職種と仕事内容
職種候補が複数あり
仕事内容 ―――――この求人のPOINT――――― ・新築マンション開発の全工程に携われる！ ・20代でプロジェクト担当可！成長機会◎ ・年2回9連休×平均残業23.6hで働きやすい ・自己資本比率60％超！強固な財務基盤 ―――――――――――――――――― 【主な仕事内容】 ■ゴールドクレスト： 新築マンション開発・分譲事業に関わる全ての業務を担当します。 ＜具体的な業務内容＞ ・開発用地の取得 ・設計監理 ・販売 ・引き渡し ・カスタマーサポート ・財務経理・総務など 若手のうちからプロジェクトを任される機会もあり、自分の提案が“街の価値”を高めていく実感を得られます。 【研修内容】 入社後は、1年間の研修を通じて 開発・販売・管理の流れを総合的に学びます。 ・宅建資格取得研修 ・営業ロールプレイング ・建物品質・税制・住宅ローン講習 ・定期フォロー研修（3か月・6か月・1年） ・eラーニング100講座以上受講可 ※文理問わず、知識ゼロから成長できる体制です。
配属職種について
職種候補が複数あります。選考のタイミングや内定後、入社後などに配属職種が確定します。
