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新卒採用

サポートエンジニア

地域密着×人間力でIT支援|人間力とチーム力が自慢のIT企業

株式会社アサイン|ITサービス、ソフトウェア開発

職種と仕事内容

仕事内容 \街のシステムドクターとして活躍できる/ チームワーク力を存分に生かせる環境です! 感謝の言葉を直接いただけるやりがいあり! *社内に筋トレルームあり!健康経営宣言! *時短勤務や子連れ出勤も対応しています! -------------------- 【仕事の流れ】 ハードやシステムを使用する上で発生した、 トラブルなどの顧客対応業務を行います。 定期的にサポート契約中のお客様の「困った」 に対して、ご提案や改善対策を行います。 ※ホームページの更新作業を行う場合あり※ …もちろん操作方法はレクチャーします!… - <サポートエンジニアとは> IT製品(ソフトウェア/ハードウェア)の 操作方法や、故障、技術的な問題に関して、 お客様の悩みを解決していただきます。 お客様やシステムによって対応内容は様々! 案件ごとにどんどん知識が身に付きますよ! -------------------- <新人研修>(入社後、約4ヶ月間) [Off-JT] *ビジネスマナー、ビジネスメール *技術研修、社会人としての心と行動 [OJT] *社内模擬システム開発 *お客様は先輩社員だ! <配属後の研修> 充実の外部研修を取り入れ、計画的に自分に 足りない知識、身に着けたい技術など受講! 月に一回、恒例の人間力を身に着ける木鶏会 を開催します! <キャリアコンサルティング制度> キャリアアップ、スキルアップを目的とした 教育訓練の実施を以下の内容で実施します! (1)新規採用者訓練 …基礎的な情報処理教育の実施 (2)システム設計、技能訓練 …システム設計~開発~テストの教育訓練 (3)システム構築訓練 …システム構築~アプリ動作確認訓練 (4)主任(リーダー)研修 …プロジェクトリーダー教育 (5)マネージャー(リーダー)研修 …プロジェクト管理、マネジメント教育 (6)ビジネススキル研修 …マナー研修、電話対応、ホウレンソウ教育 -------------------- 【株式会社アサイン】 茨城県ひたちなか市を拠点に企業の「困った」 をITで解決する< アサイン >。パソコンの トラブルから業務システム構築まで、幅広い 支援に対応する「システムクリニック」です。 人間力とチーム力を大切にし、誰かのために 本気になれる仲間が集まっています。働きや すさにもこだわり、時短勤務や子連れ出勤、 昇降式デスク、ジムなど快適な環境を整備! お客様に寄り添い信頼を築く仕事にやりがい を感じられる職場です。ぜひエントリーを!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社アサイン 勤務地 <本社> 茨城県ひたちなか市中根879-2 <高知オフィス> 高知県高知市本町5丁目6-39 高知ダイヤビル6階A ※勤務地はできる限り希望に沿います。 勤務候補地:茨城県、高知県

給与

月給198,000円~238,000円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 18万3000円 〜 21万3000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり1万5000円 〜 2万5000円 <短大/専門 卒業または見込みの方> …月給:19万8000円(実家)、20万8000円(単身居住者) <高専 卒業または見込みの方> …月給:20万8000円(実家)、21万8000円(単身居住者) <大学 卒業または見込みの方> …月給:22万3000円(実家)、23万3000円(単身居住者) <大学院 卒業または見込みの方> …月給:22万8000円(実家)、23万8000円(単身居住者) 【各種手当など】 <上記含む> *住宅手当:1万円(実家住まい)or2万円(単身居住者) *iDeCo手当:一律5000円 <その他> *通勤手当:最高50,000円まで *資格手当 *時間外手当 *役職手当 *昇給あり(年1回/4月) *賞与あり(年2回/6・12月) …支給率は業績により決定

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 8:45~17:30(実働8h/休憩45分) ※昼休憩:12:00~12:45

休日・休暇

休日・休暇 週休2日制(基本、土日祝休み) ※年3回程度、土曜出勤あり …社内イベントのため *年間休日:125日 *有給休暇:10日~20日 …入社時5日、入社半年後5日 <他、休暇制度> *GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 *慶弔休暇 *産前・産後休暇 *育児休暇 ※一斉有給取得日あり

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 *社会保険完備・傷害保険あり *24時間健康相談窓口 *人間ドッグや予防接種助成金 *退職積立金(入社3年目~) <各種お祝い金> 勤続周年祝、結婚、出産、他 <社割あり> テーマパークやレクリエーション施設

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:試用期間3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:4名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:11年

研修

研修:あり 新人研修、外部研修など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり SEカレッジを導入し、新人からベテランまで自宅でも受講できる様々な講座をご用意しています。

メンター制度

メンター制度:あり 入社後のメンター制度:入社後にはメンターを配置し、業務内外を問わず信頼関係を構築し、公私ともに安心して相談できるよう配慮しております。

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり キャリア、スキルアップを目的とした教育訓練の実施を行っています。

社内検定

社内検定等の制度:あり 情報処理資格試験の受験奨励・各種補助制度として年2回開催されるIPA(情報処理技術者試験)の受験を推奨しています。なお、合格者には受験料を会社が補助し、資格手当を支給するなど、合格への意欲向上を促進しています。

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:20.8時間 時間外勤務の平均化はこの業界はなかなか難しいです。その時に動いているプロジェクトや、研究開発の進捗によるからです。ただし、会社の方針として常にあるのは、できるだけ少ない時間で良いものを作ろうということです。そのためにもメンバー間の助け合いが大切となります。

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10.3日

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者1名(対象者2名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:50% 女性管理職比率:20%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : f2198dc6c85dcadc

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