職種と仕事内容
仕事内容 （雇入直後）全世界に展開するグローバルネットワークとさまざまな産業分野における顧客・パートナーとの信頼関係をベースに、多様な商品・サービスの販売、輸出入および三国間取引、さらには国内外における事業投資など多角的な業務に従事いただきます （変更の範囲）会社の定める全ての所属・業務
配属職種について
入社後は記載の職種で配属されます。
新卒採用
プロフェッショナル職
住友商事株式会社｜総合商社・専門商社・卸売
勤務地
住友商事株式会社 勤務地 （雇入直後）東京、大阪、名古屋など 国内および海外 （変更の範囲）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） 勤務候補地：東京都、愛知県、大阪府 ※出向があります 出向先企業名：グループ各社
給与
月給325,000円～360,000円
給与詳細 基本給：月給 32万5000円 〜 36万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
勤務時間
変形労働時間制
勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間15分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 スーパーフレックスタイム制度導入 総所定勤務時間 （7時間15分×清算期間の営業日数） ※清算期間は毎月1日から同月末日までの1か月間。 勤務時間が6時間を超える場合は、休憩1時間。
休日・休暇
完全週休二日制
休日・休暇 完全週休2日制（土日）、祝日 年間休日：125日 有給休暇：16日～16日 ※次年度以降最高20日 休暇制度：年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考：産前産後欠勤制度（産前6週間、産後8週間）、半日休暇、ボランティア休暇など
福利厚生
保険制度： ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 〈制度〉 終身年金制度、従業員持株会制度、選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）、産前産後欠勤（産前6週間、産後8週間）、育児休職制度、介護休職制度、高度医療見舞金制度など 社員一人ひとりの、仕事を含めた生活全体の充実に資するようなワークライフマネジメント施策を推進しています。 〈施設〉 独身寮、研修所
喫煙所情報
喫煙所情報 就業場所 全面禁煙 オフィス内は禁煙、喫煙所の設置なし。 ただし、オフィスが入居しているビル施設内に喫煙所あり。
試用期間
試用・研修期間：試用期間 期間：3 か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 指導員制度あり：新人社員にマンツーマンの指導役（=指導員）を付け、社会人生活へのソフトランディングのサポート、及び住商パーソンとしての総合的な人間教育を行う。（期間：1年）
職場情報
▼2024年度 男性採用者数：62名 女性採用者数：37名 ▼2023年度 男性採用者数：63名 女性採用者数：37名 ▼2022年度 男性採用者数：72名 女性採用者数：29名
研修：あり 企業内大学であるSBC(Sumisho Business College)を年間約300講座実施。 新人～マネジメント層までを対象に、スキル研修や階層別研修、長期研修等を提供。
自己啓発支援：あり 会社指定の自己啓発プログラムについて、一般料金と比較すると割安な価格で受講可能。
メンター制度：あり 指導員制度あり。 新人社員にマンツーマンの指導役（=指導員）を付け、社会人生活へのソフトランディングのサポート、及び住商パーソンとしての総合的な人間教育を行う。（期間：1年）
キャリアコンサルティング制度：あり 各部門に1名、今後のキャリア構築に関してや職場の人間関係等について相談できるキャリアアドバイザーを設置。また、直属上司と年に1度、自らの業務経験や知識・スキルをもとに今後のキャリアに関する面談（キャリアアセスメント）を行う制度あり。
社内検定等の制度：あり TOEIC,及びLinguaskill（Speaking、Writing）テストを社内にて開催。
有給取得平均日数：12.8日
表示開始日：2026年1月8日
原稿ID : ac151ec373fbd7a3