リクナビ
新卒採用

総合職(施工管理・メンテナンス)

信用を積み上げ、地域の未来をつくる。

石黒建設株式会社|建設・土木、建設・修理・メンテナンスサービス、不動産

職種と仕事内容

仕事内容 街の未来をカタチに―― 石黒建設の仕事は「施工管理」にとどまりません。お施主様との打合せ、予算組み・見積作成、職人さんや資材の手配、スケジュール管理、さらには完成後のメンテナンスまで、建物づくりのすべてを一貫して担当します。 「誰かの決めた図面通り」ではなく、「自分が責任を持って創り上げる」。 現場を動かし、多くの人を巻き込みながら、ひとつの建築物を完成させる達成感は格別です。 完成した建物を見上げたとき、「これを自分がつくったんだ」と誇れる瞬間が、何よりのやりがいです。 <キャリアステップ> 入社後(まずは基本を習得) 中堅社員に同行しながら、億単位のプロジェクトを担当。現場管理の流れを実践で学びます。 3~5年目(基礎から応用へ) 一人で現場を動かす機会が増えます。国家資格の取得にも挑戦し、技術者としての腕を磨く時期。 6~8年目(プロフェッショナルへの確立期) 自分なりの仕事の進め方が身につき、より精度の高い現場運営ができるようになります。 10年目以降(チームを動かすリーダーへ) お客様との信頼関係が深まり、折衝・見積・営業業務も担当。プロジェクト全体を統括できる存在に。 15年目以降(次代を担う幹部候補へ) 後輩の育成や経営セミナーへの参加など、会社の未来を見据えたステップへ。 ゆくゆくは幹部候補として、経営にも携わるチャンスがあります。 - 【石黒建設株式会社 企業理念】 ~ずっと「ありがとう」のために」~ 石黒建設は、地域のお客様から信用され、感謝され続けることを大切にしています。 その「ありがとう」は会社だけでなく、社員一人ひとりにも向けられるもの。 私たちは裁量と権限を持ち、個性を活かしながら技術と人間力を磨いてきました。 親身で迅速な対応、幅広い知識と高い技術力、そしてチームワークを強みに、 伝統を継承しながら新しい挑戦を続け、100年企業をめざして地域に貢献し続けます。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

石黒建設株式会社 勤務地 本社/愛知県名古屋市昭和区御器所一丁目11番22号 ※本社に行くのは月に数回程度で、現場への直行直帰がほとんどです。 勤務候補地:愛知県

給与

月給235,660円~247,200円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万4000円 〜 21万4000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万1660円 〜 3万3200円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:235,660円(固定残業代含む) 固定残業代/月:31,660円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:247,200円(固定残業代含む) 固定残業代/月:33,200円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 <手当> 携帯 通勤 役職 技能 精勤 時間外 <昇給> 年1回 <賞与> 年2回 備考:6月、12月

勤務時間

残業月平均20時間以内、変形労働時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日

休日・休暇

休日・休暇 週休2日制(土日) ※月1~3回土曜出勤有 休暇制度:GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇 備考:祝日 ※長期休暇有

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 資格取得褒賞金制度あり 退職金制度(勤続2年以上) 住宅補助(会社規定による) 社内預金 互助会 研修旅行(基本海外) 健康診断(毎月9月実施) 他

喫煙所情報

喫煙所情報 受動喫煙対策 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
平均勤続年数

平均勤続年数:14.3年 2023年10月時点

研修

研修:あり 詳細はお問い合わせください

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 詳細はお問い合わせください

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:20.0時間 2023年度実績

有給取得平均日数

有給取得平均日数:7.0日 2023年度実績

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者0名(対象者0名) 2023年度実績

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0.0% 女性管理職比率:0.0% 2024年11月1日時点

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : f8b16437b6a146c1

問題を報告する