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新卒採用

設計職(意匠設計・住宅デザイン)

設計を、もっと自由に。残業月5h×最新DXで描く住宅デザイン

セリタホームズ株式会社|建築設計、建設・土木、不動産仲介

職種と仕事内容

仕事内容 分譲住宅の設計業務をお任せします。 お客様との打ち合わせを通じてご要望をくみ取り、プラン・インテリア等も提案もできます。 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 設計職の常識を覆す「残業月平均5時間」!私生活と両立できる環境✨ ✅ プレミアムデザインを追求!「THIS HOUSE」等の自社ブランドに携われる。 ✅ 1人1台iPad支給!社内会議では手書きメモでアイデアをぶつけ合う文化。 ✅ 若手の裁量権あり!新ブランド発表など、あなたの感性を発揮できる場。 ✅ 資格取得を全力応援!建築士へのステップアップを費用面でもサポート。 ⏰ 新入社員一日の流れ(設計職の場合) ⏰ 8:45 朝礼・スケジュール確認 9:30 CADを使用しての図面作成・プランニング 12:00 休憩(リフレッシュして午後の集中力をUP!) 13:30 営業担当や施工管理との社内ミーティング(協奏!) 15:00 お客様との打ち合わせ(理想の暮らしをヒアリング) 17:30 修正作業・明日の準備 18:00 退社(残業ほぼなしでプライベート充実!)✨ ⭐ 株式会社セリタホームズについて ⭐ 長野の風景を創り、暮らしをデザインする。 私たちは「100年後の長野」を美しく、 豊かにするために存在しています。 デザイン・性能・価格のすべてにおいて 妥協しない、次世代の住宅会社です。✨ ✨ 事業の強み ✨ 創業12年で長野市エリアNo.1! 「Archi Vista」など常に新しい ブランドやコンセプトを発表。 圧倒的なスピード感と成長性があり、 あなたのアイデアが形になるまでの スピードがとにかく早いです!✨ ✨ 働く環境 ✨ 「クリエイティブな仕事にはゆとりが必要」 DX推進により無駄な事務作業をカット。 残業月5h、有給消化率80%という 設計職としては驚きの環境を実現。 託児所完備で長く働けるのも魅力です。✨ ✨ 仕事内容の魅力 ✨ お客様の「こんな暮らしがしたい」を 図面というカタチで表現する喜び。 「セリタさんにお願いして良かった」 その感動をチーム全員で分かち合う。 一生残る仕事を手がける誇りがあります。✨ ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 建築学科の方はもちろん、 デザインが好きな文系の方も大歓迎! 「らしさ」を大切にする当社で、 あなたの感性を長野の街に 刻んでいきませんか?✨ ✨ 説明会案内 ✨ ✅ 開催日時 マイページにて詳細を公開中! オンライン・対面どちらも可能です。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

セリタホームズ株式会社 勤務地 セリタホームズ株式会社 本社 〒380-0916 長野県長野市大字稲葉2185番地 ※転勤はございません 勤務候補地:長野県

給与

月給205,000円~220,000円


給与詳細 基本給:月給 20万5000円 〜 22万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 給与例 短大・専門卒:205,000円 大卒:220,000円 ・通勤手当 ・残業手当 ・身だしなみ手当 ・スマートフォン支給 ・資格手当 ・病気の補償(病気入院費用の3割自己負担分を補償) ・保育士が常駐する社内託児所あり ・慶弔見舞金 ・産前産後休業 ・奨学金返還支援制度

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間45分 平均勤務日数:1ヶ月あたり22日 勤務時間:8:00~17:15 月平均残業時間:3時間程度

休日・休暇

休日・休暇 年間休日110日+有給最大20日 ※日曜日+シフト休(連休取得可) ※ゴールデンウイーク、夏季休暇、年末年始休暇など ※有給消化率:平均80%程度 ・年次有給休暇 ・GW休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・結婚休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・配偶者出産立会休暇 ・介護休業 ・慶弔休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・通勤手当(上限10,000円/月) ・残業手当 ・身だしなみ手当 ・スマートフォン支給 ・資格手当 ・病気の補償(病気入院費用の3割自己負担分を補償) ・保育士が常駐する社内託児所あり ・慶弔見舞金 ・産前産後休業 ・奨学金返還支援制度

喫煙所情報

喫煙所情報 なし(敷地内禁煙)

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:0年

研修

研修:あり 社会人マナー研修、住宅業界理解研修&ワーク、全部門業務体験、OJT研修、自己実現ロードマップ作成

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得やセミナー参加によるスキルアップをサポートします。参加費の補助や先輩による勉強会があります。

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:5時間 ※2024年度実績

有給取得平均日数

有給取得平均日数:0日 ※2024年度実績

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者0名(対象者0名) ※2024年度実績

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0% ※2024年度実績

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : d23d480bd88694ae

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