仕事内容 ✅仕事内容 入社後、適性に応じて以下に配属されます （希望も考慮いたします） 【宿泊部門】 ・ホテルのフロント業務 （チェックイン・アウト対応、電話対応、予約管理） ・宿泊管理、顧客管理、売上管理 【飲食部門】 ・ホール、キッチン業務 ・食材の発注、在庫管理、売上管理 ✨イチオシポイント ダイジェスト✨ ✅ 完全週休二日制で、プライベートも充実！ サービス業でも無理なく働ける環境 ✅ 平均残業時間は月10時間以内。 メリハリをつけて働くことを推奨 ✅ 九州・中四国エリアを中心に展開中。 地域に根差した店舗運営を経験できる ✅ 店舗マネジメントからスタートし、 早期に経営幹部を目指せるキャリアパス ✅ ホテルとレストランの複合運営を学び、 幅広いビジネススキルを習得可能 ✅チェーンストア経営を学んだ 弊社独自の経営戦略により、同業他社とは 一線を画した事業展開で成長中 ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ 人とコミュニケーションを取ることが 好きな方・楽しめる方 ✅ 将来的に会社の幹部を目指したいという 意欲がある方 ✅ 現場での実務経験を積み、 着実に成長したい方 ✨ こんな人が活躍中 ✨ ✅ チームの成功のために、 周りを巻き込んで行動できる ✅ お客様の笑顔を想像し、 丁寧な接客を心がけられる ✅ 目の前の仕事に対し、 粘り強く最後まで取り組める ⏰ 新入社員一日の流れ （総合職・フロント部門 早番の場合） ⏰ ＜午前＞ ・9:00 出社／ナイト担当からの引継ぎ チェックアウト対応、前日の売上精算 ・11:00 清掃状況の確認 当日のチェックイン準備 予約受付（電話・ネット） ＜午後＞ ・13:00 休憩（1時間15分） ・14:00 事務処理（FAX処理・請求書作成） ・15:00 チェックイン対応 内線対応 売店レジ対応 ・18:15 遅番担当へ引継ぎ/退社 ✨ 株式会社アメイズ を詳しくご紹介✨ 当社は、九州・中四国エリアを中心に 91店舗以上を展開する 「HOTEL AZ」チェーンを運営しています。 創業から100年以上の歴史を持ち、 現在は宿泊部門と飲食部門を軸に 10期連続増収を続ける成長企業です。 「年間同一価格」「ロードサイド立地」など 独自の戦略により、ビジネス利用だけでなく ファミリー層からも支持を広げ、 ビジネスホテルからファミリーホテルへの変貌を 進めています。 ✨ 事業の強み ✨ ✅ 【独自のビジネスモデル】 郊外のロードサイドに大型駐車場と レストランを併設する宿泊特化型ホテルを 展開することで、高い収益性を実現。 ✅ 【安定した需要】 時期に左右されない年間同一価格で お客様に支持されており、 安定した経営基盤を誇ります。 ✅ 【成長を支えるチェーンストア経営】 標準化されたオペレーションと 本部からのサポートにより、 品質を保ちながら急速な店舗展開を 可能にしています。 ✨ 働く環境 ✨ ✅ 【働きやすさへの注力】 完全週休二日制（年間休日113日）を導入し、 平均残業時間も月10時間以内と 業界の中でも働く環境を重視しています。 ✅ 【女性の活躍推進】 女性の管理職在籍実績があり、 育児休業取得率も増加中。 長く安心してキャリアを築ける環境です。 ✅ 【社員割引制度】 自社ホテル宿泊費や飲食費の割引など、 社員特典が充実しています。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ ✅ 【早期のマネジメント挑戦】 入社後すぐに現場を経験した後、 若いうちから店舗の売上やスタッフを 管理する店長・幹部候補として 活躍できます。 ✅ 【地域社会への貢献】 地域に根ざしたホテル運営を通じて、 観光やビジネスで訪れるお客様へ 「安らぎと感動」を提供することで、 地域経済の一端を担うやりがいがあります ✅ 【幅広いスキル習得】 宿泊と飲食、両方の ビジネスオペレーションを経験できる ため、接客スキルだけでなく 経営視点やマーケティング知識も 身につきます。 ✨ 最後にメッセージ ✨ 「将来、組織を動かすリーダーになりたい」 「人と関わる仕事を通じて成長したい」 そんな熱い想いを持つ方を歓迎します。 当社は今、全国展開に向けた成長期。 あなたのコミュニケーション能力と リーダーシップで、 HOTEL AZの次世代を創り上げてください！ 【採用予定学科】 全学部・全学科 （文系・理系問わず積極採用） 意欲と人柄を重視しています！
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。