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新卒採用

総合職、営業(法人向け既存顧客メイン)職、製造職、施工管理職

創業から100年以上!街の安全に欠かせない建築物部材メーカー

大津鉄工株式会社|総合商社・専門商社・卸売、鉄鋼・金属メーカー

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 ・総合職【本社のみ】 入社直後は様々な部門で実務を経験し、将来はマネジメントを行うポジションへのキャリアアップを想定しております。 ・営業(法人向け既存顧客メイン)職 工事を含む案件であれば建設会社様に対して、部品の製造などを主とする案件であれば鉄工所様に対して、製品を提案する営業をお任せします。建築物に使われる各種製品の提案の他、見積り作成、積算、製造手配、施工管理部門との連携なども担当します。 ※既存のお客様との商談を重ねるルート営業です。 ・製造職【本社のみ】 実際の製品を製造します。 鉄や金属の加工がメインの業務になります。 ・施工管理職【本社のみ】 作図部門への図面作成依頼、製造部門への資材発注、現場での工程管理やスケジュール管理、安全確保などを行う、施工管理をお任せします。工事現場全体を統括する司令塔のような役割です。

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

大津鉄工株式会社 勤務地 ※転居を伴う転勤なし 本社:愛知県弥富市五斗山三丁目138番地2 東京支店:東京都台東区元浅草4-7-19 JMSビル401号 勤務候補地:東京都、愛知県

給与

月給230,000円以上


給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※基本給の内、50,000円は「選択給」です。 「選択給」は、弊社で採用している「確定拠出年金制度」に関わるもので、 給与として受け取るか、運用資金にするか選択していただきます。 【初任給についての補足】 ・東京支店は、250,000円です。 【諸手当】 時間外手当(超過した時間外労働の残業手当は全額支給)、 役職手当、資格手当、特殊勤務手当、通勤手当(上限15,000円) 【昇給】 年1回(5月)※目標管理制度により、個々に昇給率には差があります。 【賞与】 年2回(7月、12月) ・7月賞与(算定期間:前年10月1日~3月31日まで) ・12月賞与(算定期間:4月1日~9月30日まで)

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間55分 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 20日 【勤務時間】 8時15分~17時30分(休憩:1時間20分) 【月平均残業時間】 10時間程度(※2025年度)

休日・休暇

休日・休暇 週休2日制(2か月に1回程度土曜出勤) 年間休日:120日 有給休暇:10日~20日 試用期間(入社3か月後)が終了しましたら、10日付与いたします。

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【待遇・福利厚生】 ・交通費支給(上限:15,000円) ・資格取得支援制度、資格手当支給 ・確定拠出年金制度(将来支援金支給)、財形貯蓄 ・慶弔見舞 (慶弔休暇・慶弔見舞金支給) ・健康診断、インフルエンザワクチン費用は会社負担 ・改善提案によるインセンティブ ・目標管理制度 ・永年勤続(表彰) ・保険サポート ・各種相談窓口設置 ・会員制リゾートホテル会員権価格宿泊可

喫煙所情報

喫煙所情報 敷地内すべて禁煙 屋内禁煙

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:1名 ▼2023年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:11.2年 2024年度

研修

研修:あり 新入社員研修、コンプライアンス研修、監督職研修、管理職研修、人事考課者訓練、その他部署研修等

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得支援制度

メンター制度

メンター制度:あり

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:12時間 2024年度実績

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12.6日 2024年度実績

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : b7d2a65e32fd0c8f

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