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総合職

成長環境が強み。若手から本気で挑める総合職

オリックス生命保険株式会社|生命保険・損害保険・保険サービス

職種と仕事内容

仕事内容 ✅仕事内容 総合職入社の場合、まずは「代理店営業」からスタートしていただきます。 当社は「代理店販売」をメインとする生命保険会社です。 ◆代理店販売とは◆ ・直接販売ではなく、保険代理店を通じて商品を提供する間接的な販売チャネル ・保険代理店は、保険ショップ、税理士・会計士代理店など「保険のプロフェッショナル」 ◆代理店営業担当者の役割◆ ・担当代理店におけるオリックス生命の商品販売を推進・サポート ・専門知識を生かしたコンサルティングを通じ、代理店の営業課題解決に貢献 ・代理店と信頼関係を構築し、その先にいるお客さまに価値を提供する ◆具体的な業務内容◆ ・代理店への訪問、オンラインミーティング ・新商品の効果的な提案方法のレクチャー ・周辺知識等の情報提供 ・具体的な案件の相談 ・新規代理店の開拓 ◆総合職としてのキャリア◆ 代理店営業経験後は、一人ひとりの志向や適性・能力も見極め、 営業のほか、経営企画やマーケティング、商品開発など複数の業務領域を担っていただきます。 代理店営業担当者としてお客さまや代理店の課題に寄り添い、取組んできた経験を生かし、 様々な分野で社員が活躍しています。 ◆「あなただから」と言われる信頼関係◆ この仕事は、単に「商品を売る」だけでなく、 「自分」を信頼していただくことが非常に大切です。 代理店と何度もコミュニケーションを重ね、 「いつも助かるよ」 「あなたが担当でよかった」 「あなたが言うなら、その商品を推してみるよ」と、 頼りにされる瞬間が一番のやりがいです。 商談相手は保険のプロフェッショナルである保険代理店や企業の経営者です。 そんな方たちとビジネスパートナーとして対等に話すことで、 考え方や視点も磨かれ、1人のビジネスパーソンとして大きく成長する機会があります。 ✅こんな方が活躍中です! ★変化を楽しみながら、挑戦していきたいという気持ちがある人 ★「誰かの役に立ちたい」という気持ちが強い人 ★言われたことを待つより、自分で「こうしたら?」と考えるのが好きな人 ★変化や新しいことに「面白そう!」とワクワクできる人 ★一度やると決めたら、最後まで粘り強くやり抜ける人 ✅オリックス生命保険について オリックス生命は、「想いを、心に響くカタチに。」という理念のもと、 お客さまの目線に立った事業戦略を展開する生命保険会社です。 【商品・サービス】 ・医療保険「キュア・ネクスト」、終身保険「ライズ」など業界トップクラスの商品 ・代理店販売を軸に、4チャネルを横断するオムニチャネル体制 ・お客さまが最も利用しやすい加入環境を提供 ・富裕層・法人向けマーケットに注力 ・法人契約は前年比140%以上の成長 【キャリア形成・働き方】 ・ジョブポスティング制度、キャリア相談デスクなど支援制度が充実 ・早期登用や女性活躍の実績あり ・育児支援制度(法定以上)、勤務地選択制、配偶者エリア転換制度を整備 ・ライフステージに応じた柔軟な働き方を支援 ・自己研鑽を支援する制度あり 【オリックスグループ】 ・オリックスグループの一員として安定した基盤 ・変化を恐れず挑戦するDNAを継承 ・独自経営でグループ内でも強い存在感 社員が自分らしく働きながら専門性を高めることで、 変化の激しいこれからの時代にも選ばれ続ける保険会社を目指します。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

オリックス生命保険株式会社 勤務地 2025年新卒配属実績:東京、名古屋、大阪(代理店営業支社) 勤務候補地:北海道、宮城県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、石川県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、愛媛県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県

給与

月給300,000円


給与詳細 基本給:月給 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 通勤手当、残業手当、遠隔地手当、住宅補助など

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【フレックスタイム制】 標準労働時間(1日):7時間 コアタイム:11:00~15:00

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 【完全週休二日制】 ▪土曜・日曜・祝日・年末年始休暇(12月30日~1月3日) ▪リフレッシュ休暇(有給休暇とは別に5日連続の休暇を別途付与) ▪有給休暇・積立休暇・慶弔休暇・産前休暇・出産休暇・産後休暇・子の看護休暇・育児休暇・介護休暇・公職休暇など

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) ・住宅制度:借上社宅など ・保養所:グループ直営保養所(軽井沢・賢島・嵐山) ・各種制度:ベビーシッター利用助成制度、慶弔金、持株会、スポーツクラブ優待、クラブ活動、提携先各種レジャー施設優待、リフレッシュ休暇取得推進制度など

喫煙所情報

喫煙所情報 敷地内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 新入社員集合研修は、東京・池袋研修所にて実施します。

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:38名 女性採用者数:11名 ▼2023年度 男性採用者数:26名 女性採用者数:14名 ▼2022年度 男性採用者数:26名 女性採用者数:8名

研修

研修:あり 研修制度あり

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 自己啓発支援あり

メンター制度

メンター制度:あり

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり キャリアコンサルティング制度あり

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12.5日 実績年度 2023 ※リフレッシュ休暇(5日分)を除く

育児休業取得者数

女性:育休取得者56名(対象者56名) 男性:育休取得者16名(対象者41名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : c8c6293261cb3db0

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