リクナビ
新卒採用

健康食品・医薬品メーカー(理系職種)

理系学生限定職種/年間休日122日/フレックス勤務

三生医薬株式会社|食品・飲料メーカー、化粧品・サプリメーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ “健康な状態で長く幸せに生きられる世界へ… 静岡発のグローバルヘルスケアカンパニー” ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ◆求める人材◆ ✅ 自ら考え、挑戦し、改善を積み重ねられる方 ✅ チームで協働しながら成果を出したい方 ✅ モノづくり・研究に興味がある方 ✅ 地元・静岡で安定して長く働きたい方 ✅ 科学的な分析や技術探求が好きな方 ✅ 社会貢献性の高い仕事に携わりたい方 ✅ 向上心を持ち、新しい知識を学び続けられる方 ✅ 成果よりもプロセスを大切にできる方 ◆向いている人◆ ✨ 探究心をもって課題に取り組める人 ✨ 新しい素材やヘルスケアに興味がある人 ✨ 健康に関わる仕事で社会貢献したい人 ✨ チームで課題解決するのが好きな人 ✨ 安定した環境でキャリアを磨きたい人 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐この求人のポイント⭐ ━━━V━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 健康食品・医薬品OEMの国内トップクラス企業 ✅ 研究・開発から製造まで一貫対応の技術力 ✅ 年間休日122日・フレックス勤務制度あり ✅ 若手でも改善提案や開発に関われる ✅ 地元静岡で腰を据えて働ける環境 《今後の流れ》 【1】リクナビよりエントリーをお願いします エントリー(応募)はこの画面の青い 「エントリー画面へ行く」ボタンを押して、 内容を確認後、再度青色ボタンを押せば完了です。 <安心してください> エントリー時に入力内容は選考に影響しません。 レジュメ未記入・途中保存でも問題ありませんので、 お気軽にエントリーしてください。 【2】会社説明会、選考のご案内を順次お送りします ★…━━━・‥…━━━…‥・━━━★ ◆ 株式会社三生医薬について ◆ 静岡県富士市に本社を置く、健康食品・医薬品の受託製造(OEM)メーカー。 製剤技術・包装・原料開発など、企画から製造まで一貫対応し、 国内外の企業から高い信頼を得ています。 ◆ 事業の強み ◆ ① 研究開発×製造の一貫体制による技術優位性 ② 大学・企業との共同研究体制を確立 ③ 新工場稼働・設備投資など成長投資が活発 ◆ 働く環境 ◆ ① フレックスタイム制度導入 ② 年間休日122日・残業平均月17時間・有給取得13日超 ③ 研修・メンター制度で若手の成長をサポート ◆ 仕事内容の魅力 ◆ ① “健康を支える製品”づくりに携われる誇り ② 社会に貢献できる実感を得られる ③ 若手のうちからオーナーシップを持って仕事できる ④ 大手メーカーや大学などと一緒に仕事ができる ◆ キャリアイメージ ◆ 入社後は研究開発・品質管理・商品企画・生産技術・ 製造技術・品質保証など理系職種として配属。 (※応募時に希望の職種を選んでいただき、その職種で選考) その後、ご自身の希望により別の職種に異動し、 様々な経験をすることも可能です。 ◆ 新卒社員の声 ◆ 「担当した案件が実際の製品になる瞬間がやりがい!」 「改善提案を任せてもらえる環境が嬉しい!」 「静岡で安定して技術者として成長できるのが魅力です!」 ★…━━━・‥…━━━…‥・━━━★ あなたの研究と技術で、 “人々の健康を支えるものづくり”に挑戦しませんか? 三生医薬で、あなたの理系キャリアをカタチに✨ エントリー・説明会参加をお待ちしています!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

三生医薬株式会社 勤務地 本社(静岡県富士市厚原1468) 勤務候補地:静岡県

給与

月給195,000円~272,000円


給与詳細 基本給:月給 19万5000円 〜 27万2000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【初任給】 専門学校卒:204,000円 高専卒:215,000円 大学卒:235,000円 大学院修士卒:252,000円 博士卒:272,000円 【諸手当】 通勤手当、家族手当、住宅手当、残業手当

勤務時間

フレックスタイム制度

勤務時間詳細 勤務形態:フレックスタイム制 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間) ※フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00)のため 上記は一例です 残業月17時間

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 【年間休日】122日 【休日】完全週休2日制(土日)、祝日 【休暇】有給休暇、GW、夏季、年末年始、産前産後、育児、介護、慶弔、リフレッシュ

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・再雇用制度 ・家賃補助あり(条件有) ・転居費用補助(条件有) ・社内イベント ・メンター制度

喫煙所情報

喫煙所情報 敷地内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:3か月 、研修期間 期間:3か月 試用・研修期間の条件:勤務時間条件が異なる 期間中はフレックスタイム制適用外となります 【勤務形態】 本採用と異なる 勤務形態:固定時間制 【勤務時間】 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:6名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:6名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:4名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:6名

平均勤続年数

平均勤続年数:9.6年

研修

研修:あり 新入社員研修

メンター制度

メンター制度:あり 配属先の年齢の近い同性の先輩社員をメンターとして選任します。

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 入社3か月後の面談や、上長との定期的な面談で今後のキャリアについて相談の場を設けています。

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:17.2時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:13.3日

育児休業取得者数

女性:育休取得者5名(対象者5名) 男性:育休取得者4名(対象者10名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:25.0% 女性管理職比率:11.3%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : c7f5ecd8f544235a

問題を報告する

この企業の募集