仕事内容 人の人生に幸福と彩りを与えられる「結婚式」という高額無形商材を、 ご自身の人間力でお客様に企画・提案をしていただくお仕事です。 【新規プランナー】 初めて来館された新郎新婦に寄り添い、希望や理想のイメージを丁寧にヒアリング。 会場やプランの提案を通して、お二人の「夢」「理想」を引き出します。 幅広い知識と提案力が求められるため、接客力やプレゼン力を磨ける環境です。 最初の窓口として、結婚式づくりのスタートを担います。 【打合せプランナー】 成約後のお客様と複数回にわたって打合せを行い、進行や装花、演出、ペーパーアイテムなど、 当日に向けた詳細を一緒に創り上げます。 各分野の内製スタッフと密に連携し、チームで理想の一日を形にしていく仕事です。 提案力・調整力・信頼関係構築力が身につきます。
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。
株式会社エスクリ 勤務地 勤務候補地：宮城県、栃木県、埼玉県、東京都、神奈川県、石川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県、沖縄県
月給190,000円～200,500円
給与詳細 基本給：月給 19万円 〜 20万500円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 通勤手当：全額支給（一か月上限50,000円） 残業代・深夜残業代：別途1分単位で全額支給 給与例 モデルケース（大卒・残業20時間の場合） 月給：227,000円 ＊内訳 ■基本給：200,500円 ■残業代：26,500円 交通費・深夜残業代別途支給
フレックスタイム制度
勤務時間詳細 勤務形態：フレックスタイム制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 フルフレックス（コアタイムなし） 始業時間・終業時間は従業員の皆さまにゆだねております
休日・休暇 週休2日制 ■公休：月9日 ■季節休暇：年12日 ■年間休日日数：120日
保険制度： ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■赴任手当（当社規定による） ■役職手当（1万円～10万円） ■出産休暇 ■育児休暇及び育児時短勤務 ■介護休暇及び介護時短勤務 ■社員割引制度（通常価格から3～5割引き） ■各種表彰制度 ■確定拠出年金制度 ■従業員持株会
試用・研修期間：試用期間 期間：入社後3カ月 、研修期間 期間：1カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
▼2024年度 男性採用者数：3名 女性採用者数：24名 ▼2023年度 男性採用者数：5名 女性採用者数：80名 ▼2022年度 男性採用者数：4名 女性採用者数：41名
研修：あり 年次×職種×職位 に応じた各ステージにあわせた研修制度を導入しています。 入社から最短で各職能領域で結果が出せる様、 個人の成長速度に寄り添ったサポート環境を整えております。
自己啓発支援：あり ゼミナール制度（職種限定） ポジティブな環境を築き、メンバーの帰属意識と心理的安全性を高めることを目的にゼミナール制度を設けています。
メンター制度：あり 新しい環境でのスタートをスムーズにするために、 充実したメンター制度を導入しています。
キャリアコンサルティング制度：あり 半期に一度の社内conference研修（職種限定） キャリア面談 フリーエージェント制度
月平均所定外労働時間：26時間
女性：育休取得者25名（対象者25名） 男性：育休取得者1名（対象者4名）
表示開始日：2026年1月8日
原稿ID : fa89705abf0b58e6
