教育×福祉の生徒支援スタッフ

仕事内容 ☆「教育」と「福祉」。両輪で築く「自分らしい」居場所。☆ 私たちは、通信制高校サポート校（教育）と 放課後等デイサービス（福祉）を運営するグループです。 大切にしているのは、 「“成”長を“美”しく」という理念。 生徒・児童一人ひとりの可能性を信じ、 安心して「自分らしく」いられる居場所を 創り出すことが私たちの使命です。 ━━━━V━━━━━━━━V━━━━ ■1. アピールポイント 私たちの最大の強みは、 「教育」と「福祉」の事業部が 密に連携していること。 例えば、発達課題を抱える児童が 放課後デイ（福祉）を卒業した後、 グループのサポート校（教育）に進学する。 その子の特性を深く理解したスタッフが 情報を引き継ぎ、 途切れることのないサポートを続けます。 ここでは「教員」や「児童指導員」という 職種の垣根を越え、 全員が「支援チーム」の一員です。 「この生徒には、どんな支援が最適か」 「あの子の『好き』を伸ばすには？」 と日々相談し合える環境が、 生徒・児童の安心感、 そして私たちの働きやすさにも繋がっています。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ■2. 具体的な仕事内容とその魅力 皆さんの希望や適性に応じて、 以下のいずれかの業務をお任せします。 ◆教員（教員免許不要） （成美学園高等部 など） 不登校や発達課題などを背景に持つ 生徒たちが通うサポート校での業務です。 ・生徒、保護者との面談（カウンセリング） ・学習支援（レポート作成サポート） ・進路指導、メンタルケア ・学校行事の企画運営 大切なのは「教科指導」よりも 「信頼関係」を築くこと。 音楽、IT、美容など 多様な専門コースがあるため、 あなたの「得意」を活かした ユニークな授業企画も歓迎します。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ■3. 得られる成長機会 「教育」と「福祉」。 2つの分野の専門性を 同時に高められるのが、 成美学園ならではの成長環境です。 入社後の研修はもちろん、 日々の業務や事業部間連携を通じて、 ・発達支援に関する専門知識 ・傾聴力とカウンセリングマインド ・一人ひとりに最適化した 支援プログラムの立案スキル といった、 「対人支援のプロ」としての ポータブルスキルが身につきます。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ■4. 入社後のキャリアについて 入社後は、まず配属先の事業所で OJT（実務研修）を通じて 基礎を学んでいただきます。 （新入社員研修、OJT研修、 メンター制度など） その後は、 「児童指導員として経験を積み、 児童発達支援管理責任者（資格）を目指す」 「福祉の知見を活かし、 サポート校の教員として活躍する」 「現場のスペシャリスト」 「複数拠点をまとめるマネージャー」 など、 あなたの志向性に合わせた 多様なキャリアパスが広がっています。 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ■5. こんな方活躍中 ・学生時代、心理学や福祉を専攻していた ・個別指導塾でのアルバイト経験がある ・ITや音楽など、自分の専門性を 教育や福祉の分野で活かしたい ・マニュアル通りの対応ではなく、 一人ひとりに向き合いたい 「教員免許」や「福祉資格」は 現時点では一切不問です。 生徒・児童に「寄り添いたい」という 想いを重視します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■6. 当社について 理念：「“成”長を“美”しく」 生徒・児童、保護者、 そして私たち社員も含め、 関わる全ての人が 「自分らしく」成長できる。 そんな社会を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■7. 事業について ・教育事業（通信制高校サポート校） ・福祉事業（放課後等デイサービス、 就労移行支援） ・その他（音楽事業、Webデザイン事業）