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新卒採用

エリア総合職_初期配属確約コース

日本の社会インフラを動かす、「物流の司令塔」になろう

アキタ株式会社|配送・トラック輸送、物流・運行管理

職種と仕事内容

仕事内容 ■□仕事内容■□ 皆さんは物流業界の「運行管理」という仕事を知っていますか? 『運行管理者』は、トラックを安全・確実に運行させるために必要不可欠であり、 国家資格を保有して活躍する“現場の司令塔”のような存在です。 たとえば、 ✅ ドライバーの体調や勤務状況をチェックする ✅ 配送ルートや時間を効率よく決める ✅ 安全に走れるよう点呼や指導をする ――といったことが主な役割です。 事故を防ぎ、モノを時間通りに届けるために、 ドライバーや現場スタッフと連携しながら 「人・車・時間」をコントロールする 物流の現場に欠かせない、大切な仕事です。 【配属】 本人の希望や適性に応じて、輸送管理や倉庫管理の業務を担当していただきます。 将来的には営業所長を目指し、当社の未来を担っていただくキャリアコースです。 【キャリアイメージ】 ・入社1年目 …本社での研修後、OJTにて輸送管理業務や倉庫管理業務を学んでいただきます。 ・入社2~5年目 …輸送管理業務・倉庫管理業務・輸送業務など、各現場で経験を積む期間です。 また、会社からの支援を受けて、中型・大型運転免許や物流業に関連する各種資格の取得が可能です。 ・入社5年目以降 …営業所内でマネジメント経験を積み、副所長・所長を目指します。 ※基本的には日勤業務のみですが、営業所長を目指す段階での業務理解・経験として 内勤夜勤やドライバーとしての夜勤業務を一時的に経験していただく可能性がございます。 【活躍人材】 ✅ チームワークを大切にできる方 ✅ 人と話すのが好きな方 ✅ 粘り強く着実に取り組める方 ✅ テキパキを物事に対応できる型 ✅ 安全やルール順守に自信がある方 ✅ 社会インフラを支えて貢献したい方 ✅ キャリアに役立つ資格を取得したい ✅ 物流業界に関心がある ■□説明会開催予定■□ ✨3月開催の日程を準備中です。 エントリーいただいた方には、 3月1日以降に説明会予約フォームをご案内いたします。 【実施方法】 WEB開催/30分程度 【内容】 ・会社概要 ・物流業界について ・当社の仕事内容について ・今後の選考フローについて ・質疑応答 【備考】 ・持ち物:特になし ・服装:自由、スーツでなくても構いません ■□もっと詳しく■□ \アキタ株式会社って?/ 愛知県に本社を構え、 全国26拠点を展開する総合物流企業です。 従業員数1,068人、売上高176億2323万円。 創業80年の歴史を持ち、 運送・倉庫・物流コンサルまで幅広く展開しています。 最新のITツール導入や健康経営にも取り組み、 働きやすい環境整備とお客様への価値貢献を大切にしながら、 効率と安全を両立した物流サービスで 日本の社会の“当たり前”を支え続けています。 \働く魅力POINT/ ✨物流を支え、プロフェッショナルを目指せる✨ 物流は、社会の血流。 私たちがモノを届けることで、 お客様のビジネスも、人々の日常の暮らしも動いていきます。 アキタでは、ドライバーと運送管理スタッフが協力し、物流を支えています。 新卒の方はエリア総合職として入社後、本社研修を経て各営業所に配属。 まずは輸送管理や倉庫管理を経験し、その後現場を知るためにドライバー業務も学びます。 将来的には、営業所長(管理職)としてキャリアを積んでいくことが可能です。 ✨成長を支える資格取得や育成制度✨ 物流業界には「運行管理者」という国家資格があり、 営業所長はこの資格を有し、高い業務管理意識を持っています。 資格取得に向けては、先輩たちが積極的に指導を行い、 過去問を共に学ぶなど、会社全体で社員の成長を支援しています。 高い目標に向かって一緒に成長できる環境です。 また、中型・大型自動車の免許取得についても 費用を会社で負担してサポートしています。 ✨社会に貢献するには、社員が安心して働ける環境が大切✨ 日本全体で人材不足が進む中、 物流業での人手不足は社会に大きな影響を与えます。 「スーパーに食品が届かない」「メーカーが製品を作れない」など、 あらゆる産業が停滞する恐れがあるのです。 私たちは、日本社会の持続可能な物流の実現を目指して、 業務効率化による労働時間削減・健康管理の充実・女性活躍推進など 社員本人とご家族の安心を守る制度を整備。 誰もが働きやすい職場づくりを推進しています。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

アキタ株式会社 勤務地 本人の希望を聞いた上で、配属先の営業所を決定いたします。 勤務候補地:宮城県、福島県、埼玉県、神奈川県、新潟県、富山県、福井県、長野県、岐阜県、愛知県、三重県、兵庫県、奈良県、岡山県、香川県、熊本県

給与

月給263,020円


給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 20万9000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万9020円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり5000円 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ・交通費支給(上限20,000円) ・住宅手当(5,000円) ・家族手当(配偶者15,000円/月 子供(18歳未満)1,000円/月) ・勤続手当 ・残業手当 ・深夜手当 ・休日出勤手当 ・泊り運行手当 など

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間) ※基本的には日勤業務のみですが、内勤夜勤やドライバーとしての夜勤業務を一時的に経験していただく可能性もございます。

休日・休暇

休日・休暇 ■週休2日制 ・年間休日:125日 ・有給休暇:10日 ・休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※土日祝や大型連休(GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇)を含め、125日程度の休日があります。 ※一部営業所によっては、大型連休にてシフト制での出勤がある場合がございます。

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・引越し費用全額負担制度あり ・リゾートトラスト(保養所) ・退職金制度(勤続5年以上) \サークルや同好会あり/ スタッフとの親睦を図る取り組みもあるので、 チームワークをしっかり保てる環境です。 ランニング、ゴルフ、フットサルなどサークルは様々!

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 2026年卒より新卒採用を開始いたします

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 2026年卒より新卒採用を開始いたします

平均勤続年数

平均勤続年数:10.5年

研修

研修:あり 入社1年目_対象本社研修(4月8日間)、マナー研修および基礎研修(2週間)、キャリアアカデミー(年4回)、振り返り研修(10月)

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 中型・大型自動車免許全額補助(規程有り)、その他(フォークリフト、運行管理者、危険物取扱者、衛生管理者など業務に必要な資格取得支援制度)

メンター制度

メンター制度:あり 当社ではOJT制度の一環として、新卒社員に先輩社員がサポーターとして付き、日々の業務や悩みについて気軽に相談できる環境を整えています。 また、定期的な面談を通じて安心して成長できるよう支援するとともに、先輩社員との関わりを通じて、相互の学びや組織全体の活性化にもつなげています。

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:あり ドライバーコンテスト

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:26.0時間 ※管理職を含む(一般事務職のみの場合は、月平均所定外労働時間:9.5時間)

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12.3日

育児休業取得者数

女性:育休取得者2名(対象者2名) 男性:育休取得者1名(対象者1名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : c28b765a60609f7e

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