仕事内容 ★…━━━・‥…━━━…‥・━━━…★ 仕事内容 ★…━━━・‥…━━━…‥・━━━…★ 当社の業務の根幹を担うのが制作職です。基本的には各種建物の内装工事の現場に常駐して、施工管理業務を担い簡単な修理だと1日程度、大がかりな新築工事ですと2～3年の工期がかかります。 商業施設やホテル、オフィスなど、さまざまな種類の建物やブランドに関わることができます！ 【文理不問】建築学部の学生さんだけでなく文系の学生さんも◎ ＜制作職の業務内容＞ ◆工事計画書の作成 ◆工事業者への依頼 ◆スケジュール管理 ◆品質チェック ◆コスト管理 ◆安全管理 ◆資材管理 ◆クライアントとの折衝 ◆完成後のメンテナンス など 【髙島屋スペースクリエイツとは？】 空間に「人」を想う、温かさを吹き込む仕事。私たちの仕事は、単に豪華な空間をつくることではありません。 経営理念「いつも、人から。」にあるように、そこで過ごす「人」を想い、心地よさや温かさを感じられる空間を創造することが本質です。 暮らしやすい動線、触れたときの温もり、安全性など、細部にわたる配慮を重ね、デザインと実用性を兼ね備えた洗練された空間を提案していきます。 そのために、私たちは営業であっても、デザインや設計の知識、そしてプロジェクト全体を管理する力が求められます。 しかし、入社前に専門知識がなくても心配はいりません。 入社後の3ヶ月間の新人研修では、社会人としてのマナーから建設業の基礎までを学び、当社のビジネスモデルを深く理解する時間を設けています。 配属後もOJTを通して、ベテラン社員が持つ貴重な知見に直接触れながら成長できる環境です。 年齢や経験に関係なく、意欲があれば若手からでも「空間づくりの専門家」として活躍できる風土が根付いています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★働きやすさへの真摯な取り組み★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、働く社員を大切にする企業です。 長時間労働や古い慣習といった業界の課題に真摯に向き合い、コンプライアンスを遵守した働きやすい環境づくりを推進しています。 テレワーク制度や育児休業制度も整っており、ライフイベントがあっても安心して働き続けられる環境です。 「人を大切にする」という思いは、お客さまに対しても、そして働く社員に対しても、決して揺るぎません。 空間づくりへの情熱と、人への温かい眼差しを持つあなたに、私たちはぜひ仲間に加わっていただきたいと考えています。 一緒に、未来の「心地よい空間」を創造しませんか？
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。
