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新卒採用

地域限定職

残業少なめ。転勤なし。安心して長く働けます☆

四国西濃運輸株式会社|配送・トラック輸送、物流・運行管理、運輸・交通・物流

職種と仕事内容

仕事内容 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 転居を伴う転勤なし!地元四国で長く働ける ✅ 入社3年後定着率90%以上の安心の職場 ✅ 平均残業時間 月20時間以内でプライベートも充実 ✅ 集荷受付や伝票入力など正確性が活きる事務仕事 ✅ セイノーグループの安定基盤と充実した福利厚生 ⭐ 四国西濃運輸㈱について ⭐ 四国西濃運輸は 「カンガルー便」でお馴染みの セイノーグループの一員です。 私たちは、東証プライム上場企業の 安定した経営基盤のもと、 四国エリアの物流インフラを 「正確に」「着実に」支えています。 ✨ 事業の強み ✨ お客様の企業活動を止めない 物流の安定供給が私たちの使命です。 チームワークを大切にする社風で、 一つひとつの業務を 丁寧に進めることを重視しています。 転勤がない地域限定職として、 地元に根ざしてキャリアを築けます。 ✨ 働く環境 ✨ 残業が少なく(平均月10.0時間)、 ノー残業デーも導入されており、 ワークライフバランスを重視したい方に 最適な環境です。 ✅ 転居を伴う転勤なし ✅ 平均残業時間 月20時間以内 ✅ 家族手当あり など、安心して長く働ける制度が整っています。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 地域限定職は、 輸送管理部門での集荷依頼の受付、 運賃の見積り、伝票入力などの バックオフィス業務が中心です。 また、経理・総務・労務といった 管理部門で専門性を極める道もあります。 会社の基盤を支える重要な役割であり、 コツコツと正確に着実に取り組むことに やりがいを感じられます。 ✨ 応募歓迎メッセージ ✨ 「地元四国でキャリアを築きたい」 「正確な事務処理に自信がある」 「チームを縁の下の力持ちとして支えたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 転勤の不安なく、安定した環境で、 あなたの着実性と協調性を 活かしてみませんか。 ✨ 説明会案内 ✨ ✅ 開催日時 随時開催 ✅ 参加方法 ※リクナビでのエントリーのみでは予約完了となりませんのでご注意ください。 ➀ まずはリクナビからエントリー ➁ 3/1以降、説明会日程に関するご案内のメールが届きます ➂ ご希望の日程にご予約ください ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ コミュニケーションを大切にできる方 ✅ 丁寧で正確な作業を心がけられる方 ✅ 臨機応変な対応がとれる方 ✅ 好奇心が旺盛な方(情報収集力)

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

四国西濃運輸株式会社 勤務地 勤務候補地:徳島県、香川県、愛媛県、高知県

給与

月給185,400円~187,400円


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 18万1400円 〜 18万3400円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり4000円 【給与】 短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給:185,400円(一律手当含む) ※基本給:181,400円 大学/大学院 卒業見込みの方 月給:187,400円(一律手当含む) ※基本給:183,400円 【手当】 一律住宅手当:4,000円(固定給に含む) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 その他、 通勤手当:11,000円(1ヶ月上限額) 家族手当:15000円(配偶者)、5,000円(子ども1人につき) 管理担当者手当:3000円~ 出張手当:2000円~ 役職手当:10000円~ 単身赴任手当:20000円~ 【昇給】 年1回 (4月※毎年昇給あり) 【賞与】 年2回 (7月・12月) 給与例 モデルケース1(モデルケース名:大学卒・地域限定職) 月20万円程度

勤務時間

残業月平均20時間以内、シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 [シフト例] ・8:00~17:20(実働8時間・休憩1時間20分) ・9:00~18:20(実働8時間・休憩1時間20分) ※仕事内容によって変動あり。 ※全社をあげて効率的に仕事を進める風土づくりに取り組んでいます。

休日・休暇

休日・休暇 週休2日制(会社カレンダーによる:月7~9日)※土・日休みがメインです。 年間休日:110日 有給休暇:14日~20日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■マイカー通勤可(駐⾞場完備) ■上位免許取得補助制度(資格取得の費⽤は会社が⼀部補助) ■資格取得費用補助制度 ■社員寮(月3000円)※水道光熱費無料 ※条件有 └借上社宅の場合は、月5万円までの物件なら自己負担月3000円 ■企業型確定拠出年金 ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 ■退職⾦制度 ■制服貸与 ■永年勤続表彰/永年勤続無事故表彰 ■U・Iターン支援あり(引越し補助制度) ■保養所 ■社員食堂 ■各種団体保険 ■オフィス内分煙 ■社員旅⾏ ■海外研修 ■結婚・出産給付金 ■慶弔・傷病見舞金 ■災害補償共済金 ■学校入学祝金 ■勤続祝金

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:5名 新卒離職者数:3名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:4名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:18年

研修

研修:あり 新入社員研修、中堅役職者研修、管理職研修、オンライン研修

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 個人特性診断による自己啓発、業務に関する資格の費用補助等

メンター制度

メンター制度:あり

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:17時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:14日

育児休業取得者数

女性:育休取得者5名(対象者5名) 男性:育休取得者3名(対象者25名)

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:0%

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : acbfdd071ed4f37f

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