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新卒採用

佐賀県警職員

「守られる側」から「守る側」へ―地域の安全安心を守る警察官ー

佐賀県警察本部|官公庁・行政・警察

職種と仕事内容

仕事内容 佐賀県警察は、警察本部と10の警察署、 6の幹部派出所、31の交番、101の駐在所などで構成される組織です。 犯罪の未然防止や捜査、交通の取締り、災害時の救援・避難誘導など、 日々の活動を通して「地域社会の安心・安全」を守っています。 佐賀県で暮らす人、訪れる人の笑顔を守るため、現場の最前線で役割を果たしています。 警察運営においては、 (1)県民のための警察 (2)力強い警察 (3)総合力の発揮 この3つの考え方を重視し、職員一人ひとりが誇りと責任を持って職務に向き合っています。 佐賀県の安全・安心を支える仲間として、共に働いてみませんか? \警察の仕事は、想像以上に幅広い!/ 「警察官」と一言で言っても、その業務内容は多岐にわたります。 犯罪捜査や交通取締りだけでなく、 地域に寄り添う活動や、災害時の救助活動も警察の重要な役割です。 配属される部門によって、担当する業務は異なりますが、 いずれも県民の安全・安心を守ることにつながっています。 【配属・担当業務】 <地域警察> 交番や駐在所を拠点に、事件・事故の初動対応やパトロール、 住民からの相談対応など、地域に密着した活動を行います。 <生活安全警察> 少年非行防止活動や、ストーカー・DV対策をはじめ、 サイバー犯罪、悪質商法、公害事案など、生活に身近な犯罪の取締りを行います。 <刑事警察> 窃盗事件や、殺人・強盗などの凶悪犯罪、暴力団犯罪、薬物犯罪、 選挙違反や贈収賄などの知能犯罪の捜査、鑑識活動を担当します。 <交通警察> 交通指導や取締り、交通事故の捜査、信号機や道路標識による交通規制、 運転免許事務、交通安全教育など、交通に関わる業務全般を行います。 <警備警察> テロ対策や要人警護、外国人犯罪の捜査、 自然災害発生時の救助・避難誘導など、非常時における安全確保を担います。 <警務警察> 警察組織の運営を支える部門として、 企画、人事、教育、設備管理、広報などを担当し、職員が働きやすい環境づくりに取り組みます。 【先輩からのメッセージ】 警察は大変そう、というイメージがあるかもしれませんが、 働き方改革が進み、休日の取得や福利厚生など、働きやすい環境が整ってきていると感じています。 将来のキャリアについても、現場で技術を活かして事件捜査に携わる専門家としての道や、 技術知識を活かして組織運営や捜査指揮を担う管理職の道など、 希望や適性に応じたキャリア形成が可能です。 「社会を支える仕事に挑戦したい」という想いを、警察というフィールドで形にしてみませんか?

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

佐賀県警察本部 勤務地 警察本部(佐賀市松原)および佐賀県下の各警察署 勤務候補地:佐賀県

給与

月給265,300円以上


給与詳細 基本給:月給 26万5300円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【各種手当】 扶養手当、通勤手当、特別勤務手当、時間外勤務手当・期末・勤勉手当等 ※それぞれ条件により支給 給与例 大学、大学院卒業見込みの方 月給:265,300円

勤務時間

固定時間制

勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり38時間45分 勤務時間:8:30~17:15 ※職種によって通常勤務、毎日勤務、交替制勤務になります。

休日・休暇

休日・休暇 ・完全週休2日制(所属・勤務形態により異なる) ・祝日休み ・年次有給(初年度15日、次年度より20日) <休暇制度> 夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 ※育児休暇等も充実しています。

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生】 ・警察共済組合保険、警察共済組合年金 ・警察官舎(独身官舎・家族官舎) ・宿泊・保養施設、レジャー施設を一般より安い料金で利用可能 ・スポーツジム、サークル活動等への各種助成金

試用期間

試用・研修期間:15ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:18名 女性採用者数:5名 ▼2023年度 男性採用者数:22名 女性採用者数:5名 ▼2022年度 男性採用者数:20名 女性採用者数:7名

研修

研修:あり 15か月の研修期間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:11日 2024年(1月~12月)の実績です。

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : a4580d2431e19de9

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