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新卒採用

鶏肉・ソーセージの製造管理

毎日の「おいしい」をつくる、フレッシュな鶏肉を届ける仕事!

株式会社朝びき若鶏|食品・飲料メーカー、畜産業

職種と仕事内容

仕事内容 《 毎日そばにある”食”。だから楽しく。》 〇「業務スーパー」を展開する 神戸物産のグループ企業! 〇景気に左右されにくい安定業界! 〇鶏の飼育~生産加工~出荷まで 一貫して行っています! いつの時代も、毎日欠かせない食事。 そこに関わる自分たちの仕事も、世の中に 欠かせないという自負があります―。 =・=・=・=・=・=・=・=・=・= 【 仕事内容 】 〇鶏肉の加工 (カット、検品、計量、包装など) 〇機械のオペレーション 〇原料入荷、出荷作業 〇ソーセージ製造 (原料投入、次工程受渡、検品、 包装、梱包など) 〇工程管理 (機械の調整、人員配置、出来高管理 など) 〇安全衛生管理 ほか 鶏肉・ソーセージの製造は、基本機械が行うため、 あなたにはその補助をしていただきます! ゆくゆくは、アルバイト・パートさん といったスタッフをまとめる、 「管理」の業務もお願いします。 *食品衛生管理者の資格を取得予定の方大歓迎 <キャリアについて> 経験を積んだのち、スタッフをまとめる 管理業務に加え、機械の保守メンテナンスや 品質管理を目指していただくことも可能です。 =・=・=・=・=・=・=・=・=・= <新鮮さで日々の“おいしい!”を支える> 神戸物産グループの一員として、 “毎日の食事がちょっと幸せになるように”と いう想いで鶏肉づくりに向き合っています。 飼育から加工、出荷までをグループ内で 一貫して行う体制があり、新鮮な鶏肉を スピーディーに届けられることが大きな強み。 だからこそ、業務スーパーに並ぶ鶏肉は、 手頃なのにしっかりおいしい仕上がりに なっています! 工場では最新の設備を使いながら、 1日あたり約1万8,000羽をていねいに加工。 2015年生まれのまだ若い会社ですが、 東日本エリアを中心に安定した出荷量があり、 成長を続けています。 食べることが好きな人や、 身近な“おいしい”に関わる仕事に興味が ある人にとって、日々の暮らしに近い分、 やりがいを感じやすい環境が広がっています! \\安定業界の中でも、チャレンジ!//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 主体的に動く文化が根づいており、 入社約3年で課長や係長にキャリアアップ する社員や、新卒入社4年目で一日の仕事の 流れや休みまで全て自分で組み立てる社員等、 頼りになるメンバーが多数! 自分の仕事が世の中に欠かせないという自覚 があるから、私たちは今日もより良い仕事を 心がけています。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社朝びき若鶏 勤務地 本社工場/群馬県高崎市神戸町359-1 勤務候補地:群馬県

給与

月給192,500円~200,000円


給与詳細 基本給:月給 19万2500円 〜 20万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 月給:192,500円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給:200,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給:200,000円 【手当】 通勤手当(月上限:2万4500円) 【昇給】 随時 実績:10月(2025年実績)※新卒の方も対象 【賞与】 年2回(6・12月)

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 希望考慮し下記時間帯に勤務 <ソーセージ製造> 〇8:00~17:00 又は9:30~18:30、13:00~22:00 (休憩1時間/実働8時間) <鶏肉製造> 〇8:15~17:15 (休憩1時間/実働8時間) ※勤務時間帯は、基本固定となります。希望を考慮します。

休日・休暇

休日・休暇 4週8休制(基本、水曜・日曜休み) ※会社カレンダーによる 年間休日:105日+ライフサポート休暇4日(翌年4月1日付与:毎年) 有給休暇:10日(半年経過後)

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度 ・人間ドック補助制度 ・インフルエンザワクチン接種補助制度 ・確定拠出年金制度 ・持株会制度

試用期間

試用・研修期間:2ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:1名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:5.4年

研修

研修:あり 新入社員研修(入社後、ビジネスマナー研修、コンプライアンス研修等)、若手社員研修(外部での研修)、職長研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 業務に資するとして、会社が認めた資格について、取得費用を補填いたします。

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:24.4時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12.9日

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者1名(対象者3名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : f230d1a99682093f

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