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新卒採用

総合職(営業企画・EC運営・海外事業・生産管理)

あなたが主導!老舗企業の「第2創業期」を創る若手求む。

株式会社飯田商店|総合商社・専門商社・卸売、食品・飲料メーカー、水産業

職種と仕事内容

仕事内容 ★創業100年の歴史+新規事業も★ 【「日本の魚離れ」をデジタルの力で解決する/若手主導の事業推進】 明治創業の老舗食品メーカーで、ECサイト運営、海外事業、商品企画などをお任せします。 入社後は製造現場で商品の基礎を学んだ後、適性に応じて以下の業務を担当します。 【営業企画】 ・大手スーパーやコンビニへの提案営業 ・取引先に対するニーズ確認・販売業務 ・仕入先との、今後に向けた情報収集・コミュニケーション ・工場との生産・商品供給に関する確認・相談 【生産管理】 ・仕入先との、今後に向けた情報収集・コミュニケーション ・生産計画の立案 ・工場の生産ラインとの連携・調整 ・新商品の企画・開発(マーケティングリサーチ含む) 【事務管理】 ・受発注などの営業関連 ・人事・労務業務 ・総務関連 ・財務・経理関連 ほかに以下の事業展開も進行・予定中! ■EC事業・WEBマーケティング(急成長中) 楽天市場ですでにトップクラスの売上を誇る自社ECサイトの運営です。 ・「骨取り魚」などヒット商品の販促企画 ・SNS(Instagram等)を活用したブランディング ・サイトデザインのディレクション、顧客対応 ★この事業部は20代の若手社員が立ち上げ、楽天ショップ・オブ・ザ・イヤーを受賞するまでに成長させました。 あなたのアイデアがダイレクトに売上に繋がります。 ■海外事業・グローバル展開 「日本の美味しいサバを世界へ」をテーマに、海外への販路拡大を行います。 ・ベトナム工場(3拠点)との連携 ・新規拠点(シンガポール等を検討中)の立ち上げリサーチ ・海外展示会での商談、輸出入業務 ★語学力を活かしたい方、将来的に海外駐在を目指したい方に最適です。 2025年11月には新たに「東京営業所」も開設! 【この仕事の魅力】 ■創業100年!「第2創業」をリードする経験 一般的なベンチャー企業では資金やリソース不足で諦めるような挑戦も、 当社には100年続く安定した経営基盤があるからこそ可能です。 「失敗しても会社は揺らがないから、思い切りやってみなさい」というバックアップのもと、 新人でも大規模なビジネスを動かすEC事業や海外展開に恐れずチャレンジできる環境です。 ■社会貢献性 「魚が骨っぽくて苦手」という課題を解決する「骨取り魚」など、 世の中の困りごとを解決する商品を開発・提供できます。 ■「自分が仕掛けた戦略」がダイレクトに売上ランキングに直結 EC事業の面白さは、あなたの企画したキャンペーンやSNS投稿の反響が、 翌日の「注文数」や「ランキング」として即座に数字で見えること。 自分が考えたキャッチコピー1つで、ECサイトランキング1位を獲得したり、 数千個の商品が完売する―― そんなビジネスの醍醐味と、自分の仕事が全国の食卓を変えている手応えを肌で感じられます。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし、海外勤務可能性あり

株式会社飯田商店 勤務地 ■本社:千葉県銚子市黒生町7400-2 ■東京営業所:東京都中央区八重洲1丁目4八重洲堺井ビル2階 ※入社直後は本社(銚子)での勤務・研修となります ※転居を伴う転勤なし(海外勤務希望者は応相談) 勤務候補地:千葉県、東京都

給与

月給250,000円


給与詳細 基本給:月給 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 昇給:年1回 賞与:年2回 一律手当: ・通勤手当(月5,000円まで) ・引越費用全額負担(転居が必要な場合)

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:00~17:00(実働8時間、休憩1時間)

休日・休暇

休日・休暇 週休制(日曜)、祝日、および会社カレンダーによる休日 有給休暇(平均取得10日) 夏季休暇、年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・引越費用負担制度 ・新規事業提案制度

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:1名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名

平均勤続年数

平均勤続年数:10年 (2025年5月1日時点)

研修

研修:あり 新入社員研修 戦力化研修 フォローアップ研修 その他、年次に応じて社内・社外の研修を用意しています

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:20時間 (2024年度実績)

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10日 (2024年度実績)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:50% 女性管理職比率:50% (2025年5月1日時点)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : ad7ce669f4129b69

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