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新卒採用

とろろ専門食品メーカーの事務

冷凍とろろで業界トップクラス*土日休み

マルコーフーズ株式会社|食品・飲料メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 【POINT】 *冷凍とろろで業界トップクラス! *新工場稼働! *子ども教育手当制度、 海外渡航支援制度など 働きやすさを考えた支援あり - 仕事内容 - ○事務 会社全体を支える バックオフィス業務を担当します。 人事・労務・経理・会計・庶務などの 総務業務や、注文内容のデータ入力、 出荷依頼、帳票整理などの 受注事務業務を行います。 幅広い業務を通じて、 会社運営を内側から 支えるやりがいのある ポジションです。 - 当社について - ○冷凍とろろ芋の製造販売 ○フリーズドライ、 エアードライ製法による 山芋粉末製造販売 ○農作物の冷凍、冷蔵加工品、 乾燥加工品製造販売 【主要生産品】 ○冷凍とろろ各種 (大和芋・長芋・ミックスタイプ、 味付けタイプ、各大袋/小袋) ○真空乾燥山芋粉末製品 (大和芋・長芋・製剤タイプ) ○農産物冷凍冷蔵加工品各種 ○農産物乾燥加工品各種 【主要仕入先】 ホクレン、五日市青果、青陵農産、 JAにったみどり、JAうつのみや、JAかとり、 JA全農あおもり、JA全農いわて、 JA全農長野 その他(敬称略、順不同) 【認定】 ○「地域未来牽引企業」2020年/経済産業省 ○「経営革新計画継承企業 “チャレンジ経営宣言!”」2017年/埼玉県 ○食品安全マネジメントシステム 「ISO22000」認証取得 ○「あおもり県内就職推進パートナー企業」2024年/青森県 - メッセージ - マルコーフーズのはじまりは種芋農家。 現在は全国の山芋農家と連携し、 原料から製品まで一貫管理する 冷凍とろろの専業メーカーです。 国産原料にこだわり、冷凍・冷蔵・ 乾燥品まで幅広い商品を製造。 ISO22000の取得により、 安全性と品質を徹底し、 多様なニーズに応える 商品開発を進めています。 ○強み 安定した生産体制と 品質管理が私たちの強みです。 2026年に青森新工場が稼働し、 4工場体制へ拡大! 健康志向が強まる中、 安定供給をさらに強化し、 全国の食卓へ安全・安心なとろろを届ける。 業界リーディング企業として 市場拡大に挑戦します! ○社風・風土 品質だけでなく、 社員の働きやすさにも注力! 子ども教育手当、資格報奨金、 海外渡航支援など福利厚生が充実。 制度を通じてキャリア形成と生活を支え、 安心して働ける環境を整備します。 【企業研究にこちらもぜひ】 製品情報(動画もアリ) https://www.maruko-f.co.jp/products.html インスタグラム @maruko_foods facebook @tororohamaruko 【HP】 https://www.maruko-f.co.jp ★売上高★ 76億8000万円(2025年実績) ★事業所★ 【本社】 埼玉県深谷市新戒697-1 【営業本部/東京営業所】 東京都台東区雷門2-1-8 リバーサイド浅草801 【大阪営業所】 大阪府大阪市淀川区宮原2-14-14 新大阪グランドビル12F 【石塚工場】 埼玉県深谷市石塚764-1 【帯広工場】 北海道帯広市別府町南18線34番地 【青森工場】 青森県上北郡六戸町金矢1-3-3

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

マルコーフーズ株式会社 勤務地 埼玉県深谷市新戒697-1(本社) 勤務候補地:埼玉県

給与

月給194,200円以上


給与詳細 基本給:月給 19万4200円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 短大/専門 卒業見込みの方 月給:194,200円(一律手当含む) 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:204,900円(一律手当含む) 固定給に一律職能手当3,000円、 一律福利手当9,000円を含みます。 【手当】 ・通勤手当:上限なし ・子ども教育手当:高校卒業までの子ども1人につき、月1万5千円支給 【賞与】 年2回 (年平均3.6ヶ月) 【昇給】 年1回 (毎月1月)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:30~17:30 (休憩:1時間)

休日・休暇

休日・休暇 週休2日制(土曜・日曜) 年間休日115日 【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ○子ども教育手当制度 従業員の子育てを応援。 子どもの教育支援として 出生から高校卒業までの間、 子ども1人につき1万5千円支給。 ○資格報奨金制度 やる気のある方の キャリア形成を支援。 所定の資格に合格した際に 報奨金を支給。 ○海外渡航支援制度 海外旅行に行った際に 一律3万円を支給

試用期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:6名 新卒離職者数:4名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:4名

平均勤続年数

平均勤続年数:12.6年

研修

研修:あり 新入社員研修、全体勉強会

自己啓発支援

自己啓発支援:あり e-ラーニング研修制度

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:27.1時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:8.1日

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:18.1% 女性管理職比率:5.5%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : f28dc7e1ed262cba

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