ホテル支配人候補職(総合職)

仕事内容 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ 地域に愛されるホテル“支配人候補”《ホテル運営職》 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ◆求める人材◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅人と関わる仕事がしたい ✅ホスピタリティを活かしたい ✅チームで働く仕事がしたい ✅旅行・観光・地域活性に興味がある ✅営業ノルマがない仕事をしたい ✅ホテル運営や企画に挑戦したい ✅数字・人・サービスをマネジメントする仕事がしたい ✅前向きに新しいことにチャレンジできる ◆向いている人◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨地域貢献志向の人 ✨人と関わることが好きな人 ✨数字やデータを活かして考える人 ✨コツコツ努力ができる人 ✨新しいことに挑戦できる人 ⭐この求人のポイント⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅創業100年以上、全国展開で安定経営 ✅困ったときにすぐ相談できる職場環境 ✅お客様の“ありがとう”が日々のやりがい ✅プライベートと両立しながら働ける ✅企画力・マーケティング力が身につく ✅数字を動かす経営感覚が身につく仕事 ✅カイゼン提案制度があり、自分の意見を反映させることができる ✅各種インセンティブ有 ✅家賃補助9割 ⭐新入社員一日の流れ（例：フロント業務） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 早番（7:00〜16:00） 07:00 【出勤】引継ぎ 08:00 清掃指示 09:00 チェックアウト対応、団体チェックイン準備 11:00 現金チェック 12:00 昼礼、引継ぎ 13:00 事務、ロビー清掃、団体チェックイン準備 14:00 ウェルカムドリンク準備、チェックイン対応 15:00 メールチェック 16:00 【退勤】 遅番（12:00〜21:00） 12:00 【出勤】各位のメールチェック、クローク整理、引き継ぎ 13:00 チェックイン準備、アメニティ補充、メール・FAX確認 14:00 チェックイン対応 15:00 休憩 16:00 チェックイン対応、アメニティ補充 18:00 忘れ物処理、メール・FAX確認 19:00 チェックイン対応 20:00 予約確認、ラウンジ確認 21:00 【退勤】 ◆株式会社ベッセルホテル開発について◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社は全国に「ベッセルホテルズ」ブランドを展開するホテル運営会社です。 「地域に愛されるホテル」「お客様に寄り添うサービス」をモットーに、 ビジネスホテルからリゾートホテルまで幅広い事業を展開。 若手から企画・運営に挑戦できる風土があり、 “ホテル業界で働くって面白い”を実感できる環境です。 ◆キャリアイメージ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 3年～4年 現場でホテル運営の基本を学ぶ その後のキャリア選択 支配人 エリアマネージャー ◆新卒入社のリアルなコメント◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「最初はチェックイン対応で精一杯でしたが、 慣れてくると『どう案内すれば喜ばれるか』を考えるのが楽しくなりました。」 「支配人や先輩が数字を見ながら動いているのを見て、 “ホテルを経営している”という感覚を持てるようになりました。」 「売上やお客様満足度向上等、チームで目標達成できる楽しさを感じました。」 最後に ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ベッセルは現場の声を反映する自由な文化、若手でも提案できる風土。 「あれをやってみたい」「こう変えてみたい」という想いが、ちゃんと形になる会社です。 ――ベッセルで、“働くって面白い”を見つけてください。――