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新卒採用

総合職(営業)

✨伊藤忠グループ/福利厚生充実/総合職募集✨

伊藤忠ハウジング株式会社|不動産仲介

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 伊藤忠グループの安定基盤と福利厚生 ✅ 個人主義ではなく「チーム」で目標を追うスタイル ✅ 入社半年から現場に立ち、早期成長が可能 ✅ 年間休日120日以上・火水休みでメリハリ勤務 ✅ 億単位の商材を扱い、富裕層への提案力も身につく …………………………………………… ⭐ 伊藤忠ハウジング株式会社について ⭐ 私たちは、伊藤忠商事グループの総合不動産販売会社です。 新築マンション・戸建の受託販売を中心に、 売買仲介、リノベーションなど幅広く事業を展開。 「伊藤忠の住まい」としてのブランド力と、 お客様に深く寄り添うコンサルティング営業で、 数多くの「理想の暮らし」を実現してきました。 …………………………………………… ✨ 事業の強み ✨ 単に物件を売るだけではありません。 お客様の生の声をデベロッパーにフィードバックし、 商品企画の段階から「住まいづくり」に関わります。 製販一体の体制こそが、私たちの強みです。 …………………………………………… ✨ 働く環境 ✨ 不動産営業=個人の戦い、ではありません。 一つのプロジェクト(物件)完売に向け、 チーム全員で戦略を練り、助け合う風土です。 年間休日は120日以上確保しており、 オンオフの切り替えもしっかりできます。 …………………………………………… ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 人生で一番高い買い物と言われる「住まい」。 その決断をサポートする責任感と、 「あなたのおかげで決めた」と言われる喜びは格別。 地図に残り、街の風景を作る仕事です。 ……………………………………………… ✨ 説明会案内 ✨ ⭐会社紹介 ⭐働き方紹介、キャリアステップ紹介 ⭐募集要項、採用プロセス ⭐質疑応答 ✅ 開催日時(WEB開催) 3月中旬を予定 ※日程確定次第改めてご案内いたします。 ✅ 参加方法 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 ➀ まずはリクナビからエントリー ➁ 3/1以降、説明会日時に関するメールが届きます ➂ メールURLよりご希望の日程にご予約ください …………………………………………… ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「人と話すのが好き」「大きな仕事がしたい」 「チームで何かを成し遂げたい」 そんな想いを持つあなたを待っています。 不動産の知識は入社後に学べば大丈夫。 熱意あるエントリーをお待ちしています!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

伊藤忠ハウジング株式会社 勤務地 ■新築マンションの販売業務 東京・神奈川・千葉・埼玉・京都・大阪・兵庫等にて 当社が販売するマンションの現地マンションギャラリー ■不動産売買仲介業務・リノベーション(買取再販)業務 東京本社・大阪支店 勤務候補地:埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、京都府、大阪府、兵庫県

給与

月給302,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 26万2000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万円(固定残業時間:1ヶ月あたり23時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 ・通勤手当 ・宅建手当(宅地建物取引士証を保有の方) ・住宅扶養手当(一人暮らしの方・扶養家族がいる方) ・職務手当(固定残業代) ・時間外勤務手当(上記固定残業を超過した分)など 給与例 大学 卒業見込みの方(2027年4月支給~) 月給:302,000円(固定残業代含む)

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間:9:00~17:00(休憩1時間) ※部署により変更となる場合あり

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 週休2日制 年間休日:114日 有給休暇:19日~25日 ※初年度19日 翌年度21日~勤続5年目以降25日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 福利厚生:制度=財形貯蓄、従業員持株制度(伊藤忠商事株式会社株)、企業年金基金 宅建資格取得バックアップ制度 施設=国内外宿泊施設・フィットネスクラブ・ゴルフ場ほか会員価格にて利用可

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙 ※就業時間中は禁煙としています。

試用期間

試用・研修期間:試用期間:3ヶ月、研修期間:なし 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
平均勤続年数

平均勤続年数:17.5年 2024年3月31日時点

研修

研修:あり 各種スキルアップ研修、知識研修、システム研修 など   人材=人財。当社は一人ひとりの経験・能力が財産の会社です。そのための人材育成にも力を入れています。不動産業には必要不可欠な宅建資格取得へのバックアップ体制があり、 現在営業社員の約9割が取得しています。また、若手社員対象に定期的に営業スキル研修を実施したり、不動産に関する税務研修を行うなど、随時必要に応じた研修を実施しております。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 当社の業務に関りのある知識等を学習する従業員をサポート。1人当たり年間20万円を上限として受講料等を支給しています。

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 目標設定・評価の際に上司と面談を行い、上司からフィードバックを行っています。

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:14.3時間 時間外管理対象者平均

有給取得平均日数

有給取得平均日数:16.5日 2023年度実績

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者1名(対象者2名) 2023年度実績 男性は2021年度及び2023年度に各1名取得しています。

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : ecbda4cce1bc17ca

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