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新卒採用

栄養士職

「美味しい」で誰かの健康を支える。医療・福祉・保育の栄養士✨

株式会社マルワ|ケータリング・フードサービス、飲食、食品・飲料メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 保育園、病院、福祉施設などでの栄養士・厨房業務(保育園は調理業務メイン) 栄養管理、食材の発注、調理、衛生管理業務を行います。 【キャリアパスの可能性】 将来的には、複数施設を統括するエリアマネージャーや、 献立作成に特化した本部勤務などへのキャリアアップが可能です。 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 保育園に特化。命を支える「食」のプロとして専門性を磨ける ✅ 患者様・利用者様や子供たちの「栄養管理」に深く携われる ✅ チームでの働きやすさを重視 ✅ 手厚い研修制度で、実務未経験でも着実にスキルアップできる環境 ✅ 保育園、幼稚園、こども園は大阪府下で約140園の受託実績 ⏰ 新入社員一日の流れ(栄養士の場合) ⏰ <午前> ・8:00 出勤、朝礼(当日の連絡事項や注意点を確認) ・8:30 食材の検品、温度チェックなどの衛生管理 ・9:30 調理業務のサポート、仕上がりの確認、盛り付けのチェック <午後> ・12:00 昼食のサービス提供、残菜チェック ・14:00 献立作成、発注業務、帳票類の作成、ミーティング ・17:00 翌日の仕込み確認、引継ぎを行い退勤 ⭐ 株式会社マルワについて ⭐ 株式会社マルワは、 大阪を中心にメディカル給食受託事業を行っています。 本部のある東大阪を中心に半径30km圏内でのみ受託を行う「地域密着型」にこだわり営業をしています。 安心・安全と「美味しい」を両立させ、 単なる食事提供にとどまらない、 患者様・利用者様の健康と子供たちの成長を支える トータルサポートを目指しています。 ✨ 事業の強み ✨ 1. 医療・福祉・保育園特化の専門性 病院や高齢者施設、保育園への給食受託で培った 高度な栄養管理と衛生管理のノウハウが強み。 食の安全に徹底的にこだわり、 厚い信頼を得ています。 2. 「人が全て」の理念 働く仲間を大切にする社風が根付いています。 現場のチームワークと成長を重視するため、 コミュニケーションを取りながら 協力し合って仕事を進められます。 3.多様なキャリアの選択肢 栄養士業務を通して将来的に幅広い分野で「食」のプロとして 活躍できるチャンスがあります。 ✨ 働く環境 ✨ 1. 充実した研修制度 新入社員研修あり 着実にステップアップできる体制です。 2. チームワーク重視 現場では先輩栄養士や調理師との 連携が不可欠です。円滑な コミュニケーションを大切にする風土で、 困ったことがあってもすぐに相談できます。 3. 柔軟な働き方 産前産後休暇・育児休暇の取得実績があり、 ライフステージの変化にも対応できる 環境づくりを進めています。 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ 1. 命と健康を直接支えるやりがい 病院・福祉施設での食事は、治療や QOL(生活の質)に直結します。 あなたの献立や栄養指導が、 誰かの回復や喜びに繋がる、 社会貢献度の高い仕事です。 2. 幅広い専門知識が身につく 高齢者食、治療食、季節の献立など、 多岐にわたる栄養管理の知識と、 現場での調理・運営スキルを バランス良く習得できます。 3. 現場の声が反映される環境 栄養士として現場に深く関わり、 患者様や利用者様の反応を ダイレクトに感じられます。 より良い食事を提供するための アイデアを発信しやすい環境です。 ✨ 最後にメッセージ ✨ 「食を通じて人々の心と体の健康に貢献したい」 という想いを持つ方、大歓迎です。 マルワは、あなたの持つ専門性と 協調性を最も活かせるフィールドです。 私たちと一緒に、関西の医療・福祉・保育を「食」で 支えていきませんか。 新しい一歩を踏み出すあなたを、 全力でサポートします! ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ 誰かのために役立つ仕事にやりがいを感じる方 ✅ 誠実で、周りの人とのコミュニケーションを大切にする方 ✅ 自ら考え、積極的に行動できる方 ✅ 食と健康の専門性を高めていきたい方 ✨ 向いている人 ✨ ✅ チームの仲間と協力しながら目標を達成したい人 ✅ ルールや衛生管理など、正確性が求められる仕事を着実にこなせる人 ✅ 病院や福祉施設、保育の現場で、社会貢献度の高い仕事をしたい 【採用予定学科】 管理栄養士養成課程・栄養士養成課程

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社マルワ 勤務地 兵庫県と奈良県は一部になります。 ※ご自宅から通勤可能な範囲、またはご希望を考慮して配属先を決定します。 勤務候補地:大阪府、兵庫県、奈良県

給与

月給218,000円以上


給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 20万4000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 1ヶ月あたり1万4000円 〜 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【諸手当】 * 通勤手当(定期代支給) * 資格手当 * 役職手当 * 住宅手当(支給の場合通勤手当なし)

勤務時間

シフト制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 【勤務時間の補足説明】 勤務時間は配属先により異なります。 例:6:00〜19:00の間で実働8時間(休憩1時間)のシフト制。 残業は月平均10時間程度と少なめです。

休日・休暇

休日・休暇 【年間休日】 105 日 【休日】 週休2日制(シフト制) 【休暇】 * 有給休暇(初年度10日、最大20日) * 慶弔休暇 * 特別休暇 * 産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり) * 介護休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 * 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) * 退職金制度 * 新入社員研修 * 定期健康診断 * 制服貸与 * 食事補助あり 昼食支給

喫煙所情報

喫煙所情報 以下の対策を講じております。昼の所定休憩時間中で従業員が利用可能な喫煙場所がある場合のみ可

試用期間

試用・研修期間:試用期間 期間:3ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ※期間中、給与・待遇の変動はありません。

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:8名 ▼2023年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:22名 ▼2022年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:21名

研修

研修:あり 入社前研修、栄養士・調理師研修

育児休業取得者数

女性:育休取得者14名(対象者14名) 男性:育休取得者2名(対象者2名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : ab6a2304b86eda38

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