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新卒採用

地域限定型社員(配属地確約)

競技者から日常まで。数千万人のスポーツライフを設計。

ゼビオ株式会社|スポーツ用品小売

職種と仕事内容

仕事内容 ■仕事の概要 地域限定型社員 全国のスーパースポーツゼビオで、接客販売、店舗運営をしていただきます。 接客のスペシャリストを目指す方、店舗マネジメントを極める方、 得意な分野でキャリアを描くことができます。 地元の店舗からスポーツを根付かせていきたい方、 大好きなスポーツを通じて地域に貢献したい方を募集しています。 ■勤務地について 希望の拠点から通勤圏内の店舗へ配属となります ■こんな方活躍中 スポーツへの情熱を持ちながらも、 それだけでは終わらない、 ビジネスパーソン としての成長を追求する社員が活躍しています。 趣味や部活動でスポーツに真剣に取り組み、目標達成のために地道な分析や計画立案を重ねてきた方。 アルバイトやサークル活動において、数字やデータに基づいて改善提案を行った経験がある方。 単に「接客が好き」なだけでなく、お客様の課題を解決するために専門知識の習得に意欲的な方。 ■事業について 「こころ動かすスポーツ。」を企業スローガンに、 スポーツ用品小売を核としながら、 スポーツ施設運営、イベント企画、EC事業、 ファイナンス事業へと多角的に事業を展開。 マーケットの変化に迅速に対応し、 常に新しい価値提供を目指しています。 【ゼビオについて】 01.ゼビオは、単なるスポーツ用品の小売企業ではありません。 私たちは、時代やお客様の変化を先読みし、 最大級の店舗規模と多様な業態を武器に、常に自己変革を続ける企業です。 ここでは、世界中のブランドと提携しながら、 モノを売るだけではなく、スポーツライフそのものを豊かにする 「体験」(コト)を創造するビジネスモデルを学べます。 02. 働く上での魅力:挑戦を奨励する風土と、描ける「多角的なキャリアパス」。 「店舗で働く」というイメージだけでゼビオを判断するのは、もったいない。 ゼビオでは、入社1年目で小売りの基礎を学んだ後、 あなたの志向と能力に合わせて、想像以上に幅広いキャリアを選択できます。 店舗経営幹部を目指すのはもちろん、商品開発・バイヤー、広報・マーケティング、海外事業、 さらには管理部門など、多岐にわたる道が開かれています。 全国転勤型の「経営幹部候補」として、 数年で様々な職種を経験し、経営視点を養うことも可能です。 03. 求める人物像と、ゼビオでしか味わえない「面白さ」 ゼビオが求めるのは、スポーツへの熱い想いを持ち、 「誰かに言われたからやる」のではなく、「自ら機会を創り出し、変化を楽しめる」人物です。 スポーツの「感動」を、ビジネスという力で、地域や社会に広げていく。 そして、お客様の「最高のスポーツライフ」を実現する。 この会社でしか味わえない「面白さ」とは、あなたのアイデア一つで、 日本のスポーツ市場の未来を変えられる可能性があることです。 あなたもゼビオで、「スポーツビジネスの未来図」を描いてみませんか。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

ゼビオ株式会社 勤務地 勤務候補地:北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県

給与

月給160,000円~200,000円


給与詳細 基本給:月給 16万円 〜 20万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 地域により異なります。

勤務時間

シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 9:30~21:30(シフト制・実働8時間勤務)

休日・休暇

休日・休暇 年間115日(月9日~10日休) 特別・年次有給、慶弔・誕生日・結婚記念日休暇など

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・年金基金 ・持株制度 ・社内融資制度 ・財形貯蓄制度 ・退職金制度 ・社員割引制度 ・慶弔金支給制度 ・産休・育休制度 ・入社時特別休暇

試用期間

試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:85名 新卒離職者数:7名 ▼2023年度 新卒採用者数:89名 新卒離職者数:15名 ▼2022年度 新卒採用者数:71名 新卒離職者数:7名

自己啓発支援

自己啓発支援:あり ・通信教育支援 :会社指定の通信講座を受講し、合格終了した受講料の補助が受けられます。・能力開発支援制度 :資格・講座にかかる費用を会社が一部補助

社内検定

社内検定等の制度:あり 各種スポーツ用品販売に関する資格検定

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:8.3時間

育児休業取得者数

女性:育休取得者69名(対象者69名) 男性:育休取得者4名(対象者57名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : e900261e968a2c59

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