スポーツ・レクリエーション
正社員
27年卒 新卒採用
北海道、青森県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県
職種候補が複数あり（教育/保育専門職、医療/福祉専門職）
仕事内容 ―――――――――――――――――――――――― 【2027年4月入社】新卒説明会＆選考実施中✨ ✅初任給25万円以上 ✅月10日休み ✅残業月平均12時間 ―――――――――――――――――――――――― ヨガ・ピラティススタジオのインストラクター業務をお願いします。 ・レッスンインストラクター ・体験レッスンの対応・ご案内 ・お客様カウンセリング ・トレーニング ・フロント受付 …etc ✅『pilates K』全国170店舗以上 ボディメイクに特化した女性専用マシンピラティススタジオ。 お洒落なスタジオで、音楽に合わせたグループレッスンを提供♪ ✅『loIve（ロイブ）』全国60店舗以上 定番のヨガはもちろん、”暗闇エクササイズ”や”SUMO YOGA”など、 業界最多レベルのプログラム数を揃える女性専用ホットヨガスタジオです♪ ✅94%が未経験入社 ヨガ・ピラティス未経験の方がほとんどです！ 店舗配属前に、同期入社の仲間と共に1ヶ月間の入社研修を受講。 入社1.5か月ほどでインストラクターデビュー！
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。
株式会社LOIVE 勤務地 pilatesK 全国170店舗以上 https://pilates-k.jp/studio ホットヨガloIve 全国60店舗以上 https://www.hotyoga-loive.com/studio/ 勤務候補地：北海道、青森県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県
月給250,500円～383,500円
給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 20万1500円 〜 32万7300円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万9000円 〜 3万6200円（固定残業時間：1ヶ月あたり16時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 【新卒初任給】 月給250,500円～312,700円 （基本給201,500円＋一律総合職手当20,000＋固定残業代16時間分29,000～36,200円） 【その他】 通勤手当 住宅手当20,000～40,000円（1人暮らしの方/配属地域によって変動） 役職手当45,000～100,000円 出張手当 転勤者帰省手当（年2回） 賞与年2回 ※業績により変動有 給与例 【モデル年収例】 入社2年目 24歳：約490万円 入社7年目 29歳：約641万円 ※上記は一例で、実際の年収は役職や勤務地等によって異なります。 【キャリアごとの月給例】 SV：月給39万円 店長職：月給36万円 リーダー職：月給33万円
残業月平均20時間以内、シフト制
勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～23:00のうちシフト制 例） 早番 9:00～17:00 遅番 16:00～23:00 残業月平均12時間 店舗は9:30OPEN、一番早いレッスンが10:00～です。 9:00より早い、早朝出勤はありません。
完全週休二日制
休日・休暇 月10日休み（毎週月曜の定休日を含む） ・毎月最低1回は連休あり ・店舗状況により月2回以上の連休も可能 ・シフト希望は月2回まで提出OK 年間休日124日 有給休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 特別休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 など
保険制度： ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 当社ヨガ・ピラティススタジオ全施設無料 健康診断 社員医療保険加入 社員旅行 髪型／髪色自由（ブランドにより12トーンまでOK） ⭐ママになった後も働けるように 託児所&保育園費用補助：店長30,000円/SV以上全額支給 シッター手当 出張時子ども同伴制度 ママs’シスター制度 ママサポートBOOK（産休から復帰までの手続きマニュアル） ママ支援勉強会 ⭐副業OK 好きなこと・得意なことの可能性を広げる機会をつくるため、副業可能としています。 例） ・ヨガ・ピラティスインストラクター(規定有) ・美容師 ・熱波師 ・カメラマン ・SNS運用 ・ダンス講師 ・社内副業（スタジオでのパーソナルレッスン等） …etc
喫煙所情報 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
平均勤続年数
平均勤続年数：2.4年 年数だけを見ると短く見えますが、これには会社の急速な成長背景が関係しています。直近の数年間で新卒採用の規模を80名→144名→206名へと爆発的に拡大しているため、入社1〜2年目の社員割合が多くなり、全体の平均勤続年数が下がっています。
研修
研修：あり 店舗配属前に、同期入社の仲間と共に1ヶ月間の入社研修を受講。
自己啓発支援
自己啓発支援：あり リーダー研修、店長研修：キャリアアップに伴う役職者の在り方や、チームビルディングを学ぶ研修があります。
メンター制度
メンター制度：あり ブラザー・シスター制度：入社から半年間は先輩とペアを組み、何でも相談できる心強い環境が整っています。
キャリアコンサルティング制度
キャリアコンサルティング制度：あり 立候補制度：なりたい自分に向けて、自らキャリアを選択し立候補。様々なキャリアや企画にチャレンジしていく制度です
社内検定
社内検定等の制度：あり RYT、TT取得制度：社内で様々な講座を開講し、資格取得支援を行っています。
月平均所定外労働時間
月平均所定外労働時間：12時間
役員・管理職の女性比率
女性役員比率：44.4% 女性管理職比率：98.3% 女性管理職比率：2026年4月1日時点 女性役員比率：2025年3月時点
締切：なし