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新卒採用

技術系職種

技術×信頼で未来を創る仕事✨

株式会社守谷商会|建設・土木

職種と仕事内容

仕事内容 ◇建築施工管理職 公共施設や社屋、住宅、工場など、幅広い建物の建築工事の施工管理 ◇土木施工管理 公共事業から建築工事まで幅広い土木工事の現場の施工管理 ◇電気・設備職 当社建築現場設備や電気を管理 ⭐ この求人のポイント ⭐ ✅ 公共施設や社屋、住宅、工場など多様な建築物に携われる ✅ 土木・建築・設備の施工管理を通じて地域に貢献 ✅ 若手でも現場を任される裁量の大きさ ✅ チームで協力しながら進める現場管理 ✅ 技術力と人間力の両方が磨ける環境 ⏰ 新入社員一日の流れ(技術系職種の場合) ⏰ <午前> ・現場の朝礼参加、作業内容の確認 ・協力会社との打ち合わせ、進捗確認 <午後> ・施工状況のチェック、安全管理 ・翌日の準備、書類作成、報告業務 ⭐ 株式会社守谷商会について ⭐ 株式会社守谷商会は、 創業121年の歴史を持つ独立系総合機械商社です。 産業用機械の販売から設置工事までを一貫して行い、 電力・官公庁・プラント・鉄鋼・自動車などインフラ関連企業を支えています。 ✨ 事業の強み ✨ ・独立系商社として自由度の高い提案が可能 ・インフラ関連企業との取引が多く安定性抜群 ・受注生産によるオーダーメイド対応力 ✨ 働く環境 ✨ ・若手にも責任ある仕事を任せる社風 ・資格取得支援や海外研修制度あり ・社員の挑戦を応援する文化 ✨ 仕事内容の魅力 ✨ ・社会インフラを支える誇りある仕事 ・顧客の課題解決に直接貢献できる ・技術と人間力の両方が磨ける環境 ✨ 最後にメッセージ ✨ 「街づくりに関わりたい」 「人と協力して仕事を進めたい」 「技術を身につけたい」 そんな想いを持つあなたへ。 守谷商会で、地域に誇れる建物を一緒につくりませんか? ⭐ 求める人材 ⭐ ✅ チームで働くことが好きな方 ✅ 地域に貢献したいという想いがある方 ✅ 建築・土木・設備に興味がある方 ✨ 向いている人 ✨ ✅ 現場での仕事にやりがいを感じる方 ✅ 人とのコミュニケーションが得意な方 ✅ 技術と責任感を持って仕事に取り組める方 【採用予定学科】 建築系、土木系、電気電子系、機械系

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

株式会社守谷商会 勤務地 勤務地:東京、新潟、長野、愛知 備考:長野本社及び本社管轄の現場、松本、東京、新潟、名古屋の各支店及び支店管轄の現場、国内各営業所 勤務候補地:東京都、新潟県、長野県、愛知県

給与

月給270,000円~280,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 24万円 〜 25万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 短大/専門/高専 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2025年4月支給) 月給:237,000円(固定残業代含む) 固定残業代/月:45,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています(2025年4月支給) 月給:260,000円(固定残業代含む) 固定残業代/月:53,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2025年4月支給) 月給:272,000円(固定残業代含む) 固定残業代/月:58,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:15~17:15 備考:実働8時間

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土日・祝日) 年間休日:121日

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

喫煙所情報

喫煙所情報 屋内全面禁煙

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:0名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:16名 新卒離職者数:0名 ▼2022年度 新卒採用者数:10名 新卒離職者数:2名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:0名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:11名 女性採用者数:5名 ▼2022年度 男性採用者数:9名 女性採用者数:1名

平均勤続年数

平均勤続年数:16.5年

研修

研修:あり 全新入社員に2週間のビジナスマナー研修を実施、技術系新入社員はその後1ヶ月の技術研修(机上・実技)

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 一定の資格において合格時報奨金支給、資格手当支給

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:29.5時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:10.2日

育児休業取得者数

女性:育休取得者4名(対象者4名) 男性:育休取得者2名(対象者4名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : aa6fdc2c20372dc8

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