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新卒採用

技術営業職

技術の力で、“できない”を“できる”に変える仕事。

東洋ドライルーブ株式会社|化学メーカー、製造・メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 企業間取引(BtoB)を中心に、自社製品を通じてお客様の課題解決を提案します。 ただ製品を売るだけではなく、お客様の要望をヒアリングし、研究開発や生産技術の仲間と連携して最適なコーティング方法を提案する やりがいのあるお仕事です。 * … * … * … * …* … * 具体的な仕事内容 * … * … * … * …* … * ・自社製品の客先(新規/既存)への提案営業 ・新規顧客への自社技術のPR活動 *---*---*---* 自動車機器業界・光学機器業界・電子部品業界等といった様々な業界のお客様と接することができ、自分の提案が製品の価値を高める やりがいを実感できます。 「人と話すのが好き」「新しい技術やモノづくりに興味がある」という方には特におすすめの職種です! ※職種別採用ですが、将来的に転勤(国内外)・職種変更の可能性があります。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

海外勤務可能性あり

東洋ドライルーブ株式会社 勤務地 群馬事業部、愛知事業部のいずれかでご勤務いただきます(将来的に転勤の可能性あり)。 勤務候補地:群馬県、愛知県 ※出向があります 出向先企業名:国内外(海外は中国・タイ・ベトナム)のグループ会社

給与

月給246,548円以上


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 21万8400円 〜 22万6600円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり2万8148円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり13時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 8:30~17:30(休憩60分) 一部事業部で交代制時差勤務の採用あり

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 ■完全週休2日制(土日) ■年間休日:120日 ■有給休暇 ※入社後6ヵ月経過時に10日分付与 【休暇制度】 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 退職金制度あり 社員持株会制度 財形貯蓄 団体生命保険 資格取得補助制度 アパート賃料補助制度 ベネフィット・ステーション(会員制福利厚生サービス)

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内は全て禁煙です。 敷地内に別途喫煙所を設けています。

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる ※職能手当、営業手当(13時間分の残業代相当の手当)不支給 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万8400円 〜 22万6600円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:1名 (2024年3月31日時点)

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:1名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:0名 3年以内男性採用割合:75.0% 3年以内女性採用割合:25.0%

平均勤続年数

平均勤続年数:13.4年 (2024年3月31日時点)

研修

研修:あり 入社時研修(本社による座学、3ヶ月間の現場担当者によるOJT研修)

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 通信教育制度

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:10.3時間 (2023年度実績)

有給取得平均日数

有給取得平均日数:15.6日 (2023年度実績)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : c53d9c0eb3c89853

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