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新卒採用

総合職:土木基礎事業部_27卒

国内数社の希少技術◆必要資格取得を全額支援◆社員寮1.5万円

株式会社梶川建設|建設・土木

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 「当たり前」の毎日って、どうやって守られてるんだろう? 地震や大雨が多い日本。 それでも私たちが安心して暮らせるのは、「見えない地盤」を支えている人がいるからです! 国内でも数社しか持たないレアな技術(0.0027%!)を使って、社会のインフラを根底からつくる。 それが梶川建設の仕事です! 決してなくならない、AIにも奪われない一生モノのスキルがここで手に入ります!! 「社員にもっと人生を楽しんでほしい!」という社長の想いから、年間休日は120日、残業も月平均18時間と少なめ。 若手のうちから「やりたい!」に挑戦できて、あなたの将来のキャリアもしっかりサポートします! あなたも一緒に、未来の「当たり前」をつくるプロになりませんか? ◇◇早期選考あり! 最短1ヶ月で内定◇◇ #内定まで《最短1ヶ月》 #《年間休日120日》 #《創業100年超》の安定基盤 #国内数社のみの《希少技術》 #文理不問、未経験大歓迎! ■ 総合職(土木基礎事業部)_施工管理職 ■ 「地層のプロフェッショナル」 として未来を築く! 【土木施工管理・地層コンサルティング】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ すべての建設の「入口」を担う、唯一無二の技術者へ! 「社会インフラを支える、スケールの大きな仕事がしたい!」 「専門性の高いスキルを身につけ、市場価値を高めたい」 「現場監督として、現場を動かすマネジメント能力を習得したい」 「建設業界の新しい未来を、自分の手で創りたい!」 「AI時代にも奪われない、一生モノの仕事に就きたい!」 そんな熱い想いを持つ、文系・理系問わずすべての学生の皆さんへ。 株式会社梶川建設は、地盤・基礎工事、インフラ整備を核とする総合建設会社(ゼネコン)です。 困難な課題にも「挑戦」し続けることで、創業以来100年以上にわたり社会の基盤を支え続けてきました。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 総合職(土木基礎事業部)_施工管理職の仕事内容 施工困難な現場をマネジメントする 《地層コンサルタント》 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたのミッションは、国内でも数社しか扱えない希少な「パイラー技術」をはじめとする高度な技術を駆使し、工事を成功に導く現場のマネージャー(施工管理)となることです。 <主な業務内容> 【地層の調査・工法提案(コンサルティング)】 工事の土台となる地層を深く理解し、最適な工法を提案します。 特に、玉石混じりの砂礫層や高圧電線の下など、施工困難な現場での《鋼矢板圧入・引抜作業》を担います。当社の技術は騒音が少なく環境に優しい(SDGsに貢献)だけでなく、狭い場所でも施工できるため、都市部での通行止めによる経済的損失を防ぐ社会的意義の大きな仕事です。 【土木工事の工程・品質・安全管理】 現場監督(司令塔)として、海岸・河川の護岸改修工事や道路の新設・整備など、多岐にわたる都市の安全な基盤づくりを管理します。 職人さんに安全な環境で安心して働いてもらうための体制づくりや、オーナー様が求める品質を守る進行管理を行います。 【協力会社との連携・ディレクション】 様々な専門技術を持つ協力会社とコミュニケーションを取り、スピーディな現場運営を実現します。 ここで培う「相手を気遣う力」や「マネジメント力」は、AIやロボットには絶対に代替されない能力です。 ━━━━━━━━━━━━━ ■ 当社の独自性 希少技術と業界改革への挑戦 ━━━━━━━━━━━━━ 当社の強みは、ゼネコンの強みとなる希少な「パイラー技術」を核とした高度な技術力です。 私たちはこの技術を活かし、すべての建設の土台となる「地層」を専門に扱う《地層コンサルタント》集団です。 さらに、異業種コラボやアニメ制作など、業界のイメージを改革する独自の取り組みで、リーディングカンパニーとして挑戦を続けています。 地盤・基礎のプロとしての専門性、現場マネジメント能力を養い、持続可能なキャリアを実現できる。 <<< それが株式会社梶川建設の総合職の魅力です。 「地図に残る仕事がしたい」 「挑戦を通じて成長したい」 という方は、 当社の《地層コンサルタント》として、あなたの可能性を大きく広げてみませんか? \文理・学部学科不問/ あなたの「やってみたい!」を、私たちと一緒にカタチにしましょう! ▼コース紹介ページはこちら▼ 様々なイベントの中から、気になるものにご応募ください♪ https://job.rikunabi.com/n/company_jobs/552379884/?mode=intern&vos=oforhpcp0864 ━━━━━━━━━━━━━ ■ 株式会社梶川建設の魅力 ━━━━━━━━━━━━━ ◆なぜ、私たちは 施工困難な現場にも挑み続けるのか?◆ 私たちの仕事は、インフラ整備の「最後の砦」と言っても過言ではありません。 国内でも数社しか扱えない希少な「パイラー技術」を駆使することで、今まで施工困難だと言われた玉石混じりの砂礫層や岩盤への圧入、橋梁や高圧電線の下など、厳しい制約条件のある現場での作業を可能にしています。 この「できない」を「できる」に変える技術力こそが、創業100年超の歴史と安定性を支える原動力です。 私たちは、災害大国日本のインフラ整備のプロフェッショナルとして、住み続けられるまちづくりへの貢献を使命としています。 ◆【業界改革】 「ただの建設会社」ではない?! 独自のユニークな取り組み◆ 「建設業界のイメージを新しくする」という強い決意のもと、私たちは独自の取り組みを積極的に展開しています。 若手社員が中心となって進める「3Kプロジェクト」を推進。また、異業種の「アソビシステム」社とのコラボレーションや、建設業界系アニメ『現場の女神』の制作など、建設業に新しい価値観を導入し、業界全体にムーブメントを起こしていきます。 2023年12月には、社員である仲間の顔が見え、働きがいを感じられる空間づくりにこだわったオシャレな新社屋も完成。全社員が気持ちよく働ける環境を提供しています。 ◆「持続可能なキャリア」 を実現する働き方改革◆ 当社は、社員一人ひとりの顔が見える組織運営を大切にしており、いち早く働き方改革に取り組んできました。 施工管理という職種は、現場のマネージャーとしてマネジメント能力やコミュニケーション能力が磨かれ、資格も取得できるため、まさに『持続可能なキャリア』を実現できる仕事です。 安定した基盤と挑戦できる環境のもと、あなたの可能性を大きく広げていくことができる環境です。 ──────────── 社員のアイデアから生まれた 《独自制度》が充実 ──────────── ■ 成長を全力バックアップ!「手に職」への不安をゼロにするサポート 「専門知識がないから不安…」そんな心配は一切いりません。 梶川建設では、あなたの「学びたい」という意欲を 金銭面・環境面の両方から徹底的に支えます。 【資格取得は、実質0円】全額会社負担制度 土木施工管理技士などの国家資格から、業務に必要な免許まで、 受講費・受験料は会社が全額キャッシュバックします! 【あなたのアイデアが報奨金に】創意工夫制度 「もっとこうすれば現場がスムーズになるのに」 という若手の気づきを、宝物にしたい。 年2回、改善提案を出すだけで評価の対象となり、 採用されれば金一封を支給! 年次に関係なく、会社を動かす手応えを感じられます。 ■ 「自分も、大切な人も」幸せにする。ワークライフバランスの追求 仕事の充実は、プライベートの充実があってこそ。 梶川建設には、家族や自分を大切にできる“温かい”制度が揃っています! 【誕生日は、あなただけの休日】バースデー休暇&お祝い金 有給休暇とは別に、誕生月に「好きな日を選んで休める」特別休暇を付与。 さらに、一人暮らしの方にはご本人へ、実家暮らしの方には 『いつも支えてくれるご家族』へお祝い金を贈呈。 「大切な人を大切にする」のが、梶川流の思いやりです。 【スマホを置いて、心のリセット】社内図書館制度 「デジタルデトックスでリフレッシュしてほしい」という、 女性社員の発案から生まれた制度。 食堂には最新の話題作やリクエストした本が並び、 休憩時間を豊かに彩ります。 ■ 独り立ちを支える「心理的安全性」 建設業はチームプレー。 だからこそ、悩みを一人で抱え込ませない仕組みを作りました。 【斜めのつながりで、本音をポロリ】メンタルケア親睦会 3ヶ月に1度、他部署の先輩や上司と交流できる懇親会を実施。 「直属の上司には少し言いづらい…」そんな悩みも、フランクな場で解決。 社内に“味方”がたくさんいる安心感が、若手の定着率の高さに繋がっています。 ──────── 説明会参加者の声 ──────── ・他社にはない技術、設備による強みを持っていることを知り安定していると感じました!(理系学生) ・厳しい環境なのかと思っていたが、ユニフォームをスタイリッシュにしたりなど様々な働きやすい取り組みがされていることを知りました!(文系学生) #説明会予約受付中#年間休日120日#月の平均残業時間18時間#有給平均取得日数13日#男性育児休暇あり#SDGs#インフラ#フォークリフト#正社員#黒字経営#AIに奪われない仕事#希少技術#安定#女性が働きやすい環境#街づくり#地域貢献#DX#デジタル化#愛知#東京#大阪#転勤無し

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

転勤なし

株式会社梶川建設 勤務地 勤務候補地:東京都、愛知県、大阪府

給与

月給245,000円


給与詳細 基本給:月給 24万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし \安定と安心を支える 充実の手当と住居サポート/ ─────────── ★ 賞与・昇給 賞与: 年2回(8月・12月) 昇給: あり ◆社員の頑張りや生活基盤を応援◆ 《一律職務手当》 25,000円(固定給に含む) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 《住宅手当》 毎月30,000円支給(仕事の為に引越された方) 《社員寮》 家賃15,000円/月(愛知本社のみ) 《時間外手当》 《通勤手当》 徒歩でも自転車でも車でも 1キロ700円~上限5,000円 《家族手当》10,000円 《その他》 ・各種技術手当 ・携帯手当(業務に必要な方に貸与) 給与例 ■高専・専門・短大・大学卒・大学院了 月給:245,000円 ※生活支援手当3万円込み(令和8年7月まで)

勤務時間

残業月平均20時間以内、変形労働時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 【勤務時間】7:40~17:00 実働8時間/1日 ◆月平均残業時間 18時間(2023年度実績)

休日・休暇

休日・休暇 【休日】月8日以上 ・4~8月:土日休み ・9月~3月:1週目土曜日 年間休日:120日 有給休暇:10日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考:バースデー休暇制度あり

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 あなたの「挑戦」と「未来」を支える! 安心して長く活躍できる充実のサポート体制 ◆ 社員のアイデアから生まれた 《独自制度》も充実 ◆ ─────────── 《各種社会保険完備》 ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険 社会人として「もしも」の時に公的に守られるための基本の保険はもちろんすべて完備! 《将来設計を応援する制度》 ・退職金制度あり ・独身社員寮(愛知本社のみ) ・創意工夫制度 《成長とワークライフバランスをサポート》 ・資格取得支援制度 ・バースデー休暇制度 ・図書館制度 ・メンタルケア制度

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内禁煙

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:10名 新卒離職者数:0名

研修

研修:あり 内定者研修 ・新入社員研修 ・若手社員研修 ・管理職研修

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:18時間 (2023年度実績)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 01b6dcfa9f2de26d

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