:48,196円) ・固定残業代 18,304円11時間分(超過分別途支給)※すべての学歴共通 <別途支給> ・家族手当(配偶者10,000円、子ども1人につき5,000円) ・役職手当(役職に応じて支給) ・通勤手当(上限30,000円実費支給) ・時間外、休日勤務手当

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:30~19:15

休日・休暇

休日・休暇 週休2日制 日・祝は固定のお休みで、もう一日はシフト制です。 ・年間休日110日 ・出産、育児、介護休暇 ・年次有給休暇 ・永年勤続休暇 ・社員記念日休暇(好きな日を記念日として設定できます)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■退職金制度 ■育児・介護休業 ■親睦会 ■持家促進住宅ローン利子補給、 ■保養所(リゾートマンション) ■クルーザー・スポーツカー保有 ■永年勤続表彰: 勤続年数5年、10年、15年、20年、25年、30年の社員を対象とした表彰です。 勤続年数の長い社員を大切にする当社の考え方を象徴する表彰です。 報奨金だけでなく、連続休暇が年数に応じて付与され、節目ごとの自分へのご褒美として活用されています。 ご家族で旅行を楽しんだり、趣味を堪能したり・・・。 仕事だけでなく、プライベートも充実させることが人生にとって大切だと考えています。

喫煙所情報

喫煙所情報 敷地内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:4.0年

研修

研修:なし

自己啓発支援

自己啓発支援:なし

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:22.2時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:6.2日 実績年度: 2022 有給取得をしやすいよう社員記念日(現在3日)を増やすことも検討中です。

育児休業取得者数

女性:育休取得者4名(対象者4名) 男性:育休取得者0名(対象者2名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 14934acb486156f8

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