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新卒採用

食品加工機械メーカー《総合職(営業・技術 他)》

【文理不問】特許取得メーカー*海外にも技術提供*年休130日

レオン自動機株式会社|製造・メーカー

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 *グローバルニッチトップ企業に選定 *特許総取得件数3,273件 *栃木を中心にアメリカ、 ヨーロッパ、アジアに拠点あり *国内は北海道~福岡まで8ヶ所の拠点あり - 仕事内容 - コンビニやスーパーなどに流通する お菓子やパン、肉まんやハンバーグなどの調理食品。 これらを製造するために必要な 食品加工機械の営業・設置支援メンテナンス、 製品開発、食品生産ラインのプランニングの 業務があります。 *入社時は 本社(栃木県)勤務での採用。 将来は国内各営業所や 海外子会社への 転勤があります。 - 配属部署 - 適性を考慮し、配属先を決定。 ○営業 国内・海外へ向けた機械の販売。 展示会での市場調査。 ○技術サービス 機械の納入設置、試運転および操作指導。 試験生産、新機種テスト。 展示会や講習会での機械実演。 新製品の開発業務。 ○メンテナンスサービス 機械のメンテナンス業務。 ○SES(システムエンジニアリングサービス) 食品生産ラインの設計・機械の選定 食品工場のトータルプランニング業務 【こんな機械を作ります!】 ○包あん機 おまんじゅうといった「あん」を「生地」で包む機械 世界で初めて「包あん」作業の機械化に成功した。 中華まん・月餅といった あんを包む世界各国の 食品づくりで当社の機械が 活躍しています! ○製パン機 クロワッサンやデニッシュといった 生地を薄くのばす「生地延展技術」を開発。 ストレスフリーシステムにより 生地にダメージをあたえることなく 成形することが可能。 *********** 当社について ************ 1963年創業の食品製造機械メーカーです。 社名の由来である 「レオロジー(流動学)」を 食品に応用し、味や食感を損なわず 成形する自動化技術を確立。 人の手でしか作れなかった 食品の製造を機械化し、 世界130カ国以上へ技術を提供しています。 開発・製造・販売・ アフターサービスまで 一貫体制で、食品加工機械や プラント提案を通じて 世界の食文化に貢献しています。 *コンビニの中華まんでは、 9割以上の製品が当社の機械で作られています! *設立当初から積極的に海外に進出! 【取引先】 製菓業・製パン業、 水産加工食品業、ハムソーセージ製造業ほか 食品業界全般 【売上高】 392億1,400万円(2025年3月) 【HP】 https://www.rheon.com/

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

海外勤務可能性あり

レオン自動機株式会社 勤務地 【本社・工場】栃木県宇都宮市 【営業所】東京、名古屋、大阪、岡山、福岡 【出張所】札幌、仙台 【海外】アメリカ、ドイツ、上海 ※入社時は本社(栃木県)勤務での採用となります。 将来的には、国内各営業所・海外子会社への転勤がございます。 勤務候補地:北海道、宮城県、栃木県、東京都、愛知県、大阪府、岡山県、福岡県

給与

月給240,800円以上


給与詳細 基本給:月給 24万800円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ○大学卒 月給240,800円 ○大学院卒 月給250,400円 ※2025年実績 ※既卒者は最終学歴により 上記と同額を支給 【手当】 ・通勤手当:月上限35,000円 ・赴任手当:赴任により国内営業所・出張所勤務者に対し、月額5,000円を支給。 ・地域手当:営業所、出張所勤務者に対し、月額10,000~25,000円を支給。 ただし、地区、扶養家族の有無によって金額は異なる。 ・家族手当:扶養家族に応じて支給。 ・役職手当:役職位に応じて支給。 ほか 【昇給】 年1回(2月) 【賞与】 年2回(7月、12月)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 20日 8:30~17:30(休憩時間1時間)

休日・休暇

休日・休暇 完全週休2日制 【休暇】 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇 ・育児・介護休暇 ・産前産後の休暇 ・積立有給休暇 他

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社員食堂(食事補助あり) ・独身寮 ・社員用駐車場 ・書籍購入補助 (年間2万円まで) ・ベネフィットステーション導入 (会員制福利厚生サービス) 【社内制度】 ・従業員持株会 ・社員積立年金 ・財形持家転貸融資 ・退職年金制度 ・同好会

試用期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:21名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:22名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:26名 新卒離職者数:2名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:16名 女性採用者数:5名 ▼2023年度 男性採用者数:18名 女性採用者数:4名 ▼2022年度 男性採用者数:20名 女性採用者数:6名

研修

研修:あり 新入社員向け研修:入社後1ヶ月半ほど、各部署をローテーションしながら研修、海外研修:入社2年目の総合職の社員全員が対象(開発職を除く)約2か月間、海外子会社にてグローバルな知識・幅広い技能を習得、昇進・昇格者研修、管理職研修、女性活躍推進研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 書籍購入補助制度(自己啓発やスキルアップを支援。年間2万円まで書籍購入費用を補助)

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:9.4時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12.0日

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者4名(対象者11名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 057cd85a770e83a5

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