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新卒採用

文系総合職(営業・調達・生産管理・総務)

定着率90%以上!社員を大切にする安定BtoBメーカー✨

第一工業株式会社|総合商社・専門商社・卸売、自動車・輸送機器メーカー、製造・メーカー

職種と仕事内容

職種候補が複数あり

仕事内容 【仕事内容】 ・営業職 自社製品をお客様に提案し、受注につなげる仕事。 ・購買職 材料・仕入れ品の品質・価格・納期を管理・調整する仕事。 ✅ 入社3年後定着率90%以上・平均残業20時間未満の働きやすさ ✅ 「ネジ」「自動車部品」「学校家具」の安定した3事業体制 ✅ 対人折衝力を活かし、社内・社外との調整を担う総合職 ✅ 転勤ほぼなし。浜松・磐田で腰を据えてキャリア形成が可能 ✅ BtoBメーカーとして産業の根幹を支える仕事のやりがい ⭐ 株式会社第一工業について ⭐ 1946年創業。70年以上にわたり、 産業の「なくてはならない」を 支えてきたBtoBメーカーです。 私たちは 「締結部品(ネジ)」 「自動車部品(Tier1)」 「学校家具(完成品)」 の3つの事業を柱としています。 特に主力である「ネジ」は 自動車や精密機械など あらゆる産業の基盤を支える マニアックで奥深い技術です。 ✨ 事業の強み ✨ 業界を跨ぐ多角経営によりリスクを分散した 安定した事業基盤が強みです。 ネジ・自動車部品の事業では 「冷間鍛造」や「プレス・溶接」の 独自技術を駆使。 技術力をトコトン突き詰める モノづくりのプロ集団です。 学校家具の事業では メーカー兼専門商社として 幅広いランナップを取り揃え、 お客様からの様々なオーダーに対し 最適な商品をご提案できるようにしています。 ✨ 働く環境 ✨ 企業理念は「働く社員を大切にする」。 その言葉通り、数字で実績があります。 ✅ 入社3年後定着率90%以上 ✅ 平均勤続年数17.5年 ✅ 月平均残業時間20時間以内 仕事とプライベートの 両立を推進しており、 長く安定して働きたい方を 心から歓迎します。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 営業は、お客様と技術部門を繋ぎ 製品を世に送り出す「窓口」。 お客様からのご要望を聞き出し、 社内技術部門、調達部門などと調整しながら 高品質かつ低コストな提案を行います。 調達・生産管理は、 協力会社様と社内を繋ぎ 生産計画を管理する「司令塔」です。 納期・在庫を最適な状態に管理し、 お客様が求める品質と利益を両立する 仕組みを社内で作り上げます。 いずれのポジションもチームワークを重視しながら 堅実なものづくりを支える やりがいがあります。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「日本のものづくりを支えたい」 「安定企業で長く働きたい」 そんな想いを持つあなたを歓迎します。 即戦力である必要はありません。 成長意欲を持って 分からないことにアンテナを張り 存分に経験と知識を吸収し 将来の当社を担う人材となってください。 U・Iターンも積極的に採用中です! ✨ 説明会案内 ✨ ✅ 開催日時 3月以降随時選考を実施しています。 ✅ 参加方法 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 ➀ まずはリクナビからプレエントリー ➁ 3/1以降、マイページアカウントに関するメールが届きます ➂ マイページにログインの上、ご希望の日程にご予約ください ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ コミュニケーション能力:伝えるべきことを伝え、汲むべきことを汲める方 ✅ 成長意欲:ポテンシャルを重視。経験と知識を積み上げていける方 ✅ 着実性:ルールを守り、コツコツと長く働き続けたい方

配属職種について

職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。

勤務地

第一工業株式会社 勤務地 静岡県磐田市壱貫地153-1(豊岡工場) 静岡県磐田市合代島源内1205(新平山工場) 静岡県浜松市中央区大島町955-9(本社) 勤務候補地:静岡県

給与

月給203,500円~235,500円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 19万7500円 〜 22万4500円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり6000円 〜 1万1000円 【初任給】 大学院卒:月給228,500円 大学卒:月給222,500円 短大/専門/高専卒:月給203,500円 ※いずれも諸手当含む2025年4月実績 【諸手当】 一律住宅手当:5,000円~10,000円(非世帯主5,000円、世帯主10,000円) 一律恩給手当:1,000円(恩給積立加入時支給) 家族手当、勤務地手当、家賃補助(会社規定による)、時間外手当、法定外休日勤務手当、法定休日勤務手当 他 給与例 月23万円程度(総合職 大学卒・初年度)

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間50分 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 勤務時間:8:10~17:00(休憩:1時間)

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 【年間休日】 114日 【休日】 週休2日制(土、日曜日) ※会社カレンダーにより土曜出勤日あり。 【休暇】 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(10日~20日)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 退職金制度あり(企業理念より抜粋) 奨励金制度(通信教育、TOEICスコア等)

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙屋外に喫煙指定場所あり。

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:17.5年

研修

研修:あり 新入社員から管理職まで、階層別に研修を実施。ビジネスマナー、キャリア形成、管理職に必要なスキル、問題解決手法などを学びます。

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 通信教育制度 資格取得やビジネススキルの向上を目指し 自分で受講するコースを選択します。 ※修了者には奨励金として受講料の 全額を支給しています

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:あり 当社では自己申告制度と言います。 上司と毎年4月に1回、評価のフィードバックや今後の目標設定をします。その他、転属希望の有無や今後の進むべき方向性を確認しています。

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:5時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:12日

育児休業取得者数

女性:育休取得者1名(対象者1名) 男性:育休取得者6名(対象者11名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : ad923d6686ff6a40

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