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新卒採用

LPガスのルート営業職

<完全土日祝休み>ワークライフバランス充実*長く働ける環境!

株式会社JOMOプロ関東|小売・卸売・商社、建設・修理・メンテナンスサービス、電力・ガス・水道・エネルギー

職種と仕事内容

仕事内容 \働きやすい環境で社会人デビューしよう/ *完全土日祝休み × 年間休日123日 ! *月平均残業10時間 = 1日平均1時間弱 ! *賞与年2回・計3.6ヶ月分 (前年度実績) >>ワークライフバランスを大切にできる そんな環境で充実した生活を叶えよう! -------------------- 【仕事内容】 -------------------- ENEOSのLPガスを利用している アパートや戸建住宅に入居している お客様のサポートを行うルート営業です。 ※この求人は転勤の可能性ありの募集です。 詳しくは「勤務地」欄をご覧ください。 <具体的には…> ・フォローや緊急時のトラブル対応 ・退去時のサポート など <営業エリア> 支店がある市内が中心 <資格取得支援制度あり> 業務に必要となる『LPガス資格』などを 取得する際、会社が費用面などでサポート! あなたのスキルアップを応援します! -------------------- 【社員インタビュー】 -------------------- <営業職・2012年入社> 私たちの仕事は、お客様の快適な生活を サポートすること。お客様から感謝の声が やりがいに繋がっています。 また、地域の生活に欠かせないエネルギーを 扱う、公共性の高い仕事ということも魅力。 誇りをもって働けています。 <営業職・2015年入社> 入社前は「結婚・出産しても働きたい」と 考え、仕事を探していました。 説明会で、実際に子育てをしながら 働く社員さんから話を聞き、 土日祝休みや残業の少なさなどの 働きやすさが決め手で入社を決めました! -------------------- 【JOMOプロ関東について】 -------------------- 当社は、大手エネルギーENEOSグループの 企業として、地域の皆さんにエネルギーを 供給しています。 《ポイント》 ●世界トップクラスの石油元売である 『ENEOSエネルギー(株)』の完全子会社! ●70年以上の歴史があり、 群馬県・埼玉県・栃木県・山梨県に密着! ●生活に欠かせないLPガスなどの “エネルギー”を安定供給! ●保安管理・配送指示などを効率的に行える “最先端のネットワークシステム”を導入!

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社JOMOプロ関東 勤務地 以下いずれかに配属となります。 ※転勤あり ・本社、前橋支店:群馬県前橋市 ・沼田支店:群馬県沼田市 ・太田支店:群馬県太田市 ・埼玉支店:埼玉県行田市 ・宇都宮支店:栃木県宇都宮市 ・山梨支店:山梨県甲州市 *車通勤OK *無料駐車場完備 勤務候補地:栃木県、群馬県、埼玉県、山梨県

給与

月給234,500円


給与詳細 基本給:月給 23万4500円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 *交通費全額支給 *残業代全額支給 *住宅手当 *帰省別居手当 *家族手当(扶養手当) *資格手当 ・第2種電気工事士 ・第2種高圧ガス販売責任者 ・液化石油ガス設備士 ・高圧ガス製造保安責任者 ・ガス主任技術者 ・日商簿記 など *昇給あり:年1回(4月) *賞与あり:年2回(7月、12月) ・計3.6ヶ月分/前年度実績

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 勤務時間:8:30~17:30 *休憩:1時間 *残業少なめ! 月平均10時間/1日平均1時間弱

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制/土日、祝日 *年間休日:123日 【有給休暇】 10日 ※入社半年後の付与日数 【休暇制度】 *GW休暇 *夏季休暇 *年末年始休暇 *育児休暇 *介護休暇 *創立記念休暇:6/18

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 *社会保険完備 *社内イベント/社員旅行・親睦会 *制服貸与 *健康診断/年1回 *資格取得支援 *表彰金 *持株会 *財形貯蓄制度 *退職金/勤続3年以上 *永年勤続表彰 *研修制度充実 *借上社宅あり/入居条件あり

喫煙所情報

喫煙所情報 【受動喫煙対策】 ・屋内全面禁煙 (屋外に喫煙所あり) ※分煙・禁煙オフィス

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名

研修

研修:あり 新人社員研修

自己啓発支援

自己啓発支援:なし

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:10時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:8日

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者0名(対象者0名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : bf0eeea641e2426f

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