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新卒採用

システムエンジニア職(開発・設計)

水力発電を支える開発エンジニア募集!✨

中央電機工業株式会社|製造・メーカー、ソフトウェア開発、情報技術

職種と仕事内容

仕事内容 ✅ 再生可能エネルギー「水力発電」に特化した社会貢献度の高い仕事 ✅ 年間休日123日・残業月平均18.5h・完全土日祝休みでプライベート充実 ✅ 入社3年後定着率90%以上!長野で転勤なく腰を据えて働ける環境 ✅ 電気・電子・情報・機械系の知識を活かしてプロフェッショナルを目指せる ✅ 若手(20~30代が5割)が活躍し、社内委員会で会社づくりにも参画可能 ⭐ 株式会社中央電機工業について ⭐ 私たちは、水力発電所向けの 遠隔監視・情報収集・制御システムを 一貫して手がける技術者集団です。 電気、電子、情報、機械の技術を結集し、 社会インフラの効率化と安全性を 支える「縁の下の力持ち」として 長野の地で専門性を高めています。 ✨ 事業の強み ✨ 水力発電は、短時間で発電できる 「再生可能エネルギー」の供給源として 近年注目を集めています。 当社は、その中核となる制御システムを 設計から保守まで一貫して提供しており、 自分が手がけたシステムが 地域社会と人々の暮らしに貢献する やりがいを日々感じられます。 ✨ 働く環境 ✨ 「社員の充実した人生」の実現のため、 完全週休2日制(土日祝)や 年間休日123日を整備しています。 社員は20~30代が約5割を占め、 「一緒に頑張ろう」というポジティブな 空気に満ちています。 社歴や肩書きに関係なく、 経営や働き方について意見を交わし合う 「社内委員会」も活動中です。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 入社後は、まず保守業務を通じて 実機やシステムについて学びます。 その後、制御装置のソフトウェア・ ハードウェア設計開発を担当し、 時間をかけてシステム開発の プロフェッショナルを目指します。 地元・長野で、社会インフラを支える 「専門家」として成長できる仕事です。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「地元で腰を据えて働きたい」 「電気や情報の専門性を高めたい」 「社会貢献度の高い仕事がしたい」 そう考えるあなたを歓迎します。 研修制度が整っているので、 着実に、イチから仕事を覚えられます。 協調性や、最後までやり遂げる意志を 持った方からのご応募をお待ちしています! ✨ 説明会案内 ✨ ✅ 開催日時 随時開催中! ✅ 参加方法 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 ➀ まずはリクナビからエントリー ➁ 会社説明会(対面/WEBにて実施)へご予約ください ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ 変化に対応できる柔軟性のある方、バイタリティーあふれる方 ✅ 協調性があり、人と積極的にコミュニケーションが取れる方 ✅ ものごとを最後までやり遂げる強い意志を持つ方 ✅ エンジニアとして成長したい、モノづくりに携わりたい方(文理不問)

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

中央電機工業株式会社 勤務地 本社/長野県長野市川合新田370番地 勤務候補地:長野県

給与

時給177,000円~192,000円


給与詳細 基本給:時給 17万7000円 〜 19万2000円 【初任給】 大学/大学院 卒業の方:月給192,000円 高専 卒業の方:月給183,000円 短大/専門 卒業の方:月給177,000円 【諸手当】 残業手当全額支給、技能手当、深夜勤務手当、時間外食事手当、出張旅費、職種手当、管理職手当 給与例 月18万円程度(月給制)※大卒・システムエンジニアの場合

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 8:30~17:30(休憩:1時間)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 【年間休日】 123日 【休日】 完全週休2日制(土・日曜日)、祝日 【休暇】 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇(結婚・忌引・災害休暇など)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 財形拠出年金、各種慶弔制度、表彰制度、資格取得制度など

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙屋外喫煙可

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:14.3年

研修

研修:あり ・新人研修(OJT、OFFJT) ・ISO研修 ・資格取得研修(各機関斡旋など)

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 会社が認めた資格に斡旋や取得のための補助制度

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:18.5時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:14.6日

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : f450a0a5f83cb10e

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