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新卒採用

技術職(エンジニア)

設立41年、地域のインフラを支える静岡IT企業です!

マイクロ・データ株式会社|ソフトウェア開発

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 水インフラや自動車のシステム開発を通じて暮らしを支える。社会の発展に貢献できる仕事です! ✅ 多くの先輩たちが経験ゼロから活躍中!手厚い研修制度が整っているため文理や経験は問いません。 ✅ 健康経営優良法人2025認定企業。誰でも柔軟に働きやすい環境で理想のキャリアを実現できます! さらに… ✅ 年休126日/完全週休2日制/フレックスタイム制導入/月平均残業13.7時間と少なめ ✅ IT未経験者歓迎|3ヶ月間の新人研修でプログラミング言語の基礎「C言語」を1から学べる ✅ U・Iターン歓迎|36,200円の住宅手当または、38,200円の借り上げ社宅手当を支給 ✅ 配偶者手当3万円、第一子1万円、他扶養一人当たり3千円の家族手当や5千円以上の資格手当も◎ 安定×成長のSIerとして、C言語を用いた高い専門性を武器にお客様から信頼を得ている当社。技術力だけでなく働きやすさにも自信あり!従業員が心身ともに健康に働ける環境を目指しています✊ ✨【地域から世界へ】ソフトウェア開発で社会の発展に貢献! 当社は「監視制御システム」と「マイコン応用機器ファームウェア」の開発を主としており、近年では水インフラを始め、日々の暮らしを支える施設や自動車のシステム開発に携わっています。今後も地域のインフラを支えるとともに、環境安全技術の開発や最先端技術を搭載した車両の普及、社会の発展に貢献します。常に新しい技術の開発と可能性を追求し、一日も早く世界に名を轟かせるシステムを開発する会社になることが、マイクロ・データの歩む道です。 ✨ 社員の成長をサポート【文理】や【経験】は問いません。 当社のシステム開発はチームプレーが絶対条件です。そのため、これまでの経験や知識よりもコミュニケーション力を重視しており、多くの先輩たちが経験ゼロから活躍しています。入社後3ヶ月間にわたる新人研修のほか、社員のスキルアップや業務改善を目的としたオンライン研修、外部講師を招いた集合研修の実施、さらには、書籍購入制度、展示会・セミナー参加支援制度といった目に見える学習支援により、社員が能動的に学べる環境を構築しています。 ✨ 理想のキャリアを実現【ワーク・ライフ・バランス】 当社は7年以上継続して健康づくりに取り組んでいる企業として「ふじのくに健康づくり推進ゴールド事業所」に認定されています。加えて、2025年には「健康経営優良法人」にも認定されました。誰でも働きやすい環境の在り方を考え続けているからこそ、フレックスタイム制の導入や社宅・住宅手当、家族手当といった福利厚生が充実しており、ライフステージの変化に合わせて柔軟に働くことが可能です。また、休暇後でも以前と同じポジションから復帰できるためキャリアへの心配がありません。そんな当社の環境の良さは◆平均勤続年数18.2年 ◆育休取得率および職場復帰率100% という数字にも現れています。 ⭐ 会社について詳しく ⭐ マイクロ・データ|開発から運用・保守まで幅広いシステム業務を手掛ける静岡発の成長型IT企業 静岡県を拠点とし、社会インフラ分野を中心に事業を展開。私たちの生活に欠かせない上下水道や車づくりの一翼を担うシステム開発企業です。長年をかけて培った技術とノウハウで、高品質のソフトウェアを提供し、お客様の満足と信頼を得ることに邁進しています。 公共性の高いシステム開発を通じて地域の発展に貢献する当社は、1984年の設立から40周年を迎えた翌年、2025年にマクシスエンジニアリングのグループ企業となりました。さらなる成長を目指し"安定期"から"拡大期"へと次のフェーズに進むため、新メンバーの採用に注力しています。 ===== 事業内容 ===== 監視制御システム、マイコン応用機器ファームウェアのソフトウェア開発・製造・販売および保守サービスの提供 ============= ポジション・仕事内容 ============= ソフトウェア開発およびプログラミング業務を担当していただきます。 当社は上流~下流工程までトータルしてチーム単位で開発に携わります。そのため"プログラミングスキル"のほか、"ドキュメンテーションスキル"や"コミュニケーションスキル"も必要となる仕事です。 <具体的には> □水インフラシステムの開発|機能設計、データ製作、内部確認、セットアップ、出荷 □監視対象設備(浄水場、水再生センター等)での現地試験 □車載メータの開発|要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト □ディスプレイ制御に使用するオーサリングツールの開発 など <入社後の流れ> 入社後3ヶ月間は新人研修にてプログラミングを勉強します。新人研修終了後、それぞれのスキルに合わせた業務に配置されます。 はじめは先輩社員のサポートをメインで担当。ドキュメント作成や仕様書・コードの読み取りを通じて徐々に仕事に慣れていきましょう! ====== 働く環境 ====== オフィスには壁が無く、本社に勤める社員全員が同じフロアで作業しています。頼れる先輩・上司のもとで安心して働けます! また、社内では上下に関係なく「○○さん」と呼んでいます。日常的に会話が生まれる風通しの良い職場です! ======= 求める人材 ======= 当社は、人物面を重視した採用を行うため【文理】や【経験】は問いません。 "コンピュータと人とのコミュニケーションの可能性を追求し、社会に貢献する" 当社の企業理念を理解し、その実現に向けて行動できる方と一緒に働きたいと考えています。 ✨ コミュニケーション力に自信のある方 ✨ 新しい物事に前向きに取り組める方 さらには… ⭐ こんな方におすすめ ⭐ ✅ 地域貢献、社会貢献をしていきたい方 ✅ 専門的なスキルを身につけたい、成長したい方 ✅ チームで協力しながら目標に向かって働きたい方 ✅ 仕事とプライベート、どちらも大切にしたい方 ✅ 結婚、出産後も安心して働き続けたい方 このような想いがある方はもちろん、「ITに興味がある」「手に職をつけたい」その気持ちだけでも十分です✊ 私たちと一緒に、未来を創るエンジニアとして歩み出しませんか?あなたからのご応募を心よりお待ちしております!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

マイクロ・データ株式会社 勤務地 本社:静岡県駿東郡清水町 または 静岡県中部/東部地域 ※プロジェクトにより本社以外での勤務の可能性あり 勤務候補地:静岡県

給与

月給195,000円~250,000円


給与詳細 基本給:月給 19万5000円 〜 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 残業手当:時間外労働割増賃金が発生 通勤手当:~50,000円 住宅手当:18,200円~36,200円 社宅手当:38,200円~72,200円 家族手当:30,000円(配偶者)、10,000円(第一子)、3,000円(他扶養(一人当たり)) 資格手当:5,000円~30,000円 給与例 四年制大学卒(入社時点22歳)のモデル月収 [1] 実家暮らしの場合 241,760円(三島駅からの通勤手当11,760円含む) [2] 一人暮らしの場合 268,200円(社宅手当38,200円含む) [3] 一人暮らし+情報処理技術者資格保持者の場合 273,200円(社宅手当38,200円、基本情報の資格手当5,000円含む) :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 入社後の新人研修では基本情報も勉強します。 資格を取得できれば、入社1年目のうちに[3]の月収が期待できます♪

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 8:30~17:30 実働8時間/1日 ※スーパーフレックスタイム制導入

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 【完全週休2日制】 年間休日:125日以上 有給休暇:10日~20日

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備(健康、厚年、雇用、労災) 退職金共済、生命共済、慶弔見舞金 等 【社内制度】 勤続表彰制度、社内コミュニケーション施策、 書籍購入制度、展示会・セミナー参加支援制度

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内禁煙 屋外にて受動喫煙対策に準拠した喫煙スペースがあります

試用期間

試用・研修期間:3カ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
平均勤続年数

平均勤続年数:18.2年

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 書籍購入制度、展示会・セミナー参加支援制度

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:13.7時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:15.6日

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : c93ab595e48be047

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